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職位描述

工作內容:
1、 組織領導公司的財務、成本、投融資、預算、會計核算及監(jiān)督、財務分析等方面的工作;
2、 主持建立和完善財務管理制度和相關工作程序,制定和管理稅收政策方案及程序;
3、 掌握公司財務狀況、經營成果和資金變動情況,擬訂或規(guī)劃資金籌措和資本運作方案;
4、 組織擬定公司年度預算大綱及財務預算,并提交董事會審議;
5、 組織編制預算、財務收支計劃、成本費用計劃、信貸計劃、財務報告和會計報表等;
6、 協(xié)調公司同銀行、工商、稅務等部門的關系,維護公司利益;
7、 參與項目開發(fā)過程中的磋商、結算,為公司領導提供財務專業(yè)意見;
8、 完成領導交辦的其他工作。
崗位要求:
1、5年以上財務管理經驗,具制造行業(yè)財務管理經驗;
2、具有全面的財務專業(yè)知識、賬務處理及財務管理經驗;
3、精通國家財稅法律規(guī)范,具備優(yōu)秀的職業(yè)判斷能力和豐富的財會項目分析處理經驗;
4、熟悉會計準則以及相關的財務、稅務、審計法規(guī)、政策;
5、為人正直、責任心強、作風嚴謹、工作仔細認真;
6、有較強的溝通協(xié)調能力;
7、有良好的紀律性、團隊合作以及開拓創(chuàng)新精神;
8、有中級職稱者優(yōu)先。

公司簡介

廣西華納新材料股份有限公司(下稱“華納股份”),創(chuàng)建于1994年,是一家從事納米鈣系列產品制造、研發(fā)的高新技術企業(yè),是下轄廣西合山市華納新材料科技有限公司和安徽省宣城市華納新材料科技有限公司兩家全資子公司。年產納米碳酸鈣、輕質碳酸鈣41萬噸,2022年銷售額7.6億元。納米碳酸鈣產銷量連續(xù)四年位列全國第一。2018-2020年被行業(yè)協(xié)會評為“中國納米鈣第一強”。自治區(qū)“2016-2017年廣西優(yōu)秀企業(yè)”、“自治區(qū)工業(yè)龍頭企業(yè)”。2019年9月,榮獲自治區(qū)工商業(yè)聯(lián)合會“2019廣西最具競爭力民營企業(yè)”和“2019年廣西民營企業(yè)制造業(yè)100強”稱號。2020年榮獲廣西高新技術企業(yè)協(xié)會“廣西高新技術企業(yè)百強(2020)”稱號。2022年12月,榮譽“第五屆南寧市市長質量獎”。
華納股份是國家級專精特新小巨人企業(yè)、國家級“高新技術企業(yè)”、“國家知識產權優(yōu)勢企業(yè)”;是“廣西技術創(chuàng)新示范企業(yè)”、“廣西智能工廠示范企業(yè)”、“廣西質量提升示范企業(yè)”、“廣西納米碳酸鈣工程技術研究中心”、“廣西碳酸鈣企業(yè)技術中心”、“南寧市碳酸鈣制備及應用技術研究人才小高地”?!叭A納”牌納米碳酸鈣認定為“廣西名牌產品”;自治區(qū)級納米碳酸鈣工程技術研究中心、企業(yè)技術中心、廣西博士后創(chuàng)新實踐基地、廣西華納-中科院納米碳酸鈣復合材料工程技術中心、廣西華納-廣西科學院沉淀碳酸鈣聯(lián)合實驗室等。
華納股份高度注重新技術的開發(fā)及引進,注重研發(fā)隊伍的建設及實施產學研用一體化。公司擁有一支層次較高和結構合理的技術人才隊伍,由歐洲科學院院士、俄羅斯自然科學院院士、桂林電子科技大學二級教授孫立賢擔任首席科學家,還長期聘請多位專家擔任顧問。除常規(guī)分析和測試儀器外,中心實驗室配備了一大批世界一流的實驗儀器和設備,并已建成通過認證的CNAS認可實驗室。近年來華納股份技術研發(fā)取得豐碩成果,不斷獲得新技術,推出新產品,累計申請有效中國發(fā)明專利127件,其中授權發(fā)明專利80件,授權實用新型5件。榮獲廣西科技進步二等獎2項、南寧市科技重大貢獻獎1項、南寧市科技進步一等獎1項,南寧市科技進步二等獎2項。
中國納米碳酸鈣生產企業(yè)30余家,華納股份以年產銷41萬噸納米鈣雄踞榜首,約占全國納米碳酸鈣總產銷量的25%。公司以較高品質的納米碳酸鈣響譽全國,產品一直供不應求。華納股份自主研發(fā)的“華納”牌碳酸鈣CCR在國內PVC壓延膜行業(yè)市場上已經占據70%以上的市場,在國內具有較高的知名度。
在國家相關政策及廣西“碳酸鈣千億元產業(yè)”政策的引導下,依托豐富的石灰石資源優(yōu)勢,2022年,華納采用“拆舊建新”技術改造的模式,拆除閑置的30萬噸碳酸鈣落后生產線,升級為年產30萬噸高端納米碳酸鈣新生產線。一期年產10萬噸納米碳酸鈣項目于2023年1月11日投產。全部技改項目建設完成后,廣西華納武鳴基地的產能不變,仍為年產61萬噸。項目預計年新增銷售收入10.23億元,年繳稅額超1億元,新增就業(yè)800人。
華納股份秉承“華采眾長,納澤萬物”的企業(yè)精神,始終堅持“細微無極,精益求精”的核心價值觀,不斷創(chuàng)新,持續(xù)加大技術研發(fā)投入,將逐步建成院士工作站、博士后工作站、國家級企業(yè)技術中心,將致力于碳酸鈣應用技術研究,至2030年達到鈣基關聯(lián)產業(yè)20億元的產值。彼時,我們將成為具影響力的納米碳酸鈣產品及應用方案供應商。
華納股份關聯(lián)企業(yè):華納股份所屬廣西華納實業(yè)投資集團有限公司,擁有陜西漢中、廣西大化和巴馬3個生產基地。集團下屬隴蒙石灰?guī)r礦區(qū),是華納股份工廠的礦石原料供應基地,2021年年底通過南寧市和自治區(qū)兩級政府部門驗收,取得自治區(qū)級綠色礦山證,為促進生態(tài)文明作出積極貢獻。
20多年來,華納圍繞國家扶貧攻堅、鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略部署,堅持與黨同心、同向、同行,大力開展同心工程,公司在10多項公益事業(yè)方面已累計捐資1800多萬元,在推動企業(yè)和社會事業(yè)發(fā)展中發(fā)揮先鋒模范作用。

上班地點

工作地址: 南寧市武鳴區(qū)廣西華納新材料科技有限公司 查看上班路線

可能感興趣的職位

南寧-邕寧區(qū)
美澳醫(yī)院(廣西)有限公司
醫(yī)療/護理/保健/衛(wèi)生
一、崗位職責 (一)業(yè)務數據分析與決策支持 1.建立醫(yī)院業(yè)務財務分析模型,跟蹤科室收入、成本、利潤率等核心指標,定期輸出經營分析報告; 2.結合醫(yī)保政策、患者流量、診療項目等數據,挖掘業(yè)務增長點,提出降本增效建議; 3.支持新科室籌建、設備采購等項目的財務可行性分析及投資回報測算。 (二)預算與成本管控 1.參與醫(yī)院年度預算編制,動態(tài)監(jiān)控預算執(zhí)行差異,預警異常波動; 2.優(yōu)化醫(yī)療耗材、藥品庫存等成本管理流程,協(xié)同科室制定資源使用標準; (三)績效管理與考核 1.設計科室績效考核指標體系(如單業(yè)務科室效益、醫(yī)生接診效率等),推動業(yè)財數據聯(lián)動; 2.參與制定激勵方案,評估薪酬分配合理性,提升資源使用效率。 (四)流程優(yōu)化與系統(tǒng)建設 1.梳理HIS系統(tǒng)、財務系統(tǒng)數據鏈路,推動業(yè)財一體化平臺搭建; 2.設計標準化數據看板(如門診/住院收入實時監(jiān)控、應收賬款賬齡分析)。 (五)合規(guī)與風險管理 1.監(jiān)測醫(yī)療收費合規(guī)性,規(guī)避醫(yī)保違規(guī)風險; 2.建立醫(yī)療糾紛賠償、壞賬計提等專項財務預案。 二、任職資格 1.教育背景:財務、會計、經濟類統(tǒng)招本科及以上學歷,中級會計師職稱優(yōu)先; 2.經驗要求:五年以上財務會計從業(yè)經驗,且具備三年以上財務分析/BP經驗,有醫(yī)院、醫(yī)療集團或生物醫(yī)藥行業(yè)背景者優(yōu)先; 3.技能要求: 精通醫(yī)療行業(yè)財務特性(如醫(yī)保結算、科室成本分攤邏輯); 熟練使用Power BI/Tableau等可視化工具,熟悉醫(yī)院HIS系統(tǒng)者加分; 掌握SQL/Python基礎數據處理能力者優(yōu)先。 熟悉醫(yī)療行業(yè)財稅政策。 熟練使用金蝶財務軟件。 4.軟性素質: 具備醫(yī)療業(yè)務敏感度,能快速理解診療流程、耗材管理及政策法規(guī); 強跨部門推動力,擅長與臨床科室、醫(yī)保辦等非財務部門協(xié)作; 抗壓能力強,適應醫(yī)療行業(yè)緊急任務響應節(jié)奏。
15小時前
財務經理
10000-15000元
南寧-橫州
崗位職責: 1、全面負責公司的財務管理工作; 2、組織制定和完善公司的財務管理制度和相關流程,并監(jiān)督執(zhí)行; 3、獨立負責全盤賬務處理,及時與出納核對現金,銀行,做到賬款、票據數目清楚; 4、負責審核倉儲和運輸統(tǒng)計表數據。根據數據入賬,定期監(jiān)督盤點庫存和固定資產等; 5、負責財務預算、核算、決算工作,出具財務報表及管理報表,對公司經營情況進行分析,為公司決策提供支持; 6、進行成本預測、控制、核算、分析和考核,確保公司利潤指標的完成; 7、對公司稅收進行整體籌劃與管理,按時完成稅務申報以及年度審計工作; 8、負責對財務工作有關的外部及政府部門,如稅務局、財政局、銀行、會計事務所等溝通工作; 9、財務部門團隊培養(yǎng)及管理工作; 10、按時完成公司管理層交待的其他相關工作。 任職要求: 1、財務、會計等相關專業(yè)本科以上學歷,有中級會計師資格者優(yōu)先; 2、無不良犯罪記錄,政治清白; 3、五年以上財務管理或三年以上同等管理崗位工作經驗,有快消品行業(yè)工作經驗者優(yōu)先; 4、熟悉企業(yè)財務制度及流程,精通相關財稅法律法規(guī),熟悉物流倉儲行業(yè)運作機制; 5、嚴謹,具備較強的成本管理、風險控制和財務分析的能力; 6、良好的組織、協(xié)調、溝通能力,和團隊協(xié)作精神,能承受較大工作壓力。 福利待遇:大小周休、包吃包住、高溫補貼、工齡工資、生日福利、年節(jié)福利等。
15小時前
財務主管
5000-10000元
南寧-良慶區(qū)-盛科城
崗位職責制定并完善公司財務管理制度、流程和相關財務操作規(guī)范,建立健全財務管理體系,保障公司財務工作的有序開展。負責公司的財務核算工作,組織編制各類財務報表和分析報告,如資產負債表、利潤表、現金流量表等,為公司管理層提供準確、及時的財務信息和決策支持。進行有效的財務預算管理,組織編制年度、季度和月度財務預算,監(jiān)督預算的執(zhí)行情況,及時發(fā)現并解決預算執(zhí)行過程中的問題,確保公司各項經營目標的實現。統(tǒng)籌稅務管理工作,熟悉國家稅收法規(guī)和政策,合理進行稅務籌劃,降低稅務風險,按時完成各項稅務申報和繳納工作。開展財務分析工作,對公司的財務狀況、經營成果和現金流量進行深入分析,為公司管理層提供有價值的財務建議和決策依據。管理財務團隊,組織財務人員的培訓和考核,提高團隊整體素質和業(yè)務能力,合理分配工作任務,指導和監(jiān)督團隊成員的工作。負責與銀行、稅務、審計等外部機構保持良好的溝通與合作,維護公司的良好形象和利益。參與公司重大經濟合同和項目的研究、分析和決策,提供專業(yè)的財務意見和建議,防范財務風險。任職要求財務、會計等相關專業(yè)本科及以上學歷,具有中級及以上會計職稱,注冊會計師(CPA)或注冊稅務師(CTA)優(yōu)先。5 年以上財務工作經驗,其中至少 3 年以上財務主管或相關管理崗位工作經驗,有記賬公司工作經驗者優(yōu)先。熟練掌握國家財經法規(guī)、財務會計制度和稅收政策,具備扎實的財務專業(yè)知識和豐富的財務管理經驗。精通財務軟件和辦公軟件的使用,如用友、金蝶等財務軟件,以及 Excel、Word 等辦公軟件。具有較強的財務分析能力、風險控制能力和決策支持能力,能夠獨立解決復雜的財務問題。具備良好的溝通協(xié)調能力和團隊管理能力,能夠與公司內部各部門和外部機構進行有效的溝通與合作。工作認真負責,具有高度的敬業(yè)精神和責任心,能夠承受較大的工作壓力。具有良好的職業(yè)道德和操守,保守公司機密,誠實守信,廉潔奉公。
15小時前
地產財務經理
8000-10000元
南寧-青秀區(qū)
有相關房地產建筑公司工作優(yōu)先
15小時前
112023382@qq.com
南寧-興寧區(qū)-綠都商廈
工作職責: 1、賬務處理與核算:日常賬務操作,進銷存單據處理,核對每月物流費用明細,規(guī)范倉庫備用金; 2、盤點與差異:定期盤點及盈虧報告分析差異原因,根據盤點結果確認系統(tǒng)庫存數據; 3、報表編制:周期性報表輸出(資金日報表、、庫存周轉率分析、進銷存明細表); 4、貨品管理:出入庫、調撥、驗收、退貨、存儲、殘損品、系統(tǒng)錄入登記等管理; 5、庫存動態(tài)管理:日常庫存監(jiān)控、庫存調撥與異常處理; 6、庫容管理:布局與優(yōu)化、貨架管理、重大節(jié)點備貨; 7、安全管理 :定期培訓,實施防火、防盜、防損措施,保障倉庫安全; 8、成本控制:歸集倉儲費用(租金、物流費等),參與預算編制,制定年度物流人員費用、物流費用規(guī)劃,控制運營支出; 任職要求: 1、大專及以上學歷,財務專業(yè)、物流管理、供應鏈管理、等相關專業(yè); 2、具備財務管理知識、庫存控制技能,優(yōu)化流程,推行電子化簽批流程減少紙質單據流轉; 3、熟練使用ERP(如SAP)、WMS系統(tǒng)及Excel表格運用(函數如VLOOKUP、sumifs等、數據透視表); 4、5年以上大中型同崗位管理工作經驗、能帶領團隊完成倉儲物流任務; 5、具備較強的獨立思考及解決問題能力,能夠應對倉儲物流過程中出現的各種問題,具有前瞻性;
2025-08-03
人力資源部
財務經理
5000-6000元
南寧-青秀區(qū)
職位概要:財務制度制定、會計核算監(jiān)督、資金資產管理、稅務關系維護,同時需參與企業(yè)戰(zhàn)略決策并協(xié)調跨部門協(xié)作。 一.財務經理的核心職責 財務經理的核心職責是統(tǒng)籌企業(yè)財務管理工作,涵蓋資金調配、預算編制、風險管控及團隊建設等多維度職能?。主要工作內容包括財務制度制定、會計核算監(jiān)督、資金資產管理、稅務關系維護等,同時需參與企業(yè)戰(zhàn)略決策并協(xié)調跨部門協(xié)作。 二、主要工作內容: 1、財務體系搭建與執(zhí)行?。制定并完善財務管理制度、內控流程及年度財務計劃。 2、監(jiān)督會計核算準確性,編制月度/年度財務報告,分析經營數據以支持管理層決策。? 3、統(tǒng)籌資金調配,優(yōu)化現金流管理,加速應收賬款回收。?? 4、監(jiān)管重大經濟活動,評估投資風險,維護資產安全。 5、戰(zhàn)略協(xié)同與外部協(xié)調?。 6、參與預算編制與績效考核,為投融資項目提供財務可行性分析。?? 7、對接銀行、稅務等外部機構,處理財稅合規(guī)事務。 8、完成上級領導交代工作任務。 三、任職資格: 1、教育背景:會計、財務、審計或相關專業(yè)本科以上學歷。 2、培訓經歷:受過經濟法、管理學等相關財務方面的培訓。 3、經 驗:有10年以上企業(yè)財務工作經驗,有會計師資格證優(yōu)先。 四、技能技巧: 1、 精通國家財稅法律規(guī)范、財務管理、分析及稅務籌劃。 2、 熟悉國家會計法規(guī),了解稅務法規(guī)和相關稅收政策。 3、 良好的口頭及書面表達能力。 4、 熟練應用財務軟件和辦公軟件。 五、態(tài) 度: 1、 敬業(yè)、責任心強、嚴謹踏實、工作仔細認真; 2、 有良好的紀律性、團隊合作以及開拓創(chuàng)新精神。 3、形象好、氣質佳;身高165CM以上,投遞簡歷請附生活照1張。
2025-08-03
滕女士
財務副經理
5000-6000元
南寧-良慶區(qū)
一、任職資格: 1、性別不限,財會相關專業(yè),本科及以上學歷,持有會計上崗證; 2、3到5年以上一般納稅人工業(yè)企業(yè)相關從業(yè)經驗,有全盤賬務會計相關工作經歷優(yōu)先; 3、能夠獨立完成公司的全盤賬務處理,按國家統(tǒng)一會計制度規(guī)定設置會計科目。熟悉國家會計法規(guī)、稅務相關政策; 4、有良好的學習能力、獨立工作能力和財務分析能力,工作細致,責任心強,具備良好職業(yè)道德,有較強溝通協(xié)調能力與團隊協(xié)作精神。 5.及時確認銷售收入,正確計算增值稅、消項稅額。 6.劃清費用的開支范圍及營業(yè)內外收入。 7.認真計算財務成果及各種稅金。 8.按財務制度規(guī)定正確核算利潤分配。 9.按期繳納各種稅款。 10.債權、債務及時登記、及時查清、按月做好財務狀況分析。 11.對會計帳目及憑證要按期裝訂成冊,妥善保管。 12.對財務檔案要立冊,嚴格執(zhí)行查閱制度及保管制度。 13.記帳要及時、準確,明細帳要按日登記,總帳定期登記,不許先出報表和后帳。 14.嚴格遵守財經紀律及公司各項管理制度,發(fā)現問題及時上報財務經理。 二、崗位職責: 1、負責公司的全盤賬務處理,包括開票、報稅、做賬、出具財務報表。 2、負責公司日常財務費用報銷、及請款用款的審核。 3、負責公司資產的管理,財務資料的收集、整理、歸檔。 4、負責財務分析,對外報送報表。 5、完成領導交辦的其他工作。
2025-08-03
黎經理
南寧-江南區(qū)
崗位職責: 1、財務管理體系:全面負責財務部的日常管理工作; 2、財務分析和規(guī)劃:配合銷售做好財務方面的數據分析和規(guī)劃等; 3、財務分析與預測:負責財務預/決算的編制管理、會計核算及監(jiān)督、財務分析、建立財務預警指標體系; 4、公司財務監(jiān)控:加強對營運資金、庫存和應付賬款的管理,提高資金利用率,并進行有效的內部財務控制和審計監(jiān)察工作; 5、參與公司投融資項目的基礎性管理、溝通和運作等,參與風險評估; 6、部門支持: 提供相關部門財務數據及財務分析,對部門發(fā)展提供數據支撐;對經費支出進行歸口管理,對與關生產、采購、銷售、物資出入庫及庫存等情況進行監(jiān)督,對報表數據進行復核; 7、團隊管理:負責對公司內財務團隊人員的管理,提高團隊人員技能及工作效率; 8、有過高新技術企業(yè)申報工作經驗; 9、完成領導交辦的其他工作。 任職要求: 1、大學本科及以上學歷; 2、會計、財務管理等相關專業(yè),有中級會計師資格; 3、五年以上同等崗位或相關管理工作經驗; 4、精通會計知識、財稅法規(guī); 5、良好的時間與計劃管理能力、溝通協(xié)調能力、風險控制、成本管控能力; 6、該崗位具體薪資,根據個人能力而定。
2025-08-03
朱女士
財務主管
4000-5000元
南寧-邕寧區(qū)
職責: 1.財務管理與控制 負責集團財務核算體系建設,制定會計政策與核算流程,審核財務報表(如資產負債表、利潤表、現金流量表等),保證財務數據真實、準確、合規(guī)。 監(jiān)督集團各子公司、部門的財務運作,建立財務內控體系,防范財務風險(如壞賬風險、稅務風險、合規(guī)風險等),定期開展內部審計或財務檢查。 2.稅務與合規(guī)管理 統(tǒng)籌集團稅務規(guī)劃,優(yōu)化稅務結構,合理降低稅負,確保集團稅務合規(guī)(如按時申報納稅、應對稅務稽查等)。 跟進財稅政策變化,組織內部培訓,制定應對策略,維護與稅務機關的溝通協(xié)調。 3.財務團隊管理 協(xié)調財務部門與其他部門(如業(yè)務部、法務部、審計部等)的工作銜接。 4.外部溝通與協(xié)作 維護與銀行、會計師事務所、券商等外部機構的合作關系,對接融資、審計、資產評估等事務。 向集團管理層匯報財務狀況與經營成果,編制財務分析報告(如盈利能力、償債能力、運營效率分析等),為決策提供數據支撐。 任職要求: 1.教育背景與專業(yè)資質:大專及以上學歷,財務管理、會計學、金融學等相關專業(yè)。 2.工作經驗:5 年以上大型企業(yè)財務工作經驗,2年以上集團化企業(yè)財務管理崗位經驗,具備多元化集團等行業(yè)背景者優(yōu)先。 3.專業(yè)技能:精通企業(yè)會計準則、稅法法規(guī)及財務管理知識,熟悉集團預算管理、資金運作、財務分析等流程。 熟練使用財務軟件(如 SAP、Oracle)、ERP 系統(tǒng)及辦公軟件(Excel、PPT 等),具備數據建模與分析能力。 4.綜合素質 具備戰(zhàn)略思維與全局意識,能從集團層面制定財務策略;具備較強的風險識別與決策能力。 優(yōu)秀的溝通協(xié)調能力,可推動跨部門協(xié)作;具備團隊管理經驗,能帶領團隊達成目標。 工作嚴謹細致,具備較強的合規(guī)意識與保密意識。
2025-08-03
韓小姐
南寧-青秀區(qū)
一、工作內容 1、全面統(tǒng)籌協(xié)調財務各崗位的工作,完善財務制度規(guī)范,管理財務團隊。 2、具體負責財務計劃與預算、財務分析、投資融資、稅務籌劃、業(yè)務檢查審核、財務團隊績效考核等業(yè)務。 二、招聘條件: 1、人品素質:人品好,責任心強,原則性強,有良好的職業(yè)道德。 2、年齡與性別:40歲以下,男女不限。 3、專業(yè)及學歷:財會、金融等專業(yè)大專以上學歷,會計中級以上職稱。 4、工作經驗與能力 (1)在建筑行業(yè)中從事財務管理工作5年以上工作經歷。有投資融資管理、內部審計工作經歷的優(yōu)先考慮。 (2)熟悉國家財稅法律法規(guī)及地方性規(guī)章,熟悉會計準則,熟悉財務管理工作流程。有成本核算分析、稅務籌劃工作經驗和能力。 (3)熟悉“金蝶、用友、新中大”等財務核算軟件和Excel電子表格軟件,具有良好的文字組織和表達能力。 (4)善于與人溝通,協(xié)調溝通能力強,具有很強的團隊協(xié)作能力。 5、工作地點:廣西南寧市青秀區(qū),能適應少量出差。 三、待遇條件 1、薪酬總額:由基本崗位薪酬和績效考核兩部分組成,年收入總額人民幣00萬元以上。 2、計薪規(guī)則: (1)包含基本工資、崗位工資、工齡工資、通訊補貼、交通補貼等;每年按12個月計發(fā)。 (2)績效考核:每月(季/年)一次績效考核,系數為:合格0.8、優(yōu)良1、優(yōu)秀1.2。 3、試用期3個月,試用期工資按80%支付工資,合格錄用后按規(guī)定享受“五險”社保待遇。 四、其他 1、關于加班,公司主管領導統(tǒng)一安排的部門集體加班計付加班費或補休,個人未能完成工作而自己安排的加班不計付加班費。 2、入職需提供三甲醫(yī)院出具的《入職體檢報告》,體檢報告日期與入職日期相距不得超過30天。
2025-08-03
行政人力部
廣西華納新材料股份有限公司招聘:公司標志 logo
廣西華納新材料股份有限公司
所在行業(yè) 材料
成立時間 24年(2001年1月3日)
企業(yè)性質 有限責任
公司規(guī)模 100-499人
企業(yè)服務
費用標準
商務合作
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