督導精英

崗位職責： 1、完成門店各項指標（銷售、損耗、費用管控等） 2、日常監(jiān)督與管理門店內外的清潔衛(wèi)生，負責保衛(wèi)、防護等作業(yè) 3、監(jiān)督跟進員工的培訓教育、門店排班、 4、妥善處理顧客顧客投訴和服務工作中所發(fā)生的各種矛盾 5、負責門店人員管理、商品管理、促銷管理、資產管理等 任職資格： 1、一年以上的相關行業(yè)經驗、一年以上的門店管理經驗 2、有責任感，較強的學習能力 薪資待遇：5000-9000 月休四天 上班時間：早班：08:30-17:30 晚班：14:00-23:00 晉升空間：督導-合伙人

工作內容： 1、執(zhí)行研發(fā)總監(jiān)下達的各項工作任務和工作指示； 2、對廚房的出品、質量和食品成本承擔重要的責任； 3、使所有食品始終符合標準食譜規(guī)定的數量或份量，合理地控制食品成本； 4、妥善處理客人對出品的投訴； 職位要求： 1、有桂北菜、湘菜，連鎖餐飲工作經驗； 2、吃苦耐勞，服從安排，技術過關。 上班時間：9:00-14:00,17:00-21:00 （本崗位需試菜）

崗位職責： 1、負責所管理直營店、加盟店管理和維護。包括專賣完整、店鋪形象、陳列到位、現場培訓、貨品結構、薪酬激勵、促銷方案制訂等。 2、終端形象維護及管理：負責巡查終端店鋪，確保終端形象、體系、陳列及公司政策得到有效執(zhí)行。 3、幫助店鋪人員提升銷售技巧、陳列、商品分銷、VIP客戶管理、店員管理等培訓，并跟進培訓效果。 4、監(jiān)督店鋪促銷活動的執(zhí)行及促銷結果的反饋工作。 5、協助指導店鋪人員的銷售技能、服務態(tài)度及行為規(guī)范的執(zhí)行成效。 6、適時安排巡店，在巡店過程中發(fā)現問題要及時解決。 7、負責不定期地與加盟客戶溝通，如出現非正常情況，要進行客觀分析，并找出原因，幫助提出解決方案直至實施。 8、負責加盟新店的前期準備及店鋪后期執(zhí)行的相關工作。 9、負責監(jiān)督指導加盟店的銷售，協助銷售。 任職資格： 1、1年以上服裝零售業(yè)銷售管理經驗，具有較強的店面管理，經驗精通團隊管理、客戶管理、商品管理、陳列管理，熟悉店務的各項流程的制定、執(zhí)行。 2、語言及文字表達能力良好，較強的數據分析、市場分析及談判能力電腦操作熟練，思路條理清晰 薪資待遇：10000-15000

崗位職責： 1.餐廳數據管理、運營分析支持，熟悉餐飲行業(yè)的指標計算； 2.招投標與合同管理、采購管理等； 3.餐飲系統(tǒng)、小程序的后臺管理，完成每日數據導出與菜單配置； 任職資格： 1.大專以上學歷，有1年以上餐飲行業(yè)經驗。 2.熟悉WPS、office辦公軟件，熟悉常用excel公式。 3.工作認真細致、對數據敏感度高。 4.了解餐飲行業(yè)政策規(guī)范。 5.持有健康證。

崗位職責： 1、熱情接待顧客，提供優(yōu)質的餐飲服務體驗； 2、熟練掌握產品知識，向顧客推薦符合需求的健康產品； 3、負責店鋪日常運營，包括點單、結賬及庫存管理； 4、維護店內環(huán)境衛(wèi)生，確保提供安全衛(wèi)生的消費環(huán)境； 5、積極參與團隊合作，完成店鋪銷售目標和其他臨時任務。 任職要求： 1、具備良好的服務意識和溝通技巧，能夠與顧客建立良好關系； 2、對健康生活理念有一定了解，對銷售健康產品感興趣； 3、具有團隊合作精神，能夠在快節(jié)奏環(huán)境中保持積極態(tài)度； 4、工作認真負責，注重細節(jié)，有較強的執(zhí)行力； 5、有餐飲行業(yè)或銷售經驗者優(yōu)先考慮。 6、年齡要求25—40歲

崗位職責： 1、負責餐飲項目現場運營管理工作，包括現場管理、客戶維護、成本核算、采購與原材料管控、設施設備維護與固定資產管理等； 2、負責項目人員管理，包括架構設置、崗位分工、合同管理、考勤考核等，合理把控人力成本； 3、負責餐飲項目食品安全、生產安全、消防安全管理工作，確保零安全責任事故； 4、負責餐飲項目現場服務規(guī)范、操作規(guī)范管理，確保服務與管理質量； 5、統(tǒng)籌餐飲項目產品生產與開發(fā)工作，審核菜單，驗收食材，把控原材料成本，指導并督促廚師長做好廚務管理工作； 6、統(tǒng)籌餐飲項目物料及倉儲管理等管理工作； 任職要求： 1、大專及以上學歷，三年以上餐飲管理工作經驗，熟悉餐飲門店與后廚管理； 2、有一定的營銷策劃與經營數據分析能力、具有產品研發(fā)的經驗； 3、有團隊組建經驗，能夠獨立帶領團隊完成工作任務； 4、有較強的工作責任心與敬業(yè)精神，良好的組織協調能力與溝通能力。

崗位職責： 1.全面負責公司承接的食堂項目的運營、招商管理，負責與食堂項目業(yè)主方的日常溝通、協調工作，遵守公司及業(yè)主方的各項規(guī)章制度和工作要求。 2.負責管理食堂的日常運營，包括制定并執(zhí)行食堂的經營計劃、食品安全管理、食堂衛(wèi)生環(huán)境管理、食堂用餐滿意度管理等。 3.負責食堂的相關合同執(zhí)行情況、食堂經營數據統(tǒng)計與分析、食堂費用預算與結算等。 4.與公司內部相關部門、食堂運營團隊和業(yè)主方保持良好的溝通和合作，解決問題，維護良好的商業(yè)關系。 5.根據市場動態(tài)和客戶要求，及時調整食堂經營策略，并對食堂運營團隊提出改進意見和建議。 6.負責制定并落實食堂相關檔口/商鋪的招商計劃，確保食堂項目的經濟效益。 7.負責代表公司與檔口/商鋪租戶簽訂租賃或承包合同，并跟進執(zhí)行合同的相關條款。 8.落實各檔口/商鋪的衛(wèi)生和安全保障工作，督促租戶貫徹執(zhí)行飲食衛(wèi)生制度，確保各營業(yè)場所、廚房、庫房的安全。 崗位要求： 1.大專及以上學歷，市場營銷、招商管理等相關專業(yè)。年齡30-45周歲。 2.有8年以上相關工作經驗（其中5年以上食堂管理經驗）。 3.熟悉餐飲運營全流程，掌握食堂成本控制、食品安全管理等技能，掌握智慧餐廳或學校食堂的管理、運營工作程序。具備資產租賃、招商管理等方面的業(yè)務知識。 4.熟悉Word/Excel/PPT等辦公軟件操作；熟悉公文寫作。 5.良好的溝通能力和統(tǒng)籌協調能力；較強的抗壓能力。 6.有強烈的紀律意識和廉潔意識，工作認真負責。 7.本崗位為勞務用工性質。

任職要求： 1、大專以上學歷，有醫(yī)藥行業(yè)工作經驗，組織協調能力強，具有強烈責任心和管理意識； 2、做事公平公正，工作積極主動，誠實、負責； 3、具有連鎖零售藥店工作經驗優(yōu)先； 4、具備良好的數據分析能力。 5、能適應廣西區(qū)內出差。 崗位職責： 1、對各大門店進行現場管理和考核檢查； 2、監(jiān)督門店完成商品營銷，陳列標準方案執(zhí)行檢查； 3、對門店員工工作情況，服務態(tài)度進行檢查。 咨詢電話：*****。 面試地址1：南寧江南區(qū)國凱大道89號銀凱孵化園六棟5層(可以導航老百姓大藥房配送中心)。 （地鐵4號線那歷村站B出口往前800米左右到）。 面試地址2：南寧青秀區(qū)雙擁路1-7號金湖賓館二樓（可以導航老百姓大藥房津頭店）。 （公交站：醫(yī)科大一附院，桃源雙擁路口） 福利： ☆入職當月簽訂正式勞動合同，并享有五險一金：養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、生育、失業(yè)保險、住房公積金； ☆內部福利：提供宿舍、餐補、節(jié)日禮金、員工生日蛋糕券、年終、工齡獎、員工旅游等； ☆享受帶薪年休假、婚假、產假、喪假等； ☆公司提供多層次專業(yè)培訓，另享有各類激勵方案獎勵，如：提供外部培訓學習機會、獲得國家認可的專業(yè)證書后可享受提薪并報銷相關費用。 職位招聘1-2人

工作內容： 1、負責餐食制作,有川菜，湘菜廚師工作經驗者， 職位要求： 1、有過1年以上工作經驗 2.年齡25-38歲 3.愛干凈，服從安排。

工作內容： 1、負責餐食制作,有川菜，湘菜廚師工作經驗者， 職位要求： 1、有過1年以上工作經驗 2.年齡25-38歲 3.愛干凈，服從安排。