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職位描述

崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)搜集新客戶(hù)的資料(及公司提供的電話(huà))并進(jìn)行溝通,開(kāi)發(fā)客戶(hù);
2、通過(guò)電話(huà)與客戶(hù)進(jìn)行有效溝通了解客戶(hù)需求, 尋找銷(xiāo)售機(jī)會(huì)并挖掘有用的商機(jī);
3、維護(hù)老客戶(hù)的業(yè)務(wù),挖掘客戶(hù)的最大潛力;
4、負(fù)責(zé)接聽(tīng)客戶(hù)熱線(xiàn),為客戶(hù)講解、推廣產(chǎn)品
5、定期與合作客戶(hù)進(jìn)行溝通,建立良好的長(zhǎng)期合作關(guān)系;
6、協(xié)助配合銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì),創(chuàng)造銷(xiāo)售業(yè)績(jī);
任職資格:
1、學(xué)歷不要求(學(xué)歷不代表能力);
2、對(duì)銷(xiāo)售工作有較高的熱情;
3、具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和優(yōu)秀的溝通能力(這點(diǎn)很重要);
4、性格堅(jiān)韌,思維敏捷,具備良好的應(yīng)變能力和承壓能力;
5、有強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任心和積極的工作態(tài)度;
6、有與客戶(hù)的打交道者(可以是買(mǎi)服裝、酒類(lèi)食品、保險(xiǎn)等等等等)和電話(huà)銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,請(qǐng)?jiān)诤?jiǎn)歷把這方面詳細(xì)說(shuō)明。
待遇:
1、提供發(fā)展空間,可以長(zhǎng)期做電話(huà)銷(xiāo)售,也提供機(jī)會(huì)轉(zhuǎn)做在線(xiàn)客服、外勤技術(shù)支持、銷(xiāo)售顧問(wèn),以及往上做部門(mén)經(jīng)理,甚至總經(jīng)理;
2、五天工作制,早8點(diǎn)半-12點(diǎn),下午2點(diǎn)半-6點(diǎn),國(guó)家法定節(jié)假日正常放假,基本不加班(偶爾有總部的培訓(xùn)會(huì)議)
3、薪資結(jié)構(gòu):底薪+獎(jiǎng)金+業(yè)績(jī)提成,一般2000-8000元/月;
接收殘疾人應(yīng)聘( )

公司簡(jiǎn)介

廣西小鳥(niǎo)科技有限公司主要經(jīng)營(yíng) 用友軟件( ERP、SCM、CRM、DRP、HR、OA)、硬件及外部設(shè)備的技術(shù)開(kāi)發(fā)、技術(shù)咨詢(xún)、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)服務(wù);銷(xiāo)售電子計(jì)算機(jī)軟件硬件及外部設(shè)備; 網(wǎng)絡(luò)產(chǎn)品、網(wǎng)絡(luò)技術(shù)研發(fā)、生產(chǎn)、銷(xiāo)售、技術(shù)服務(wù);通信工程;通信技術(shù);電子軟硬件產(chǎn)品研發(fā)、生產(chǎn)、銷(xiāo)售;網(wǎng)絡(luò)科技、網(wǎng)絡(luò)技術(shù);技術(shù)開(kāi)發(fā)、技術(shù)服務(wù)、技術(shù)轉(zhuǎn)讓?zhuān)痪C合網(wǎng)絡(luò)布線(xiàn)等。
公司專(zhuān)業(yè)、專(zhuān)注為企事業(yè)單位信息化建設(shè)提供全面解決方案。公司憑借自身的人才、技術(shù)優(yōu)勢(shì)致力于企事業(yè)信息化普及,并得到客戶(hù)高度認(rèn)可,成為用友軟件在廣西地區(qū)的核心商業(yè)伙伴,取得了優(yōu)越的市場(chǎng)地位,并成為區(qū)內(nèi)知名的企事業(yè)單位全面信息化解決方案提供商和運(yùn)營(yíng)服務(wù)商。
通過(guò)項(xiàng)目實(shí)施和服務(wù)為企業(yè)創(chuàng)造價(jià)值,南寧西友電子科技有限公司以 “ 全程服務(wù)、增值共贏 ” 為服務(wù)宗旨,一如既往地為客戶(hù)提供專(zhuān)業(yè)、真誠(chéng)、優(yōu)質(zhì)、及時(shí)、周到的服務(wù),與客戶(hù)真誠(chéng)合作,共同發(fā)展,我們視人才為公司發(fā)展的基石 , 把服務(wù)看做企業(yè)發(fā)展的生命線(xiàn),專(zhuān)注科技人才的培養(yǎng)和服務(wù)質(zhì)量的保障。

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可能感興趣的職位

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)電話(huà)邀約團(tuán)隊(duì)的日常管理,包括任務(wù)分配、績(jī)效考核及團(tuán)隊(duì)激勵(lì)。 2、制定并實(shí)施電話(huà)溝通技能培訓(xùn)計(jì)劃,提升團(tuán)隊(duì)溝通能力、產(chǎn)品知識(shí)及銷(xiāo)售技巧。 3、定期開(kāi)展團(tuán)隊(duì)會(huì)議,分析銷(xiāo)售數(shù)據(jù)、總結(jié)問(wèn)題并提出改進(jìn)方案。 4、監(jiān)控團(tuán)隊(duì)每日電話(huà)邀約量、到店率、試駕轉(zhuǎn)化率等關(guān)鍵指標(biāo),確保目標(biāo)達(dá)成; 5、監(jiān)督電話(huà)錄音質(zhì)量,定期抽查并反饋改進(jìn)建議。 6、定期生成數(shù)據(jù)報(bào)告(如轉(zhuǎn)化率、客戶(hù)流失率等),向管理層匯報(bào)進(jìn)展。 任職要求: 1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、工商管理、汽車(chē)相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先。 2、3年以電話(huà)邀約、客服崗位經(jīng)驗(yàn),1年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)。 3、出色的溝通能力及抗壓能力,適應(yīng)快節(jié)奏、高目標(biāo)的工作環(huán)境
2025-06-19
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
任職要求: 1、較好的語(yǔ)言表達(dá)能力 2、較強(qiáng)的抗壓與自我調(diào)節(jié)、較好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作配合能力 3、電話(huà)業(yè)務(wù)銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 崗位職責(zé): 1、新線(xiàn)索首次回訪(fǎng)、線(xiàn)索篩查、線(xiàn)索分配、線(xiàn)索邀約、線(xiàn)索跟蹤。 2、網(wǎng)絡(luò)線(xiàn)索跟進(jìn)與監(jiān)管。 3、梳理當(dāng)日需跟進(jìn)回訪(fǎng)的潛客信息,針對(duì)當(dāng)日邀約客戶(hù)及時(shí)進(jìn)行回訪(fǎng)信息記錄,當(dāng)天完成邀約到店客戶(hù)數(shù)量的統(tǒng)計(jì)。
2025-06-19
南寧-青秀區(qū)-金源CBD現(xiàn)代城
中專(zhuān)以上
1年以上
19-33歲
工作內(nèi)容: 1、通過(guò)入職培訓(xùn)掌握相關(guān)的業(yè)務(wù)知識(shí),以專(zhuān)業(yè)﹑規(guī)范程序協(xié)助銀行處理信用卡逾期事宜; 2、進(jìn)行良好的語(yǔ)言溝通,靈活運(yùn)用不同的談判策略引導(dǎo)用戶(hù)正確還款方式,以及如何保持個(gè)人良好信用記錄等; 任職要求: 1,可接受無(wú)經(jīng)驗(yàn)者,大專(zhuān)及以上學(xué)歷,專(zhuān)業(yè)不限,法律、金融類(lèi)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先(條件優(yōu)秀者,學(xué)歷要求可適當(dāng)放寬)。 2,普通話(huà)流利,能熟練掌握常用電腦辦公軟件; 3,有上進(jìn)心、吃苦耐勞,具備團(tuán)隊(duì)合作精神。 4,接受無(wú)工作經(jīng)驗(yàn)者,公司提供免費(fèi)技能培訓(xùn)。 薪資待遇: 無(wú)責(zé)底薪+高提成+獎(jiǎng)金+職級(jí)工資+工齡工資,上不封頂 員工平均月收入5000~8000元,優(yōu)秀者月入過(guò)萬(wàn)。 工作時(shí)間: 9:00-12:00, 14:00-18:30,午休兩小時(shí) 購(gòu)買(mǎi)五險(xiǎn);依法享受?chē)?guó)家的法定節(jié)假日;節(jié)假日福利;及5-10天帶薪年假; 晉升渠道: 專(zhuān)員——組長(zhǎng) ——主管 ——業(yè)務(wù)經(jīng)理 ——分公司負(fù)責(zé)人 上班地點(diǎn):廣西南寧市青秀區(qū)金源CBD現(xiàn)代城B座1638號(hào)\\\\2715號(hào) 職位福利:五險(xiǎn)、加班補(bǔ)助、節(jié)日福利、員工旅游、帶薪年假
2025-06-16
馮女士
主管
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-大商匯國(guó)際建材城
大專(zhuān)以上 20-40歲
廣西森浪新型材料科技有限公司
家居/室內(nèi)設(shè)計(jì)/裝潢/建材
一、工作職責(zé): 1、利用網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行公司產(chǎn)品介紹推廣(抖音、視頻號(hào)等網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)尋找客戶(hù)); 2、將網(wǎng)絡(luò)上找到的客戶(hù)電話(huà)加上微信、通過(guò)微信或電話(huà)介紹公司產(chǎn)品來(lái)促成單; 3、定期與合作客戶(hù)進(jìn)行溝通,建立良好的長(zhǎng)期合作關(guān)系; 4、開(kāi)發(fā)新客戶(hù)、維護(hù)老客戶(hù)。 二、工作要求: 1、性格開(kāi)朗、溝通能力強(qiáng),公司提供在職培訓(xùn); 2、有網(wǎng)絡(luò)銷(xiāo)售及電話(huà)銷(xiāo)售相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 3、條件優(yōu)秀者,可接受應(yīng)屆畢業(yè)生;
2025-06-16
蔣經(jīng)理
總經(jīng)理
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-永邦汽車(chē)城
整理網(wǎng)上線(xiàn)索,負(fù)責(zé)回訪(fǎng)客戶(hù),電話(huà)邀約客戶(hù),接待到店客戶(hù),客戶(hù)信息交接到銷(xiāo)售顧問(wèn)等工作。有汽車(chē)行業(yè)網(wǎng)電銷(xiāo)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
2025-06-16
韋留鮮
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
工作內(nèi)容:1.協(xié)助店面網(wǎng)絡(luò)電銷(xiāo)主管完成店內(nèi)各項(xiàng)電話(huà)銷(xiāo)售、網(wǎng)絡(luò)線(xiàn)索的咨詢(xún)、邀約; 2.做好各項(xiàng)報(bào)表統(tǒng)計(jì)數(shù)字的反饋及上報(bào),為公司決策提供依據(jù); 3.搜集網(wǎng)絡(luò)市場(chǎng)信息,為上級(jí)提供決策支持; 4.建立、完善客戶(hù)信息系統(tǒng) 5.為銷(xiāo)售支持工作提供協(xié)助 工作要求: 1.有市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、汽車(chē)行業(yè)客服經(jīng)驗(yàn)、工商管理相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先; 2.掌握營(yíng)銷(xiāo)相關(guān)知識(shí),了解汽車(chē)行業(yè)并熟悉汽車(chē)產(chǎn)品的相關(guān)知識(shí); 3.良好的銷(xiāo)售與談判能力、溝通表達(dá)能力、關(guān)系拓展與維護(hù)能力,以及較強(qiáng)的計(jì)劃執(zhí)行能力; 4.熟練掌握各類(lèi)辦公軟件的操作
2025-06-16
南寧-青秀區(qū)-萬(wàn)象城
無(wú)經(jīng)驗(yàn)要求,接受應(yīng)屆生,進(jìn)入公司有專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)教學(xué)!薪資福利好,團(tuán)隊(duì)都是90后和00后,氛圍一級(jí)棒!!!面試當(dāng)天即可出面試結(jié)果,兩天內(nèi)可以安排入職!!! 福利待遇: 1、豐厚的薪資:無(wú)責(zé)任底薪(3800起)+高提成+豐厚獎(jiǎng)金+話(huà)補(bǔ),綜合薪資1萬(wàn)元-5萬(wàn)元 2、健全的培訓(xùn):企業(yè)專(zhuān)職培訓(xùn)師,新人培訓(xùn)+成長(zhǎng)計(jì)劃培訓(xùn)+外部培訓(xùn)+拓展培訓(xùn)+管理領(lǐng)導(dǎo)培訓(xùn),全方位助你成長(zhǎng); 3、獎(jiǎng)金豐厚(月TOP獎(jiǎng)、季度較佳銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)獎(jiǎng)、進(jìn)步較快新人獎(jiǎng)、較佳員工獎(jiǎng)等)+年終獎(jiǎng)等; 4、多樣的團(tuán)聚:節(jié)日禮物+一年兩次旅游+員工聚餐(小組聚餐、團(tuán)隊(duì)聚餐、部門(mén)聚餐),經(jīng)常下午茶,唱K,爬山等戶(hù)外活動(dòng) 崗位要求: 1、年齡限制18-40周歲 2、思維敏捷,認(rèn)真負(fù)責(zé),有親和力,溝通力,有良好的服務(wù)意識(shí)。有市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、金融專(zhuān)業(yè)或銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮! 3、熱愛(ài)銷(xiāo)售工作,富有正能量,有無(wú)經(jīng)驗(yàn)均可,學(xué)習(xí)能力強(qiáng),一帶一上崗!(可接受應(yīng)屆畢業(yè)生) 崗位職責(zé): 4、根據(jù)公司提供的客戶(hù)資源電話(huà)開(kāi)發(fā)需要資金的客戶(hù)(電話(huà)邀約,無(wú)需陌拜) 5、了解客戶(hù)需求,解決客戶(hù)疑問(wèn),邀約客戶(hù)上門(mén)(老員工協(xié)助) 6、根據(jù)客戶(hù)的需求制定專(zhuān)屬的融資方案,解決客戶(hù)融資問(wèn)題(面談?wù)勁泻灱s) 7:工作時(shí)間上午9::00-12:00 下午14:00-18:00,大小周 有意向者可直接投簡(jiǎn)歷,收到簡(jiǎn)歷我們會(huì)及時(shí)回復(fù)你。趕緊聯(lián)系我們吧!我們團(tuán)隊(duì)歡迎您的的加入!
2025-06-16
張堅(jiān)強(qiáng)
南寧-興寧區(qū)
南寧市小二放羊食品經(jīng)營(yíng)部
快速消費(fèi)品(食品,飲料,化妝品)
電話(huà)銷(xiāo)售的職責(zé)是通過(guò)電話(huà)與潛在客戶(hù)或現(xiàn)有客戶(hù)溝通,以推廣產(chǎn)品、服務(wù)或解決方案,達(dá)成銷(xiāo)售目標(biāo)。以下是電話(huà)銷(xiāo)售崗位的主要職責(zé)和核心工作內(nèi)容: 一、核心職責(zé) 二、1. 客戶(hù)開(kāi)發(fā)與挖掘 - 通過(guò)電話(huà)、名單庫(kù)、等渠道主動(dòng)聯(lián)系潛在客戶(hù)。 - 分析客戶(hù)需求,篩選高意向客戶(hù)并跟進(jìn)轉(zhuǎn)化。 2. 產(chǎn)品/服務(wù)推廣 - 清晰介紹公司產(chǎn)品、服務(wù)的特點(diǎn)、優(yōu)勢(shì)及價(jià)格政策。 - 根據(jù)客戶(hù)需求推薦合適的解決方案,引導(dǎo)購(gòu)買(mǎi)意向。 3.銷(xiāo)售目標(biāo)達(dá)成 - 完成公司制定的月度/季度銷(xiāo)售指標(biāo)(如成交額、訂單量、客戶(hù)數(shù)等)。 - 通過(guò)話(huà)術(shù)優(yōu)化和談判技巧提高轉(zhuǎn)化率。 4. 客戶(hù)關(guān)系維護(hù) - 定期回訪(fǎng)老客戶(hù),挖掘復(fù)購(gòu)或交叉銷(xiāo)售機(jī)會(huì)。 - 處理客戶(hù)異議(如價(jià)格敏感、需求不符等),提升滿(mǎn)意度。 5. 數(shù)據(jù)記錄與分析** - 準(zhǔn)確記錄通話(huà)信息、客戶(hù)反饋及跟進(jìn)狀態(tài)。 - 分析銷(xiāo)售數(shù)據(jù),總結(jié)成功或失敗原因,優(yōu)化策略。 二、輔助職責(zé) 1. 市場(chǎng)反饋傳遞 - 收集客戶(hù)對(duì)產(chǎn)品、價(jià)格、服務(wù)的意見(jiàn),反饋給市場(chǎng)或產(chǎn)品部門(mén)。 2. **協(xié)作支持** - 配合市場(chǎng)部門(mén)完成促銷(xiāo)活動(dòng)、新品推廣等任務(wù)。 - 協(xié)助售后團(tuán)隊(duì)處理客戶(hù)問(wèn)題(如訂單查詢(xún)、投訴)。 3. 合規(guī)執(zhí)行 - 遵守電話(huà)銷(xiāo)售規(guī)范(如避免騷擾、保護(hù)客戶(hù)隱私)。 三、關(guān)鍵技能要求 1.溝通能力:語(yǔ)言清晰,能快速建立信任感。 2.抗壓能力:應(yīng)對(duì)客戶(hù)拒絕,保持積極心態(tài)。 3.談判技巧:靈活應(yīng)對(duì)價(jià)格談判或異議處理。 4.產(chǎn)品知識(shí):熟悉所銷(xiāo)售產(chǎn)品的核心賣(mài)點(diǎn)。 四、常見(jiàn)考核指標(biāo) - 每日/每周通話(huà)量、有效溝通時(shí)長(zhǎng) - 意向客戶(hù)轉(zhuǎn)化率、成交率 - 平均訂單金額(客單價(jià)) - 客戶(hù)滿(mǎn)意度或復(fù)購(gòu)率 五、快速晉升通道: 店員——店長(zhǎng)——區(qū)域經(jīng)理——城市營(yíng)運(yùn)經(jīng)理 公司有完善的職業(yè)發(fā)展規(guī)劃與完整的培訓(xùn)體系。 六、薪資待遇: 綜合收入4000-10000元以上,上不封頂 五.上班時(shí)間 8:00-12:00 14:30-18:00,月休4天,法定節(jié)假日放假
2025-06-16
姜鳳美
南寧-良慶區(qū)
廣西漢星裝飾集團(tuán)有限公司
家居/室內(nèi)設(shè)計(jì)/裝潢/建材
崗位職責(zé):1、能吃苦耐勞,具有良好的語(yǔ)言組織溝通能力;2、負(fù)責(zé)公司的新老客戶(hù)開(kāi)發(fā)與銷(xiāo)售,完成公司下達(dá)的銷(xiāo)售任務(wù);3、跟進(jìn)潛在客戶(hù),提高銷(xiāo)售效率;4、公司擁有良好的晉升空間和專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)及學(xué)習(xí)平臺(tái),團(tuán)隊(duì)氛圍好。薪資福利:1、底薪+提成+獎(jiǎng)金,本崗平均薪酬范圍在8000-10000之間;2、體系化培訓(xùn)(新人培訓(xùn)+成長(zhǎng)計(jì)劃培訓(xùn)+專(zhuān)業(yè)技能培訓(xùn)+拓展培訓(xùn)+管理領(lǐng)導(dǎo)培訓(xùn))全方位助你成長(zhǎng);3、內(nèi)部良好的晉升通道,專(zhuān)業(yè)和管理雙向晉升通道(銷(xiāo)售專(zhuān)員——電銷(xiāo)主管——副經(jīng)理——分公司總經(jīng)理);4、法定節(jié)假日,傳統(tǒng)節(jié)日慰問(wèn)禮品,商業(yè)意外險(xiǎn)等;5、獎(jiǎng)金豐厚(月?tīng)I(yíng)銷(xiāo)獎(jiǎng)、“”團(tuán)隊(duì)獎(jiǎng)、活動(dòng)獎(jiǎng)金)+年終獎(jiǎng)等;6、除國(guó)家法定節(jié)假日外,還有公費(fèi)團(tuán)體旅游及各種員工活動(dòng)(聚餐、郊游、運(yùn)動(dòng)會(huì)、員工生日會(huì)等);
2025-06-16
李女士
南寧-良慶區(qū)
【崗位職責(zé)】 1、工作內(nèi)容:通過(guò)電話(huà)、陌拜、拜訪(fǎng)的方式負(fù)責(zé)開(kāi)發(fā)與維護(hù)各行各業(yè)的建筑工程公司,為客戶(hù)提供工程保函服務(wù); 2、銷(xiāo)售模式:大客戶(hù)營(yíng)銷(xiāo)/顧問(wèn)式營(yíng)銷(xiāo)/to B模式;簡(jiǎn)而言之:電話(huà)約訪(fǎng)+登門(mén)拜訪(fǎng)。 3、客戶(hù)群體:各行各業(yè)的建筑工程類(lèi)企業(yè),拜訪(fǎng)企業(yè)的工程保函負(fù)責(zé)人(如水利水電橋梁隧道港口高速鐵路園林環(huán)保消防等等)。 【專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)】師傅帶教上崗,針對(duì)性培訓(xùn)上手開(kāi)展業(yè)務(wù)。 【薪資福利】 1、薪資:試用期底薪3800+業(yè)績(jī)提成//轉(zhuǎn)正底薪4350+業(yè)績(jī)提成。周度、月度額外獎(jiǎng)金200-1000+!首年員工平均年薪12萬(wàn)+,2年以上員工工資平均15-30萬(wàn),公司TOPSales年薪50萬(wàn)+。 2、上班時(shí)間:五天工作制,周末雙休不加班,周一至周五8:30-12:00/13:30-17:30 【我們需要】 1、本科及以上學(xué)歷,男女與專(zhuān)業(yè)不限(優(yōu)秀可放寬大專(zhuān)); 2、商務(wù)形象佳,語(yǔ)言溝通能力強(qiáng)、能力優(yōu)秀者可放寬。
2025-06-16
李立正
廣西小鳥(niǎo)科技有限公司招聘:公司標(biāo)志 logo
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所在行業(yè) 電子/計(jì)算機(jī)
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