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職位描述

【崗位職責(zé)】
1、負(fù)責(zé)在護(hù)士長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)下開展護(hù)理工作;
2、負(fù)責(zé)嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)醫(yī)療護(hù)理規(guī)章制度和技術(shù)操作常規(guī),保證醫(yī)療安全;
3、負(fù)責(zé)正確執(zhí)行醫(yī)囑,準(zhǔn)確及時(shí)完成顧客治療相關(guān)配臺(tái)及治療前后的護(hù)理工作;
4、認(rèn)真做好客戶的基礎(chǔ)護(hù)理及各種物品、藥品的準(zhǔn)備和保管工作;
5、做好基礎(chǔ)護(hù)理和心理護(hù)理工作,經(jīng)常巡視治療區(qū),密切觀察與記錄客戶的治療變化,保證醫(yī)療安全;
6、協(xié)助醫(yī)師進(jìn)行各種診療工作;
【任職要求】
1、大?;蛞陨蠈W(xué)歷,護(hù)理及相關(guān)專業(yè)畢業(yè),取得護(hù)士資格證、護(hù)士執(zhí)業(yè)證且執(zhí)業(yè)證注冊(cè)時(shí)間滿兩年;
2、2年以上護(hù)士相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),有醫(yī)美護(hù)理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
3、形象氣質(zhì)佳,性格開朗,落落大方,親和力強(qiáng);
4、具備良好的溝通,較強(qiáng)的工作責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)合作意識(shí);
5、具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和適應(yīng)意識(shí),能夠不斷學(xué)習(xí)和掌握最新的皮膚科護(hù)理知識(shí)。
【福利待遇】
1、職級(jí)薪資4000-5000元,底薪+銷售提成+手工提成+獎(jiǎng)金;
2、購(gòu)買五險(xiǎn)一金;
3、免費(fèi)入職培訓(xùn)、一對(duì)一專業(yè)帶教、百萬級(jí)儀器培訓(xùn);
4、每月餐補(bǔ);
5、每年兩次職級(jí)晉升機(jī)會(huì);
6、工作時(shí)間:10:50-19:00,11:50-20:00,法定節(jié)假日假后調(diào)休,工作滿一年享五天年假。

公司簡(jiǎn)介

加入瑞小美的4個(gè)理由:
1、【高于市場(chǎng)水平的薪酬】
我們提供高于同行業(yè)20%的薪酬。
半年度、年度調(diào)薪讓你比同齡人更早的獲得財(cái)富和精神雙重自由,步入中產(chǎn)階級(jí)行列。
2、【3倍速的個(gè)人成長(zhǎng)】
外派學(xué)習(xí)培養(yǎng)和內(nèi)部帶教學(xué)習(xí),系統(tǒng)的火箭計(jì)劃、鉆石計(jì)劃及皇冠計(jì)劃,接受“拔苗助長(zhǎng)式”的3倍速培養(yǎng)。
3、【開放、透明、簡(jiǎn)單及鼓勵(lì)成長(zhǎng)的企業(yè)文化】
在這里,你將遇到一群愛笑、熱心、互幫互助的同事,團(tuán)隊(duì)關(guān)系開放、透明、簡(jiǎn)單且鼓勵(lì)成長(zhǎng)。
4、【高質(zhì)量增長(zhǎng)的企業(yè),過去5年公司持續(xù)增長(zhǎng)】

廣州瑞小美醫(yī)療美容股份有限公司,成立于2018年10月18日,是連鎖輕醫(yī)美的創(chuàng)新者和推動(dòng)者,是廣西首家輕醫(yī)美門店和廣西首家進(jìn)駐熱門商場(chǎng)的輕醫(yī)美門店。我們專注于超級(jí)光電中心為核心的醫(yī)美品牌,通過“瑞小美”、“瑞柏美”等品牌開展醫(yī)療美容具體業(yè)務(wù)。在廣西有5家門店,分別是瑞小美南寧萬象城大師店、瑞柏美五象總院、瑞小美航洋分院、瑞小美江南萬達(dá)分院、瑞小美柳州萬象城分院,現(xiàn)在瑞小美全國(guó)110家頂級(jí)、熱門商圈布局計(jì)劃已經(jīng)啟動(dòng),立志成為中國(guó)輕醫(yī)美連鎖第一品牌。

上班地點(diǎn)

工作地址: 南寧青秀區(qū)瑞小美輕醫(yī)美(萬象城大師店)華潤(rùn)萬象城商場(chǎng)二樓LN201LN203LN205LN207號(hào)商鋪瑞小美輕醫(yī)美 查看上班路線

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南寧-青秀區(qū)-財(cái)富國(guó)際廣場(chǎng)
長(zhǎng)期招聘 崗位職責(zé): 1. 根據(jù)病人情況,協(xié)助醫(yī)生工作,按醫(yī)囑給病人進(jìn)行各項(xiàng)治療和處理 2. 耐心、清楚地向病人解釋病情及護(hù)理方案,保證病人充分理解和同意 3. 根據(jù)醫(yī)院要求,規(guī)范、詳細(xì)書寫護(hù)理文書,完善病歷檔案 4. 認(rèn)真執(zhí)行各項(xiàng)護(hù)理規(guī)章制度和技術(shù)操作常規(guī) 任職要求: 1.本科以上學(xué)歷,護(hù)理專業(yè)的護(hù)士與護(hù)師、主管護(hù)師等各等級(jí)職稱; 2.持有護(hù)士及以上資格證書,具備1年以上的臨床護(hù)理經(jīng)驗(yàn); 3.細(xì)心、耐心、執(zhí)行力強(qiáng),有良好的服務(wù)意識(shí)和職業(yè)道德素質(zhì)和團(tuán)隊(duì)精神;
2025-08-04
黃先生
南寧-賓陽縣
南寧福壽康養(yǎng)老服務(wù)有限公司
醫(yī)療/護(hù)理/保健/衛(wèi)生
崗位要求: 1、年齡不限,學(xué)歷不限; 2、身體健康,持有養(yǎng)老護(hù)理證書(五級(jí)及以上)優(yōu)先; 3、會(huì)騎車、會(huì)用智能手機(jī)(會(huì)使用導(dǎo)航); 4、做事細(xì)心周到、干凈利落能吃苦耐勞; 5、愿意長(zhǎng)期從事養(yǎng)老護(hù)理工作、有愛心、責(zé)任心。 6、有康復(fù)理療手法或經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
2025-08-04
黃女士
南寧-良慶區(qū)
前海人壽醫(yī)院投資南寧有限公司
醫(yī)療/護(hù)理/保健/衛(wèi)生
工作職責(zé): 1.執(zhí)行上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)工作安排,負(fù)責(zé)科室患者護(hù)理工作; 2.參與護(hù)理查房、患者護(hù)理指導(dǎo)、教學(xué)培訓(xùn)、病案討論及護(hù)理會(huì)診; 3.保管及使用科室相關(guān)物資、器材等; 4.認(rèn)真執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度和技術(shù)操作常規(guī); 5.服從科室安排,協(xié)助開展相關(guān)行政事務(wù)工作。 任職資格: 1.全日制大專及以上學(xué)歷(高中起點(diǎn)),護(hù)理學(xué)相關(guān)專業(yè),持有初級(jí)護(hù)士及以上職稱; 2.具備三級(jí)醫(yī)院臨床護(hù)理工作經(jīng)驗(yàn),1年及以上兒科工作經(jīng)驗(yàn); 3.熟悉兒科護(hù)理工作,熟悉護(hù)理各班次工作流程; 4.熟悉電腦操作及辦公軟件運(yùn)用; 5.具有良好的職業(yè)道德素質(zhì),溝通能力好,親和力佳,有團(tuán)隊(duì)合作精神。
2025-08-04
陳老師
南寧-良慶區(qū)
前海人壽醫(yī)院投資南寧有限公司
醫(yī)療/護(hù)理/保健/衛(wèi)生
職責(zé)描述: 1.執(zhí)行上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)工作安排,負(fù)責(zé)科室患者護(hù)理工作; 2.參與護(hù)理查房、患者護(hù)理指導(dǎo)、教學(xué)培訓(xùn)、病案討論及護(hù)理會(huì)診; 3.保管及使用科室相關(guān)物資、器材等; 4.認(rèn)真執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度和技術(shù)操作常規(guī); 5.服從科室安排,協(xié)助開展相關(guān)行政事務(wù)工作。 任職要求: 1.全日制大專及以上學(xué)歷(高中起點(diǎn)),護(hù)理學(xué)相關(guān)專業(yè),暫不接收2025年應(yīng)屆生簡(jiǎn)歷; 2.持有初級(jí)護(hù)士及以上職稱,具備1年及以上三級(jí)醫(yī)院兒科護(hù)理工作經(jīng)驗(yàn); 3.熟悉內(nèi)科或外科護(hù)理工作,熟悉護(hù)理各班次工作流程; 4.熟悉電腦操作及辦公軟件運(yùn)用; 5.具有良好的職業(yè)道德素質(zhì),溝通能力好,親和力佳,有團(tuán)隊(duì)合作精神。
2025-08-04
陳老師
南寧-良慶區(qū)
前海人壽醫(yī)院投資南寧有限公司
醫(yī)療/護(hù)理/保健/衛(wèi)生
工作職責(zé): 1.執(zhí)行上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)工作安排,負(fù)責(zé)科室患者護(hù)理工作; 2.參與護(hù)理查房、患者護(hù)理指導(dǎo)、教學(xué)培訓(xùn)、病案討論及護(hù)理會(huì)診; 3.保管及使用科室相關(guān)物資、器材等; 4.認(rèn)真執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度和技術(shù)操作常規(guī); 5.服從科室安排,協(xié)助開展相關(guān)行政事務(wù)工作。 任職資格: 1.全日制大專及以上學(xué)歷(高中起點(diǎn)),護(hù)理學(xué)相關(guān)專業(yè),暫不接收2025年應(yīng)屆生簡(jiǎn)歷; 2.持有初級(jí)護(hù)士及以上職稱,具備1年及以上三級(jí)醫(yī)院護(hù)理工作經(jīng)驗(yàn); 3.熟悉內(nèi)科或外科護(hù)理工作,熟悉護(hù)理各班次工作流程; 4.熟悉電腦操作及辦公軟件運(yùn)用; 5.具有良好的職業(yè)道德素質(zhì),溝通能力好,親和力佳,有團(tuán)隊(duì)合作精神。
2025-08-04
陳老師
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-萬象華府
護(hù)理長(zhǎng) 職位描述: 1、熟練掌握護(hù)理管理制度,完善護(hù)理工作流程; 2、負(fù)責(zé)護(hù)理人員的具體工作崗位安排和調(diào)整,工作計(jì)劃和排班表的制定; 3、制定護(hù)理人員的培訓(xùn)計(jì)劃并實(shí)施,負(fù)責(zé)檢查護(hù)理工作質(zhì)量,進(jìn)行業(yè)務(wù)指導(dǎo)并解決技術(shù)操作難題; 4、負(fù)責(zé)護(hù)理人員的績(jī)效考核,督促護(hù)理人員認(rèn)真執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程,進(jìn)行安全教育,預(yù)防差錯(cuò)事故; 5、負(fù)責(zé)監(jiān)督檢查消毒隔離、感染管理、醫(yī)療***分類處理工作、一次性醫(yī)療用品的請(qǐng)領(lǐng)和使用; 6、協(xié)助處理醫(yī)療突發(fā)事件。 任職要求: 1、 ??萍耙陨蠈W(xué)歷,45歲以下; 2、 具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力,工作應(yīng)變能力,優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)管理和組織能力; 3、 具備全面的母嬰護(hù)理專業(yè)知識(shí)及技能; 4、 能熟練使用各類辦公自動(dòng)化軟件(word,excel,ppt等); 5、 熱愛新生兒護(hù)理工作,具有嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度責(zé)任心強(qiáng),溝通能力強(qiáng),有親和力; 6、 五年以上專業(yè)婦產(chǎn)科醫(yī)院護(hù)士長(zhǎng)及母嬰護(hù)理行業(yè)管理從業(yè)經(jīng)驗(yàn)。(具有五年以上二甲婦產(chǎn)兒科醫(yī)院護(hù)士長(zhǎng)或五年以上月子護(hù)理機(jī)構(gòu)護(hù)理管理從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮)。 7、 優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬部分條件。
2025-08-04
南寧市廂竹大道10號(hào)A座綜合樓
南寧-興寧區(qū)
南寧泰康之家桂園康復(fù)醫(yī)院有限公司
醫(yī)療/護(hù)理/保健/衛(wèi)生
崗位職責(zé): 1. 根據(jù)護(hù)理部的工作計(jì)劃,結(jié)合本科室實(shí)際情況組織實(shí)施科室護(hù)理工作計(jì)劃。 2. 參加組織科室護(hù)理交接班和護(hù)理查房,對(duì)復(fù)雜的護(hù)理技術(shù)操作、危重患者的護(hù)理進(jìn)行指導(dǎo)。 3. 參加科室主任查房、科內(nèi)會(huì)診,了解醫(yī)生及患者對(duì)護(hù)理工作的要求,及時(shí)發(fā)現(xiàn)護(hù)理工作中整改措施,督促執(zhí)行,定期檢查總結(jié)。 4. 成立科室護(hù)理質(zhì)量控制小組,按照護(hù)理質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行質(zhì)量自查,提出整改措施,定期檢查總結(jié)。 5. 定期組織科室護(hù)理人員進(jìn)行??茦I(yè)務(wù)操作技術(shù)及理論知識(shí)的學(xué)習(xí),定期召開護(hù)理例會(huì),階段性總結(jié)護(hù)理工作,查找不足,督促改正。 6. 成立科室?guī)Ы绦〗M,制訂科室?guī)Ы膛嘤?xùn)計(jì)劃并落實(shí)。 7. 掌握科室護(hù)理人員的思想及業(yè)務(wù)能力,提出考核、獎(jiǎng)懲及培養(yǎng)意見,及時(shí)了解人員工作及生活中的困難,積極幫助協(xié)調(diào)解決。 8. 定期征集患者對(duì)醫(yī)療護(hù)理服務(wù)的滿意度,并提出改進(jìn)措施,組織實(shí)施。 9. 協(xié)助科主任評(píng)估病區(qū)的安全狀態(tài),定期進(jìn)行安全教育及檢查。 10. 對(duì)科室儀器、設(shè)備、器材、藥品、等物資做好管理工作。 11. 臨床負(fù)責(zé)護(hù)理科研,總結(jié)臨床護(hù)理與管理經(jīng)驗(yàn),每年至少撰寫一篇護(hù)理論文。 12. 配合護(hù)理部主任完成質(zhì)量管理與培訓(xùn)教學(xué)工作,推動(dòng)新技術(shù)、新業(yè)務(wù)的順利開展。 13. 遵守醫(yī)院制度和部門職責(zé)。 14. 完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 任職要求: 1.大專及以上學(xué)歷,本科及以上學(xué)歷優(yōu)先; 2.護(hù)理專業(yè); 3.3年以上老年科護(hù)理管理工作經(jīng)驗(yàn),三甲醫(yī)院從業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 4.掌握護(hù)理工作流程、溝通技巧及急救流程等; 5.獲得主管護(hù)師及以上職稱。
2025-08-03
2025-08-03
南寧-青秀區(qū)
南寧美好家園養(yǎng)老院有限公司
醫(yī)療/護(hù)理/保健/衛(wèi)生
工作內(nèi)容及崗位要求: 1、上門為失能人群提供專業(yè)生活護(hù)理服務(wù); 2、愿意長(zhǎng)期從事養(yǎng)老護(hù)理工作、有愛心、責(zé)任心,具備良好的溝通能力; 3、持人社鑒定中心頒發(fā)的“養(yǎng)老護(hù)理員”或“長(zhǎng)期護(hù)理保險(xiǎn)護(hù)理服務(wù)”證書,有證書優(yōu)先。無證書者可代為報(bào)名考試; 4、良好溝通能力,會(huì)使用智能手機(jī),自備電動(dòng)自行車; 5、有強(qiáng)烈該崗位工作意愿,無經(jīng)驗(yàn)者均可,35-50歲。
2025-08-03
李老師
南寧-青秀區(qū)
南寧美好家園養(yǎng)老院有限公司
醫(yī)療/護(hù)理/保健/衛(wèi)生
崗位職責(zé): 1、上門為居家高齡、失能人群,提供專業(yè)護(hù)理服務(wù); 2、提供日常疾病護(hù)理、心理護(hù)理等技術(shù)支持; 崗位要求: 1、中專及以上學(xué)歷,醫(yī)學(xué)護(hù)理專業(yè)畢業(yè),1年以上護(hù)士經(jīng)驗(yàn) 2、身體健康,有愛心,做事細(xì)心周到,吃苦耐勞; 3、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力,妥善處理突發(fā)事務(wù); 4、持有《護(hù)士執(zhí)業(yè)資格證書》及健康證; 5、有長(zhǎng)護(hù)險(xiǎn)上門護(hù)理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄取。
2025-08-03
李老師
南寧瑞柏美醫(yī)療美容門診部有限公司招聘:公司標(biāo)志 logo
南寧瑞柏美醫(yī)療美容門診部有限公司
所在行業(yè) 美容/門診部
成立時(shí)間 6年(2019年1月24日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 30-50人
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
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