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職位描述

崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷售及推廣;
2、根據(jù)市場(chǎng)營銷計(jì)劃,完成部門銷售指標(biāo);
3、開拓新市場(chǎng),發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍;
4、負(fù)責(zé)轄區(qū)市場(chǎng)信息的收集及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的分析;
5、負(fù)責(zé)銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動(dòng)的策劃和執(zhí)行,完成銷售任務(wù);
6、管理維護(hù)客戶關(guān)系以及客戶間的長(zhǎng)期戰(zhàn)略合作計(jì)劃。
任職資格:1、學(xué)歷不限,具有市場(chǎng)營銷等相關(guān)專業(yè);
2、有銷售行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;
3、反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng),具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧,具有親和力;
4、具備一定的市場(chǎng)分析及判斷能力,良好的客戶服務(wù)意識(shí);
5、有責(zé)任心,能承受較大的工作壓力;
6、有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,善于挑戰(zhàn)。

公司簡(jiǎn)介

?廣西天福香投資有限公司是一家涉足預(yù)包裝食品加工銷售、餐飲服務(wù)及連鎖、消防工程、建筑勞務(wù)、物業(yè)服務(wù)、農(nóng)業(yè)投資及農(nóng)副產(chǎn)品加工等多個(gè)領(lǐng)域的多元化集成公司。公司始終堅(jiān)持“誠信經(jīng)營,創(chuàng)新發(fā)展”的企業(yè)精神,從2004年開始,立足消防工程行業(yè)多年,十三年的創(chuàng)業(yè)出色完成了南寧市多個(gè)標(biāo)志性建筑重點(diǎn)工程,期間相繼成立了建筑勞務(wù)公司和物業(yè)服務(wù)公司。并于2006年經(jīng)南寧市非物質(zhì)文化遺產(chǎn)委員會(huì)推薦,秉承南寧老友粉餐飲文化傳統(tǒng)且獲得了祖?zhèn)骼嫌逊勖胤?,在短短的十年期間,開拓了實(shí)體店?duì)I業(yè)面積達(dá)2000多平方米,發(fā)展擁有直營店8家,加盟店10家,員工數(shù)百人,成為年銷售收入超千萬的廣西特色小吃界領(lǐng)軍企業(yè)。

  公司組建成立了加盟連鎖管理、預(yù)包裝食品銷售、品質(zhì)監(jiān)督、技術(shù)研究、技術(shù)培訓(xùn)、營銷策劃、品牌管理、物資配送、倉儲(chǔ)管理等運(yùn)營領(lǐng)先的加盟總部服務(wù)平臺(tái)。

  公司總經(jīng)理王春梅女士作為老友粉祖?zhèn)髅胤降牡谒拇鷤魅耍瑸榱烁玫陌l(fā)展南寧老友粉事業(yè)及保護(hù)民族品牌,于2016年通過國家工商總局商標(biāo)注冊(cè)局成功注冊(cè)了“老友天福香”品牌,使這一代表南寧老友特色餐飲的事業(yè)得以更好的發(fā)展,公司以特色經(jīng)營為基礎(chǔ),以服務(wù)滿意為保證,著力打造“老友天福香”品牌的文化建設(shè),傳承廣西南寧老友粉老字號(hào)品牌精神,把顧客的服務(wù)質(zhì)量作為公司發(fā)展的方向,給顧客帶來愉快的心靈體驗(yàn)與獨(dú)特的味覺享受。

  今日的天福香餐飲文化企業(yè)將抱負(fù)遠(yuǎn)大的理想信念,向著更廣泛的領(lǐng)域拓展。為了順應(yīng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展潮流,企業(yè)經(jīng)營模式由最初的專營店轉(zhuǎn)變?yōu)楝F(xiàn)在的圍繞品牌為核心規(guī)?;\(yùn)作的加盟連鎖店形式。天福香投資公司以南寧為核心,各連鎖分店將遍布廣西各個(gè)地級(jí)市、縣級(jí)市區(qū)域,并且在向中國其他城市輻射,即將走出廣西,面向全國。公司為了進(jìn)一步提升自身的品牌價(jià)值,增強(qiáng)核心競(jìng)爭(zhēng)力,對(duì)內(nèi)實(shí)行加強(qiáng)員工素質(zhì)培訓(xùn),貫徹先進(jìn)的服務(wù)理念,整合資源。運(yùn)用領(lǐng)先的加盟總部服務(wù)平臺(tái):從開業(yè)籌備、前期培訓(xùn)、后期經(jīng)營管理及提供各項(xiàng)支援與輔導(dǎo),從而建立完善的營運(yùn)、企劃、培訓(xùn)、物流、資訊等管理系統(tǒng),全力打造最具廣西南寧老友粉文化代表特色的快餐連鎖機(jī)構(gòu)。

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陳丹丹
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2025-08-17
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2025-08-17
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2025-08-17
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根據(jù)公司戰(zhàn)略目標(biāo)要求,對(duì)當(dāng)?shù)貐^(qū)域市場(chǎng)進(jìn)行客戶開發(fā)及維護(hù) 來賓各區(qū)域及忻城縣、武宣縣、象州縣、金秀縣區(qū)域經(jīng)理1名。要求:1.有理想,不甘平凡。2.執(zhí)行力強(qiáng)。3.品德高尚,遵守職業(yè)道德。4.認(rèn)可公司文化理念,緊跟公司步伐。5.有一定的經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ),開展業(yè)務(wù)的硬件工具。6.有帶團(tuán)隊(duì)經(jīng)驗(yàn)及行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,男女不限。7.具備企業(yè)家的經(jīng)營理念思維。8.敢于擔(dān)當(dāng),敢于亮劍。9.歡迎想名利雙收的朋友加入我們團(tuán)隊(duì)。
2025-08-16
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1、年齡25-35、大專畢業(yè)2-3年; 2、素質(zhì)要求:能吃苦,性格外向,表達(dá)能力強(qiáng); 3、能力要求:有一定的規(guī)劃、總結(jié)能力,具有全局觀;具有學(xué)習(xí)進(jìn)取的意愿及能力;具有執(zhí)行和推動(dòng)執(zhí)行能力 職位描述: 主要負(fù)責(zé)區(qū)域所轄門店的管理及運(yùn)營,協(xié)助銷售經(jīng)理完成區(qū)域的銷售目標(biāo),完成門店店務(wù)及人員管理 1、執(zhí)行商品活協(xié)方案; 2、協(xié)助銷售經(jīng)理、銷售主管制定城市銷售活動(dòng)方案,并執(zhí)行落地; 3、定期巡查門店,根據(jù)門店情況、制定、執(zhí)行門店拓新方案; 4、協(xié)助新店開業(yè)工作,活動(dòng)執(zhí)行; 5、銷售數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)與分析。
2025-08-13
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【崗位職責(zé)】 1、對(duì)區(qū)域內(nèi)門店的經(jīng)營狀況進(jìn)行檢核與評(píng)估,透過運(yùn)營運(yùn)作的角度,尋找和發(fā)現(xiàn)問題,擬定適當(dāng)?shù)母纳品桨?,并在與經(jīng)營者充分溝通協(xié)調(diào)的基礎(chǔ)上進(jìn)行督導(dǎo),協(xié)助其業(yè)務(wù)的正常運(yùn)作。協(xié)調(diào)區(qū)域內(nèi)人員、物料、設(shè)備,確保區(qū)域內(nèi)所有餐廳QSC及改善,確保人員發(fā)展,執(zhí)行公司政策達(dá)到公司目標(biāo),創(chuàng)造最佳QSC和最合理利潤。 2、執(zhí)行運(yùn)營中心規(guī)劃的戰(zhàn)略目標(biāo)和計(jì)劃方案,對(duì)目標(biāo)和結(jié)果負(fù)責(zé)。 3、餐廳年度、季度、月度經(jīng)營計(jì)劃制定;餐廳提升營業(yè)額對(duì)策提交與執(zhí)行。 4、經(jīng)營目標(biāo)達(dá)成之執(zhí)行,各月經(jīng)營成果分析并提交改善之行動(dòng)方案。 5、區(qū)域餐廳的統(tǒng)籌管理,協(xié)調(diào)合作店加盟商的溝通,并對(duì)接財(cái)務(wù)部核準(zhǔn)利潤和成本分析。 6、全面負(fù)責(zé)南寧區(qū)域管理工作,檢查管理制度執(zhí)行情況,完成每周工作計(jì)劃及工作報(bào)告、總結(jié),匯報(bào)給運(yùn)營總監(jiān)或總經(jīng)理。并完善豬霸王營運(yùn)的各大管理系統(tǒng),更加標(biāo)準(zhǔn)化、簡(jiǎn)單化、系統(tǒng)化。 7、負(fù)責(zé)南寧、外地開店任務(wù),做好培訓(xùn)、考核、采購、籌備、試業(yè)、開業(yè)指導(dǎo)以及后期輔導(dǎo)工作。 8、組織安排各種活動(dòng)、并進(jìn)行監(jiān)督。 9、監(jiān)督餐廳例會(huì)及每周衛(wèi)生、安全大檢查。 10、核查餐廳財(cái)務(wù)和物品定期進(jìn)行的盤點(diǎn)。 11、審閱員工考勤表、工作日?qǐng)?bào)表,餐廳工作計(jì)劃和各類管理表格的完成。 12、完成門店值班經(jīng)理每月工作評(píng)定、考核。 13、組織王者學(xué)院的學(xué)習(xí)和教務(wù)工作。 14、訓(xùn)練餐廳經(jīng)理并完成對(duì)他們的工作考核。 15、協(xié)助餐廳經(jīng)理改進(jìn)營運(yùn)體系 。 16、幫助營運(yùn)部開設(shè)新店。 17、幫助餐廳經(jīng)理完成全年人員計(jì)劃,達(dá)到管理組人員目標(biāo) 。 【任職要求】 1、不限學(xué)歷,看重心態(tài)和能力,年齡30至45歲, 2、五年以上餐飲連鎖管理工作經(jīng)驗(yàn),同崗位經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 3、知名連鎖快餐經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 4、能承受較大的工作強(qiáng)度,有正確的價(jià)值觀,高度的工作熱情。 職位招聘3-5人
2025-08-13
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2025-08-13
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2025-08-12
廣西天福香投資有限公司招聘:公司標(biāo)志 logo
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