職位描述
崗位職責(zé)：
1.員工的招聘，入職，離職，調(diào)崗，調(diào)薪，辭退等人事事務(wù)的處理；
2.員工的花名冊的整理歸檔，辦理社保；
3.員工行為規(guī)范的處理，獎懲處理等的辦理；
4.員工培訓(xùn)計劃的實施及效果的評估；
5.協(xié)調(diào)各部門的關(guān)系；
6.員工活動的組織。
公司提供午餐+定點接送上下班（每天早上八點半準(zhǔn)點從會展中心地鐵口發(fā)車到公司）
上班時間：09:00--12:00 14:30-18:00 雙休
公司簡介
廣西聚瀾農(nóng)業(yè)科技有限公司成立于2021年3月，業(yè)務(wù)以農(nóng)業(yè)方面為主打。以開發(fā)、打造公司自主品牌為目標(biāo)的民營企業(yè)。公司- -直以科學(xué)發(fā)展觀和科學(xué)人才觀為指導(dǎo)，堅持以人為本，企業(yè)與員工共同成長為核心，視人才資源為第一-資源，尊重人才，給有識之人提供施展才能的大平臺，你付出的回報會令你十分滿意，期待你的到來。
企業(yè)精神:創(chuàng)新、進取、求實.
宗旨:我們是一個創(chuàng)造價值、創(chuàng)造幸福感的整體，希望每個人都能為這個整體添磚加瓦，為鑄造自己人生新的目標(biāo)而起航。
員工的“六有”品質(zhì):“有責(zé)任心"“有激情”"有敬業(yè)精神""有良好的工作態(tài)度"“有團隊精神”“有實干精神”
上班地點
工作地址：
南寧市青秀區(qū)八馬茶業(yè)(冠江墅) 查看上班路線
-
可能感興趣的職位
-
1小時內(nèi)
祖開創(chuàng)法人 -
2小時前
鐘先森總監(jiān) -
人事經(jīng)理4500-9000元南寧-興寧區(qū)-萬達商業(yè)廣場 1年以上 18-35歲1. 人事經(jīng)理是企業(yè)人力資源管理的核心人物，主要負責(zé)以下工作： 人力資源規(guī)劃 - 需求分析：根據(jù)企業(yè)戰(zhàn)略目標(biāo)和業(yè)務(wù)發(fā)展需求，評估現(xiàn)有人力資源狀況，預(yù)測未來的人員需求數(shù)量、類型及技能要求等。例如，企業(yè)計劃拓展新業(yè)務(wù)，人事經(jīng)理就要分析需要招聘哪些專業(yè)人才。 - 制定規(guī)劃：制定并執(zhí)行人力資源發(fā)展規(guī)劃，確保企業(yè)在不同發(fā)展階段都有合適的人才隊伍。 招聘與選拔 - 招聘渠道管理：拓展和維護多種招聘渠道，像網(wǎng)絡(luò)招聘平臺、高校合作、人才市場等，以滿足企業(yè)的用人需求。 - 組織招聘流程：從發(fā)布招聘信息、篩選簡歷、組織面試到最終錄用，全程把控招聘質(zhì)量和效率。 培訓(xùn)與開發(fā) - 培訓(xùn)需求評估：結(jié)合員工績效評估、企業(yè)發(fā)展需求等，確定員工的培訓(xùn)需求，如員工在新軟件使用上效率低，就需安排相關(guān)培訓(xùn)。 - 制定培訓(xùn)計劃：根據(jù)需求制定年度或長期培訓(xùn)計劃，包括培訓(xùn)內(nèi)容、方式、時間和預(yù)算等。 績效管理 - 績效制度建立：構(gòu)建和完善企業(yè)的績效考核制度，明確考核標(biāo)準(zhǔn)、方法和流程。 - 績效評估與反饋：組織實施績效評估工作，及時與員工溝通反饋評估結(jié)果，幫助員工提升績效。 員工關(guān)系管理 - 勞動合同管理：負責(zé)員工勞動合同的簽訂、續(xù)簽、變更和解除等工作，確保企業(yè)用工合法合規(guī)。 - 處理勞動糾紛：協(xié)調(diào)處理員工與企業(yè)之間的勞動糾紛，維護良好的員工關(guān)系。2小時前
鐘先森總監(jiān)
-
人力實習(xí)生2000-3000元南寧-青秀區(qū)1、協(xié)助人力資源團隊進行簡歷初步篩選，協(xié)助安排面試日程，并跟進候選人狀態(tài)與反饋。 2、參與新員工入職流程的準(zhǔn)備與執(zhí)行，包括協(xié)助準(zhǔn)備合同文件、安排入職培訓(xùn)等，以促進新員工快速融入團隊。 3、維護員工個人檔案系統(tǒng)，協(xié)助更新員工信息，確保信息的準(zhǔn)確性和時效性。 4、在指導(dǎo)下，定期收集并整理人事數(shù)據(jù)，為管理層提供基礎(chǔ)的數(shù)據(jù)支持與初步分析。 5、參與策劃并協(xié)助組織員工培訓(xùn)活動、團隊建設(shè)等，提升員工的滿意度與歸屬感。 6、協(xié)助人力資源團隊撰寫日常文件、報告及人力資源相關(guān)制度、方案的初稿。 7、完成上級分配的其他相關(guān)人力資源實習(xí)任務(wù)。 任職要求 1、2026屆本科生，人力資源管理、行政管理、工商管理或相關(guān)專業(yè)背景優(yōu)先。 2、性格開朗，具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力與人際交往技巧。 3、對人力資源領(lǐng)域有濃厚興趣，愿意投身該領(lǐng)域并不斷學(xué)習(xí)新知識。 4、形象氣質(zhì)佳，能夠代表公司形象，具備親和力與服務(wù)意識。 5、畢業(yè)后考慮留任優(yōu)先考慮； 6、實習(xí)薪資固定2000，周末雙休。17小時前
-
人事助理3000-5000元南寧-興寧區(qū)崗位職責(zé)： 1、招聘管理：根據(jù)公司人員需求，制定招聘計劃，執(zhí)行招聘流程，包括招聘信息發(fā)布、簡歷篩選、面試安排、候選人評估與錄用等工作，確保及時為公司招聘到合適人才。 2、人事檔案管理：負責(zé)員工人事檔案的建立、整理、保管和更新，確保檔案資料的完整性、準(zhǔn)確性和保密性。 3、入離職手續(xù)辦理：為新員工辦理入職手續(xù)，包括簽訂勞動合同、辦理考勤卡、發(fā)放辦公用品等；為離職員工辦理離職手續(xù)，進行離職面談、工作交接監(jiān)督等。 4、保險事務(wù)處理：負責(zé)員工各類保險（社保、商業(yè)險、項目工傷險等）的開戶、繳納、變更、理賠等相關(guān)事宜，解答員工關(guān)于保險方面的疑問。 5、勞動合同管理：起草、修訂公司勞動合同文本，負責(zé)勞動合同的簽訂、續(xù)簽、變更、解除等管理工作，確保勞動合同管理符合法律法規(guī)要求。 崗位要求： 1、人力資源管理、行政管理等相關(guān)專業(yè)大專及以上學(xué)歷。 2、1 - 2 年以上人事事務(wù)性工作經(jīng)驗，熟悉招聘、社保等工作流程。 3、熟悉國家勞動法律法規(guī)和人事政策；熟練使用辦公軟件，具備一定的數(shù)據(jù)分析能力；掌握人事檔案管理、勞動合同管理等相關(guān)知識。 4、工作細致、嚴(yán)謹(jǐn)，具有較強的責(zé)任心和保密意識；具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力和服務(wù)意識，能高效處理員工各類人事事務(wù)問題。17小時前
-
人事主管6000-8000元南寧-青秀區(qū)-萬象城廣西南寧凱藍企業(yè)管理有限公司快速消費品(食品,飲料,化妝品)工作內(nèi)容： 1、全面負責(zé)公司組織建設(shè)和團隊搭建， 招聘、培訓(xùn)、績效工作的統(tǒng)籌及實施、指導(dǎo)、檢查與考核工作 2、根據(jù)公司發(fā)展規(guī)劃，制定公司人力資源規(guī)劃及預(yù)算及跟進，牽頭各部門 3、負責(zé)擬制公司薪酬制度和方案， 建立行之有效的激勵和約束機制 4、根據(jù)部門職能的設(shè)置，指導(dǎo)和協(xié)助公司各部門編制崗位職責(zé)說明書，并根據(jù)需要及時修訂和補充 5、負責(zé)制定和完善各項行政、人事管理制度和流程，并推動實施和監(jiān)督檢查 6、定期進行組織人才盤點，制定梯隊培養(yǎng)方案，搭建團隊人才培養(yǎng)體系 任職要求： 1、28-40歲，大專及以上學(xué)歷，行政管理、人力資源管理等管理類相關(guān)專業(yè)，能接受出差。 2、4年以上人事行政相關(guān)工作經(jīng)驗，2年以上零售行業(yè)人事主管/經(jīng)理崗位經(jīng)驗，熟悉人力資源6大模塊及辦公室行政管理知識與工作流程， 3、熟練運用OFFICE等辦公軟件； 4、工作積極主動，熱情開朗，認(rèn)真負責(zé)，有良好的溝通能力、服務(wù)意識和團隊合作能力。 5、熟悉國家相關(guān)的政策、法律法規(guī) 上班時間：9:00-12:00,13:00-18:00 大小周 公司地址：廣西壯族自治區(qū)南寧市青秀區(qū)民族大道136-1號華潤A座3703室凱藍企業(yè)17小時前
李女士人事專員
-
行政人力崗5000-7000元南寧-青秀區(qū)廣西供銷農(nóng)貿(mào)市場有限公司農(nóng)業(yè)/漁業(yè)/林業(yè)1.基本條件 （1）具備較高的政治素質(zhì)、良好的道德品質(zhì)； （2）具備勝任崗位所要求的工作能力、心理素質(zhì)和身體素質(zhì)； （3）具備良好的職業(yè)素養(yǎng)，遵紀(jì)守法、團結(jié)協(xié)作、廉潔從業(yè)。 2.崗位條件 （1）全日制本科及以上學(xué)歷，專業(yè)不限； （2）40周歲以下，具有行政/人力/檔案等工作經(jīng)驗； （3）能夠起草基本的公文，熟悉會務(wù)管理等工作； （4）具有較強的責(zé)任心和敬業(yè)精神，具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力及執(zhí)行能力； （5）具有較強的抗壓能力。2025-08-10
-
人力專員（柳州市）3000-5000元南寧-青秀區(qū)廣西南寧德心醫(yī)養(yǎng)門診有限公司計算機軟件崗位職責(zé)： 1.協(xié)助經(jīng)理根據(jù)各門店招聘需求，開展招聘相關(guān)工作； 2.在公司內(nèi)外收集有潛力的和所需的人才信息并組織招聘面試； 3.收集分析公司人事、勞資信息；組織建立儲備公司人才信息庫，為公司的發(fā)展提供后備人力資源儲備； 4.組織相關(guān)部門直接對所招聘人員進行初試、復(fù)試； 5.能夠采取有效步驟和計劃積極宣傳及落實公司企業(yè)文化精神，加強員工對企業(yè)文化的認(rèn)知、增加員工對企業(yè)的歸屬感； 6.協(xié)助經(jīng)理執(zhí)行人力資源管理各模塊工作的開展； 7.領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作。 任職資格： 1.?？萍耙陨蠈W(xué)歷，人力資源管理、勞動與社會保障、勞動關(guān)系相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 2.熟悉招聘流程及各類招聘渠道，能與應(yīng)聘人員有效溝通并獨立開展面試組織相關(guān)工作。 3.構(gòu)建和維護員工與企業(yè)間的和諧關(guān)系，推動人力資源政策合規(guī)實施。 4.具體操作與執(zhí)行薪酬績效基礎(chǔ)業(yè)務(wù)，開展數(shù)據(jù)分析與統(tǒng)計，做好各項成本預(yù)算。 5.熟練使用各類辦公軟件，熟悉國家勞動人事政策法規(guī)。 6.具有良好的組織、協(xié)調(diào)、溝通、抗壓能力，較強的工作計劃性、學(xué)習(xí)主動性、工作目標(biāo)感，性格開朗，善于思考，工作細致，富有團隊協(xié)作精神。 工作地點：柳州市2025-08-09
姚主管
-
人事專員4000-5000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)廣西曲草堂醫(yī)藥物流有限公司制藥/生物工程崗位職責(zé): 1、確動公司年度招聘計劃以及預(yù)算,與部門溝通招聘需求負責(zé)招聘工作; 2、選擇并且維護招聘渠道,并拓展新的招聘渠道,發(fā)布招聘廣告、參加各種招聘會; 3、組織、安排面試,并且進行人力資源初試; 4、進行薪資談判、安排候選人入職,以及安排體檢; 5、候選人進入公司后,對試用期員工進行試用期溝通; 6、辦理勞動關(guān)系中相關(guān)手續(xù)(報到,轉(zhuǎn)正,調(diào)動,離職); 7、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事情。 任職要求: 1、大專及以上學(xué)歷,人力資源管理、工商管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2、2年以上人力資源管理經(jīng)驗; 3、具備良好的溝通、協(xié)調(diào)、執(zhí)行能力,工作細心、耐心,責(zé)任心強。2025-08-09
張日田
-
人力行政專員4000-5000元南寧-興寧區(qū)-暢春湖山莊南寧市有棵樹電子商務(wù)有限公司互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)【崗位職責(zé)】 —人事板塊— 1、根據(jù)行業(yè)和公司發(fā)展?fàn)顩r開展招聘工作，包括搜集簡歷、面試邀約、結(jié)果通知等； 2、招聘數(shù)據(jù)記錄、分析，不斷優(yōu)化招聘渠道、方式，控制人力成本； 3、員工入職、轉(zhuǎn)正、離職相關(guān)事宜辦理，試用期定期跟進、關(guān)懷； 4、員工花名冊更新及維護，員工資料、檔案管理； 5、員工活動、團建、福利等策劃與執(zhí)行； 6、上級安排的其他工作。 —行政板塊— 1、辦公室日常辦公環(huán)境及制度維護、管理； 2、跟進公司水電、物業(yè)費、寬帶費使用情況及繳費； 3、日常辦公用品采購及報銷； 4、公司公共設(shè)施維護、翻新、維修管理及對接； 5、公司固定資產(chǎn)維護、管理，定期盤點，完善固定資產(chǎn)相關(guān)表格，控制成本； 6、公司各項消息文案及通知發(fā)布； 7、員工問題收集、反饋、處理； 8、上級安排的其他工作。 【任職要求】 1、本科及以上學(xué)歷，普通話標(biāo)準(zhǔn)，CET4及以上； 2、形象氣質(zhì)佳，具備較強和親和力及服務(wù)意識； 3、從事人力行政工作1年及以上； 4、熟悉各項人事政策及勞動法規(guī)，規(guī)避用人風(fēng)險； 5、熟練掌握辦公軟件（如Word、Excel、PPT等）； 6、具有良好的書面、口頭表達能力，溝通領(lǐng)悟能力強； 7、工作細致，認(rèn)真負責(zé)； 8、具備較強的抗壓能力，工作效率高； 9、具備良好的應(yīng)變能力和解決問題的能力，能夠在緊急情況下冷靜處理。 【薪資待遇】 試用期3個月：無責(zé)底薪3000+全勤獎200+組長評級（0-1000） 轉(zhuǎn)正：無責(zé)底薪3500+全勤獎200+組長評級（0-1000） 【工作時間】 周末大小休 上午：8:30-12:00 下午：14:00-18:00 加不加班看自己工作進度 【其他福利】 五險、工作日包中餐晚餐、有員工午睡宿舍、免費下午茶、年度體檢、生日福利、節(jié)日福利、不定期團建活動2025-08-09
南寧相關(guān)熱門崗位
人事行政主管人事主管/人事經(jīng)理人事經(jīng)理/人事主管人資主管人資經(jīng)理人力資源主管人事行政經(jīng)理人力資源經(jīng)理人事行政經(jīng)理/主管人事經(jīng)理/主管人資經(jīng)理/主管人力資源經(jīng)理/主管社保經(jīng)理人事經(jīng)理hrhr人事經(jīng)理人力資源主管hrbp人事主管hrbp人力資源經(jīng)理hr人力資源經(jīng)理(hrbp)hr人力資源經(jīng)理人事經(jīng)理(hrbp)人事主管hrhr人力資源主管人力資源主管hr人力資源專員/主管人資專員/主管hr主管行政人力資源經(jīng)理行政人力資源主管助理人力資源經(jīng)理綜合部經(jīng)理人力資源部主管人力資源部經(jīng)理人事主管/經(jīng)理人力資源管理主管人力資源管理經(jīng)理人力行政主管
相關(guān)企業(yè)
-
一般項目：信息系統(tǒng)集成服務(wù)；技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣；軟件開發(fā)；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動、勞務(wù)派遣服務(wù)）；企業(yè)管理咨詢；廣告制作；品牌管理；廣告設(shè)計、代理；平面設(shè)計；廣告發(fā)布；教育咨詢服務(wù)（不含涉許可審批的教育培訓(xùn)活動）；社會經(jīng)濟咨詢服務(wù)；招生輔助服務(wù)。（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動） -
一般項目：信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；融資咨詢服務(wù)；信息技術(shù)咨詢服務(wù)；個人商務(wù)服務(wù)；市場營銷策劃；技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣。（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
-
許可項目：職業(yè)中介活動。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）一般項目：企業(yè)管理；人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動、勞務(wù)派遣服務(wù)）；創(chuàng)業(yè)空間服務(wù)；業(yè)務(wù)培訓(xùn)（不含教育培訓(xùn)、職業(yè)技能培訓(xùn)等需取得許可的培訓(xùn)）；家政服務(wù)；物業(yè)管理；單位后勤管理服務(wù)；停車場服務(wù)；園區(qū)管理服務(wù)；商業(yè)綜合體管理服務(wù)；供應(yīng)鏈管理服務(wù)；住房租賃；商務(wù)代理代辦服務(wù)；廣告制作；廣告設(shè)計、代理；廣告發(fā)布；市場調(diào)查（不含涉外調(diào)查）；市場營銷策劃；社會經(jīng)濟咨詢服務(wù)；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）。（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
-
一般項目：財務(wù)咨詢；稅務(wù)服務(wù)；工程管理服務(wù)；業(yè)務(wù)培訓(xùn)（不含教育培訓(xùn)、職業(yè)技能培訓(xùn)等需取得許可的培訓(xùn)）；土地調(diào)查評估服務(wù)；個人互聯(lián)網(wǎng)直播服務(wù)；大數(shù)據(jù)服務(wù)；數(shù)據(jù)處理服務(wù)；品牌管理；市場營銷策劃（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）許可項目：網(wǎng)絡(luò)文化經(jīng)營；信息網(wǎng)絡(luò)傳播視聽節(jié)目（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）
-
一般項目：化肥銷售；農(nóng)業(yè)科學(xué)研究和試驗發(fā)展；智能農(nóng)業(yè)管理；海洋生物活性物質(zhì)提取、純化、合成技術(shù)研發(fā)；細胞技術(shù)研發(fā)和應(yīng)用；碳減排、碳轉(zhuǎn)化、碳捕捉、碳封存技術(shù)研發(fā)；復(fù)合微生物肥料研發(fā)；生物有機肥料研發(fā)；農(nóng)業(yè)面源和重金屬污染防治技術(shù)服務(wù)；農(nóng)林廢物資源化無害化利用技術(shù)研發(fā)；肥料銷售；土壤與肥料的復(fù)混加工；技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣；貨物進出口；技術(shù)進出口（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）許可項目：肥料生產(chǎn)（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）
-
許可項目：代理記賬（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）一般項目：信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；工商登記代理代辦；商標(biāo)代理；知識產(chǎn)權(quán)服務(wù)（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
-
對影視業(yè)、環(huán)保業(yè)、旅游業(yè)、文化業(yè)的投資與咨詢；廣播影視節(jié)目制作與發(fā)行（具體項目以審批部門批準(zhǔn)的為準(zhǔn)）；演員經(jīng)紀(jì)人服務(wù)，演出經(jīng)紀(jì)服務(wù)（具體項目以審批部門批準(zhǔn)的為準(zhǔn)）；文化藝術(shù)交流活動的組織、策劃；商務(wù)信息咨詢；影視器材的銷售及租賃；配電開關(guān)控制設(shè)備、高低壓成套設(shè)備及配件、通信設(shè)備及備件、燈具、家居電氣、電線、電纜、電纜橋架、變壓器、水泵、成套給水設(shè)備的生產(chǎn)、銷售及加工；房地產(chǎn)開發(fā)經(jīng)營，物業(yè)服務(wù)；住宿服務(wù)，餐飲服務(wù)（以上兩項具體項目以審批部門批準(zhǔn)的為準(zhǔn)）。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動。）
-
教育信息咨詢、教學(xué)管理策劃;教學(xué)設(shè)備、儀器儀表、辦公用品的批發(fā)與零售;教育產(chǎn)品的技術(shù)研發(fā)、技術(shù)服務(wù)、技術(shù)轉(zhuǎn)讓;教育項目的投資,文化活動的組織與策劃,素質(zhì)拓展活動的研究與策劃;家庭服務(wù);翻譯服務(wù)。
-
一般項目：藝（美）術(shù)品、收藏品鑒定評估服務(wù)；以自有資金從事投資活動；企業(yè)管理咨詢；企業(yè)管理；攝影擴印服務(wù)；攝像及視頻制作服務(wù)；票務(wù)代理服務(wù)；旅客票務(wù)代理；照相器材及望遠鏡零售；工藝美術(shù)品及禮儀用品銷售（象牙及其制品除外）；辦公用品銷售；體育用品及器材零售；五金產(chǎn)品零售；五金產(chǎn)品批發(fā)；婚慶禮儀服務(wù)；家用視聽設(shè)備銷售；住房租賃；非居住房地產(chǎn)租賃；停車場服務(wù)；物業(yè)管理；打字復(fù)??；食品銷售（僅銷售預(yù)包裝食品）；日用百貨銷售；中醫(yī)養(yǎng)生保健服務(wù)（非醫(yī)療）；養(yǎng)生保健服務(wù)（非醫(yī)療）；會議及展覽服務(wù)；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；體育健康服務(wù)；計算機軟硬件及輔助設(shè)備批發(fā)；計算機軟硬件及輔助設(shè)備零售；廣告制作；廣告發(fā)布；廣告設(shè)計、代理；技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣；信息技術(shù)咨詢服務(wù)；日用產(chǎn)品修理（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）許可項目：房地產(chǎn)開發(fā)經(jīng)營；食品銷售；住宿服務(wù)；生活美容服務(wù)；餐飲服務(wù)；煙草制品零售；電影放映；第二類增值電信業(yè)務(wù)（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）
-
許可項目：安全評價業(yè)務(wù)；安全生產(chǎn)檢驗檢測；人防工程設(shè)計；職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)；檢驗檢測服務(wù)；輻射監(jiān)測；測繪服務(wù)；水利工程建設(shè)監(jiān)理；水利工程質(zhì)量檢測；雷電防護裝置檢測；地質(zhì)災(zāi)害危險性評估；地質(zhì)災(zāi)害治理工程勘查；地質(zhì)災(zāi)害治理工程監(jiān)理；國土空間規(guī)劃編制；建設(shè)工程質(zhì)量檢測；建設(shè)工程勘察；建設(shè)工程施工；建設(shè)工程設(shè)計；施工專業(yè)作業(yè)（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）一般項目：安全咨詢服務(wù)；安全技術(shù)防范系統(tǒng)設(shè)計施工服務(wù)；安全系統(tǒng)監(jiān)控服務(wù)；標(biāo)準(zhǔn)化服務(wù)；節(jié)能管理服務(wù)；社會穩(wěn)定風(fēng)險評估；環(huán)保咨詢服務(wù)；環(huán)境保護監(jiān)測；環(huán)境應(yīng)急治理服務(wù)；生態(tài)保護區(qū)管理服務(wù)；生態(tài)恢復(fù)及生態(tài)保護服務(wù)；生態(tài)資源監(jiān)測；防洪除澇設(shè)施管理；氣候可行性論證咨詢服務(wù)；工程和技術(shù)研究和試驗發(fā)展；農(nóng)業(yè)面源和重金屬污染防治技術(shù)服務(wù)；自然遺跡保護管理；名勝風(fēng)景區(qū)管理；水利相關(guān)咨詢服務(wù)；水文服務(wù)；水土流失防治服務(wù)；水環(huán)境污染防治服務(wù)；自然生態(tài)系統(tǒng)保護管理；水資源管理；水污染治理；水利情報收集服務(wù)；大氣環(huán)境污染防治服務(wù)；林業(yè)有害生物防治服務(wù)；林草種子質(zhì)量檢驗；地震服務(wù)；地質(zhì)勘查技術(shù)服務(wù)；基礎(chǔ)地質(zhì)勘查；土地整治服務(wù)；土地調(diào)查評估服務(wù)；土壤污染治理與修復(fù)服務(wù)；土壤環(huán)境污染防治服務(wù)；建設(shè)工程消防驗收現(xiàn)場評定技術(shù)服務(wù)；消防技術(shù)服務(wù)；工程技術(shù)服務(wù)（規(guī)劃管理、勘察、設(shè)計、監(jiān)理除外）；工程管理服務(wù)；工業(yè)工程設(shè)計服務(wù)；普通機械設(shè)備安裝服務(wù)；消防器材銷售；特種作業(yè)人員安全技術(shù)培訓(xùn)；信息技術(shù)咨詢服務(wù)；信息系統(tǒng)集成服務(wù)；信息系統(tǒng)運行維護服務(wù)；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；計算機系統(tǒng)服務(wù)；軟件開發(fā)；軟件銷售；網(wǎng)絡(luò)技術(shù)服務(wù)；物聯(lián)網(wǎng)技術(shù)服務(wù)；工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)數(shù)據(jù)服務(wù)；互聯(lián)網(wǎng)安全服務(wù)；數(shù)據(jù)處理服務(wù)；人工智能行業(yè)應(yīng)用系統(tǒng)集成服務(wù)；技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣；地理遙感信息服務(wù)；電子產(chǎn)品銷售；招投標(biāo)代理服務(wù)；業(yè)務(wù)培訓(xùn)（不含教育培訓(xùn)、職業(yè)技能培訓(xùn)等需取得許可的培訓(xùn)）；住房租賃（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
- 廣西聚瀾農(nóng)業(yè)科技有限公司
- 所在行業(yè) 餐飲/農(nóng)業(yè)/咨詢
- 成立時間 4年（2021年3月11日）
- 企業(yè)性質(zhì) 民營企業(yè)
- 公司規(guī)模 --
