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職位描述

1.	負(fù)責(zé)公司售前部全面工作,制定本部門各崗位職責(zé)、工作標(biāo)準(zhǔn)并進行考核;
2. 負(fù)責(zé)制定公司年度、季度、月度汽車銷售計劃,并努力實現(xiàn)廠家下達(dá)的銷售目標(biāo);
3. 負(fù)責(zé)銷售部員工營銷能力和素質(zhì)培訓(xùn),對銷售部員工每日的日常工作進行監(jiān)督、抽查(如接待客戶記錄、客戶回訪等);
4. 制定每月銷售顧問的銷售目標(biāo)、計劃,并指導(dǎo)完成;
5. 根據(jù)市場銷售的不同情況,及時、合理、準(zhǔn)確的調(diào)整銷售及獎勵政策,保證公司銷售目標(biāo)的達(dá)成;
6. 負(fù)責(zé)廠家差異化銷售流程的執(zhí)行,嚴(yán)格要求銷售顧問按照標(biāo)準(zhǔn)流程開展各項銷售業(yè)務(wù)工作;
7. 及時處理客戶的投訴及抱怨,維護良好的品牌形象;
8. 負(fù)責(zé)向廠家申報公司年度、季度、月度汽車銷售計劃并進行經(jīng)常性業(yè)務(wù)聯(lián)系;
任職條件:
1. 汽車相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷
2. 5年以上汽車行業(yè)從業(yè)經(jīng)歷,5年以上汽車銷售管理經(jīng)驗;
3. 有較強的經(jīng)營管理能力及溝通能力,熟悉計算機基本操作。

公司簡介

廣西康和富利汽車貿(mào)易有限公司成立于2004年,注冊資金1000萬元,原是比亞迪汽車廣西區(qū)域總經(jīng)銷商,現(xiàn)為東風(fēng)雷諾廣西南寧經(jīng)銷商。經(jīng)營汽車的整車銷售與維修,是集整車銷售、維修服務(wù)、備件供應(yīng)及信息反饋于一體的4S銷售服務(wù)店, 廣西康和富利汽車貿(mào)易有限公司自開業(yè)以來,始終秉持"溫馨關(guān)懷、如家感覺"的宗旨,并本著"滿足客戶的一切要求"的服務(wù)標(biāo)準(zhǔn),致力于高品質(zhì)的專業(yè)汽車品牌服務(wù),廣為消費者所支持與厚愛。在取得優(yōu)秀的經(jīng)濟效益的同時,也取得了良好的社會效益。獲得南寧市誠信企業(yè)和優(yōu)秀企業(yè)的稱號,公司積極為社會和諧奉獻愛心,多次獲得南寧市愛心捐獻企業(yè)的榮譽稱號,吳桂學(xué)董事長榮獲南寧市“十大杰出青年”的光榮稱號。 公司擁有高素質(zhì)的汽車銷售及售后服務(wù)的專業(yè)人才,目前已發(fā)展成為廣西較具規(guī)模的新型汽車銷售服務(wù)企業(yè)之一。康和富利將以最好的產(chǎn)品和最滿意的服務(wù)嘉惠廣大消費者,努力塑造出一流的企業(yè)形象。為了客戶的利益和滿意,康和富利將永不懈怠。

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可能感興趣的職位

銷售總監(jiān)
10000-15000元
南寧-青秀區(qū)
根據(jù)銷售回款金額提成,多勞多得,上不封頂。
13小時前
蔣女士
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
工作職責(zé) 1、負(fù)責(zé)跟進行業(yè)重點項目,推進招投標(biāo)與有關(guān)進展; 2、負(fù)責(zé)跟進對應(yīng)渠道,輸出日常經(jīng)營數(shù)據(jù); 3、根據(jù)公司戰(zhàn)略發(fā)展方向,拓展所負(fù)責(zé)區(qū)域有關(guān)頭部客戶業(yè)務(wù); 4、針對相關(guān)行業(yè)客戶,制定并推動行業(yè)、重點客戶市場拓展計劃并執(zhí)行; 5、針對有關(guān)行業(yè),拉通政府及合作伙伴資源,挖掘和梳理需求,創(chuàng)造客戶價值; 6、協(xié)調(diào)公司內(nèi)部產(chǎn)品、研發(fā)、交付、財務(wù)、法務(wù)等資源, 積極有效的推動合同擬定、談判等商務(wù)流程,完成收入任務(wù),創(chuàng)造客戶價值,提升客戶滿意度; 7、探索本領(lǐng)域各類商業(yè)模式的推行落地,創(chuàng)新思維并創(chuàng)新商業(yè)模式,流水收入和項目型收入形成良性比例 任職資格 1、熟悉物聯(lián)網(wǎng)行業(yè)基礎(chǔ)知識; 2、具備優(yōu)秀的業(yè)務(wù)拓展能力,有大客戶和渠道客戶相關(guān)經(jīng)驗; 3、能深入理解客戶需求,結(jié)合行業(yè)細(xì)分場景下的業(yè)務(wù)、技術(shù)最新發(fā)展的商業(yè)場景理解能力; 4、具有較強的邏輯思維、換位思考能力,能準(zhǔn)確把握行業(yè)客戶的痛點和需求,具有較強的書面表達(dá)能力和溝通能力; 5、具備給大型行業(yè)客戶及客戶高層提供有價值策略建議的能力; 6、能夠獨立整合并輸出基本方案; 7、掌握熟練的銷售技巧,具備豐富的落地實戰(zhàn)經(jīng)驗
2025-08-05
王慷
銷售總監(jiān)
16000-30000元
南寧-青秀區(qū)-龍灘大廈
崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)電力行業(yè)新市場開拓與銷售工作挖掘客戶、挖掘商機,執(zhí)行并完成所負(fù)責(zé)區(qū)域的各項銷售業(yè)務(wù)指標(biāo); 2、結(jié)合部門的發(fā)展戰(zhàn)略進行業(yè)務(wù)拓展、銷售運作,為公司市場策略擬定提供支撐和依據(jù),能強有力的將計劃轉(zhuǎn)變?yōu)榻Y(jié)果; 3、監(jiān)督與跟蹤部門已經(jīng)簽約項目的執(zhí)行進展情況,建立和維護新老客情關(guān)系,與客戶保持良好溝通,實時把握客戶需求,保障客戶滿意度。 任職要求: 1、營銷、管理或者計算機類本科畢業(yè),男女不限; 2、具備較強的市場開拓、客戶溝通能力,強烈的結(jié)果導(dǎo)向和團隊精神; 3、責(zé)任心強,工作主動,性格開朗,抗壓能力強,組織能力強,具有較強的團隊意識; 4、具備投標(biāo)經(jīng)驗,能獨立運作項目及開展投標(biāo)工作;熟悉電力行業(yè)相關(guān)知識,熟悉電力行業(yè)主要信息系統(tǒng)及客戶信息化狀態(tài); 5、善于溝通和資源組織,能夠順利協(xié)調(diào)內(nèi)外部各種關(guān)系; 6、具有豐富的電力行業(yè)客戶資源和客戶關(guān)系,包括但不限于電網(wǎng)、發(fā)電集團和公司、電力相關(guān)各類型企業(yè),并具有較強的市場擴展能力; 7、具備較強的團隊建設(shè)及人員管理能力,獨立管理過5人及以上的銷售團隊。 福利待遇: 入職購買五險一金,周末雙休,帶薪年假,節(jié)日福利、通訊補貼、交通補貼。 薪資上不封頂,可***。
2025-08-05
唐票林
銷售總監(jiān)
15000-20000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
廣西申能達(dá)智能技術(shù)有限公司
電子技術(shù)/半導(dǎo)體/集成電路
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷售和推廣,樹立公司在行業(yè)內(nèi)品牌和產(chǎn)品優(yōu)勢地位; 2、針對目標(biāo)客群制定策略,開拓新市場,發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍; 3、負(fù)責(zé)模板客群信息化需求收集及競品分析。 4、主導(dǎo)商機全過程并成交,為客戶提供滿意的解決方案。 任職資格: 1、大專以上學(xué)歷,至少7年以上智慧校園、智慧教育、信息系統(tǒng)等銷售工作經(jīng)驗; 2、熟悉智慧教育、智慧校園、系統(tǒng)集成、信息化系統(tǒng)的相關(guān)需求,能夠制定銷售方案并布局; 3、具有新產(chǎn)品、新區(qū)域市場開拓經(jīng)驗,且具有百萬級項目獨立拓展成功案例; 4、有良好的商機策劃能力和客戶經(jīng)營能力,始終保持創(chuàng)業(yè)精神、勇于創(chuàng)新和挑戰(zhàn)。
2025-08-05
陳小姐
銷售總監(jiān)
10000-15000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
崗位任職資格要求: 1、性別:不限,年齡:28-45歲,籍貫:不限,婚姻:不限。 2、學(xué)歷:本科以上學(xué)歷,市場營銷類專業(yè)畢業(yè)。 3、經(jīng)驗要求:5年以上銷售經(jīng)驗,其中3年以上銷售管理經(jīng)驗,有風(fēng)力發(fā)電工程、太陽能 光伏發(fā)工程、太陽能集中供熱水工程營銷經(jīng)驗優(yōu)先。 4、知識要求:了解和掌握市場營銷基本原理,善于把握市場需求變化趨勢。具有很強的的市場策劃能力,市場敏感度高。 5、能力要求:優(yōu)秀的團隊建設(shè)經(jīng)驗,團隊管理能力強,善于協(xié)調(diào)營銷團隊的工作。 6、其他要求:有敏銳的市場意識、應(yīng)變能力、領(lǐng)導(dǎo)能力和獨立開拓市場的能力,學(xué)習(xí)能力強;邏輯性強和良好的語言表達(dá)能力。具有強烈的進取心,精力充沛,身體健康,樂觀豁達(dá),富有開拓精神。能夠適應(yīng)經(jīng)常出差。
2025-08-05
陳小姐
南寧-青秀區(qū)-南湖廣場
1、解釋機構(gòu)的服務(wù)意識,培育店員的敬業(yè)精神,合理使用人才。 2、制定工作計劃,分工明確,協(xié)助店員達(dá)成目標(biāo)以及提升店員的技術(shù)和銷售能力。 3、分析顧客的意見,解釋服務(wù)目標(biāo)及標(biāo)準(zhǔn),與同事共同制定改善服務(wù)的方法,以身作則,執(zhí)行服務(wù)承諾。 4、定期了解客源拓展情況和市場競爭動態(tài),并分析形勢,拿出對策。 5、訂立公正、合理、有效的獎罰制度,協(xié)調(diào)店員之間的關(guān)系,維持良好的紀(jì)律。 6、督導(dǎo)日常工作,保證美容院各環(huán)節(jié)的正常營運和高質(zhì)量的服務(wù)。 7、選擇優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品為顧客服務(wù),確保產(chǎn)品效果良好,質(zhì)量穩(wěn)定、物有所值。 8、合理布置院內(nèi)設(shè)施擺放,盡可能方便顧客。 9、定期培訓(xùn)員工,以提高報務(wù)素質(zhì)。 10、依照市場情況,制定合理收費價格。 11、明碼標(biāo)價(包括護理項目、產(chǎn)品)樹立良好的信譽。 12、播放適宜、抒情的音樂調(diào)節(jié)氣氛。
2025-08-05
陳老師
銷售總監(jiān)
15000-25000元
南寧-江南區(qū)
【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的市場推廣及銷售工作,開發(fā)工程直銷項目及建立完善的渠道分銷網(wǎng)絡(luò); 2、對經(jīng)營績效負(fù)責(zé),完成銷售目標(biāo),提高市場占有率; 3、及時跟進重點項目、維護重點客戶、制定工程直銷重點客戶開發(fā)計劃及渠道拓展計劃; 4、負(fù)責(zé)銷售貨款及時回籠,與客戶保持緊密溝通,配合公司相關(guān)部門為客戶提供優(yōu)質(zhì)、快捷的售后服務(wù); 5、收集市場信息,關(guān)注行業(yè)發(fā)展動態(tài)及競爭對手市場活動,為公司決策提供參考; 6、對團隊成員進行管理、督導(dǎo)、培訓(xùn),提高團隊成員工作技能; 7、品牌營銷發(fā)展其它相關(guān)工作; 【任職要求】: 1.男女不限,年齡30-48歲,大專以上學(xué)歷,營銷管理相關(guān)專業(yè) 2.大專及以上學(xué)歷,市場營銷、電力電氣、機電設(shè)備、建筑建材、市政工程等相關(guān)專業(yè); 3.10年以上電線電纜、機電設(shè)備、建筑建材、市政工程等行業(yè)工作經(jīng)驗,其中8年以上銷售團隊管理經(jīng)驗; 4.具備良好的客戶開發(fā)能力,出色的人際交往技能和社會活動能力,良好的職業(yè)操守及職業(yè)素養(yǎng); 5.敏銳的市場洞察力,有運營成本核算意識,合理控制、調(diào)配運營成本; 6.良好的組織領(lǐng)導(dǎo)能力、溝通協(xié)調(diào)能力,良好的前瞻性和決策能力; 7.良好的團隊管理能力,有能力組織銷售活動,制定計劃目標(biāo)并高效執(zhí)行,能夠獨立帶領(lǐng)團隊進行市場開發(fā); 8.以結(jié)果為導(dǎo)向的執(zhí)行力,強烈的目標(biāo)意識,具有創(chuàng)業(yè)精神及開拓精神; 9.在政府采購、電力、交通、市政工程、房地產(chǎn)等行業(yè)有客戶資源者將優(yōu)先聘用;
2025-08-05
atmel8155@163.com
南寧-良慶區(qū)
崗位職能: 1.酒店市場開發(fā)、客源組織和酒店商品客房、餐飲、會議的銷售工作。 2.分析市場動向、特點和發(fā)展趨勢,設(shè)立市場目標(biāo)。 3.走訪客戶,根據(jù)市場變化,并不斷改進服務(wù)工作。 4.審核服務(wù)活動的策劃方案,組織員工工作。 5.簽定住房優(yōu)惠協(xié)議、旅行社房價協(xié)議及各種合作協(xié)議、廣告宣傳服務(wù)協(xié)議。 6.統(tǒng)籌酒店內(nèi)外的公關(guān)宣傳工作;審閱酒店對外發(fā)布的宣傳稿件。 7、負(fù)責(zé)銷售團隊的管理工作,帶領(lǐng)團隊完成公司的年度銷售任務(wù)目標(biāo)。 任職要求: 1.大專以上文化程度;3年以上同崗位工作經(jīng)驗。 2.有高星級酒店相同相近崗位工作經(jīng)驗,熟悉廣西百色市地區(qū)客戶情況,擁有客戶資源。 3.按照公司整體要求,制定和組織實施公司在市場策劃、銷售管理、客戶服務(wù)的戰(zhàn)略規(guī)劃。 4.項目可行性比選階段的市場研究、客戶分析、市場定位和營銷推廣方案設(shè)計。 5.組織營銷推廣、銷售執(zhí)行、客戶服務(wù)等方面專業(yè)人員的培訓(xùn)。 6.沒有相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗請勿投遞。 工作地點:廣西百色市永恒萬達(dá)錦華酒店,不接受工作地者請勿投遞。
2025-08-04
銷售總監(jiān)
20000-30000元
南寧-青秀區(qū)
福利待遇: 1、基本底薪+高提成+工作餐+社保(五險)+公休+公司其他福利,綜合月收入20000-3 5000以上不等 2、上班時間:9:00~18:00 崗位職責(zé): 1、制訂銷售計劃 2、負(fù)責(zé)促銷活動的策劃及實話 3、負(fù)責(zé)大客戶的跟蹤,維護和拓展業(yè)務(wù)合作關(guān)系 4、負(fù)責(zé)了解市場,做出市場分析,根據(jù)市場分析做出銷售方案 5、負(fù)責(zé)制定、監(jiān)督銷售價格,并及時做出相應(yīng)的調(diào)整 6、負(fù)責(zé)處理客戶投訴及車輛問題 7、對銷售顧問(月、季、年)度考核做審核 任職要求: 1.大專以上學(xué)歷,有駕照; 2.工作態(tài)度積極,言談舉止得體; 3.良好的分析及綜合協(xié)調(diào)能力; 4.有團隊管理經(jīng)驗,良好的客戶服務(wù)意識; 5.必須有汽車銷售經(jīng)驗3年以上或汽車銷售管理工作一年以上經(jīng)驗; 6.有平行進口車行經(jīng)驗優(yōu)先。 工作地點:南寧市廂竹路10號綜合樓B棟博奧名車城(廂竹海鮮市場旁)
2025-08-04
覃女士
銷售總監(jiān)
10000-11000元
南寧-良慶區(qū)
任職要求 1、本科及以上學(xué)歷 2、有3-5年團隊管理經(jīng)驗,有白酒行業(yè)大客戶資源,政企、央企資源。 3、年齡28-40歲 工作職責(zé) 1、負(fù)責(zé)搭建高效銷售團隊,制定培訓(xùn)計劃,提升團隊綜合。 ? 2、?細(xì)化銷售指標(biāo),督導(dǎo)下屬完成客戶開發(fā)數(shù)量、銷售額、利潤等核心任務(wù)。 3、定期分析銷售數(shù)據(jù),制定針對性策略,優(yōu)化銷售流程,激勵團隊達(dá)成目標(biāo)。 工作休息時間 8:30-12:00 13:00-18:00,單休 ?購買五險
2025-08-03
鄧申奎
廣西康和富利汽車貿(mào)易有限公司招聘:公司標(biāo)志 logo
廣西康和富利汽車貿(mào)易有限公司
所在行業(yè) 摩托車/汽車
成立時間 21年(2004年6月8日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務(wù)
費用標(biāo)準(zhǔn)
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