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職位描述

主要工作職責:
1.根據(jù)客戶資源,通過電話、微信、網(wǎng)絡(luò)、小區(qū)拓展、異業(yè)合作等方式挖掘客戶需求;
2.邀約客戶到店洽談裝修業(yè)務(wù);
3.定期跟進到店客戶,維護客戶關(guān)系;
4.定期接受公司培訓,提升綜合能力。
基本任職資格:
1. 無吃住,市場營銷、策劃推廣、室內(nèi)設(shè)計等專業(yè)優(yōu)先;
2.頭腦靈活,有良好的溝通表達能力、應(yīng)變能力;
3.對工作有激情,勇于面對挑戰(zhàn),能抗壓。
晉升空間:家裝顧問→業(yè)務(wù)導師→團隊經(jīng)理→總監(jiān)→總經(jīng)理
薪資福利:
1.薪酬范圍:5-10K+常規(guī)福利+豐富多樣的獎金。
2.月休4天+法定節(jié)假日;其他帶薪假:兒童節(jié)0.5天假+38節(jié)0.5天假+生日假0.5天+親子假0.5天+孝心假2-4天+學歷提升考試帶薪假+內(nèi)訓師假0.5天/月。
3.工作時間:早上9:00-12:00 下午14:00-18:00
4.公司特色福利:每年7天外省帶薪培訓、入職周年福利、中庭講師節(jié)、行政積分獎勵、健康運動日、員工互助基金、技能提升獎勵、孝親禮包、自由令牌、快樂團隊券、特優(yōu)價裝修、購車資助等。

公司簡介

廣西中庭裝飾工程集團有限責任公司(以下簡稱中庭裝飾集團)成立于2010年.是一家以室內(nèi)外裝飾工程設(shè)計.施工為主業(yè).集建材銷售.家具生產(chǎn).文化傳媒.商貿(mào).投資.房屋租賃于一體.致力于提供人居環(huán)境.改善服務(wù)為已任的綜合性專業(yè)化裝飾集團公司.

中庭裝飾集團依托裝飾體業(yè)務(wù).以“致力于打造環(huán)保.綠色.健康的居住環(huán)境”為使命.拓展多元化經(jīng)驗.逐步形成一體化解決家居難題的發(fā)展格局.堅持自有工人產(chǎn)業(yè)化體系.為客戶提供“裝修花得少.中庭裝更好”的優(yōu)質(zhì)服務(wù)理念.目前集團已覆蓋南寧.柳州.桂林等核心地級市.將持續(xù)深耕廣西.建設(shè)壯鄉(xiāng).

中庭裝飾集團始終以黨建引領(lǐng)企業(yè)發(fā)展方向.以紅色基因構(gòu)建企業(yè)文化建設(shè).緊緊抓住工程質(zhì)量與服務(wù)滿意度兩個中心.為客戶提供專業(yè)化.人性化.個性化的產(chǎn)品和服務(wù).榮獲中國建筑裝飾協(xié)會會員單位.廣西建筑裝飾協(xié)會副會長單位.中國建筑裝飾協(xié)會2024年度家裝信用五星級企業(yè).廣西家庭居室裝飾裝修企業(yè)信用評價AAA級企業(yè).2024年度住宅裝飾和裝修“工程施工服務(wù)”企業(yè)標準領(lǐng)跑者.廣西壯族自治區(qū)信用裝飾示范企業(yè).南寧市兩新組織黨建示范單位.2023年南寧市清廉民營企業(yè)建設(shè)先進單位等榮譽.

秉承“源于社會.回報社會”的社會責任理念.集團積極參與社會公益事業(yè).將企業(yè)的公民理念延伸至扶貧.教育.環(huán)保.公共衛(wèi)生等領(lǐng)域.在不斷發(fā)展的新時代.集團愿與業(yè)界同仁攜手.共促行業(yè)自律.維護市場環(huán)境.樹立行業(yè)新風.推動行業(yè)發(fā)展.打造廣西家裝名片.建設(shè)壯美廣西.構(gòu)建和諧社會.
聯(lián)系方式:15077160741
總部地址:南寧市青秀區(qū)民族大道102號桂鹽大廈1-3層(金湖廣場站B出口)

上班地點

工作地址: 南寧 青秀區(qū) 民族大道 查看上班路線

可能感興趣的職位

南寧-青秀區(qū)-鳳嶺春天
【薪酬標準】 月薪7000-10000元+年績效(2~4個月月薪)=年薪10-16萬(業(yè)務(wù)獎勵另計) 繳納五險一金,帶薪年假、國家法定假日。 福利:生日福利、節(jié)日福利、體檢福利、慰問福利、團建福利、工作服福利、員工中晚餐福利、考證及培訓教育福利等。 補貼:通訊補貼、交通補貼、差旅補貼、證件津貼、司齡津貼等。 【崗位要求】 1.年齡:40歲以下。 2.學歷要求:全日制大專及以上學歷。 3.專業(yè):建筑工程相關(guān)專業(yè)。 4.工作經(jīng)歷:具備至少3年相關(guān)工作經(jīng)驗,能獨立完成投標文件編制、技術(shù)標策劃及資質(zhì)維護。 5.證書要求:有建筑行業(yè)證書(二級造價師、建造師及以上證書),有一級建造師證者優(yōu)先。 6.崗位要求:熟練掌握投標流程、技術(shù)標編寫,熟悉各類工程技術(shù)規(guī)范。 7.基本要求:具備良好的對外溝通能力,能與客戶、合作伙伴有效交流。 8.其他要求:具有良好的職業(yè)道德,團隊協(xié)作意識強,積極主動,具有較強的抗壓能力和應(yīng)變能力,責任心強,吃苦耐勞,服從工作安排。
4小時前
南寧-隆安縣
崗位職責 1)按集團人事基礎(chǔ)管理標準化規(guī)范要求,負責人事基礎(chǔ)基礎(chǔ)工作(入職離職辦理及各位人事臺賬); 2)根據(jù)招聘需求進行社會招聘(信息發(fā)布、簡歷收集、組織面試、錄用跟進); 3)組織新員工入職培訓,過程中跟進在職員工的培養(yǎng)和成長情況; 5)協(xié)助開展生產(chǎn)團隊激活工作與材料整理(文化活動、績效考核、生產(chǎn)團隊培訓跟進、生產(chǎn)團隊招聘等); 6)協(xié)助處理日常行政事務(wù)(廚房、車輛、保安、保潔、接待、費用報銷。),辦公用品等日常采購等 任職要求 1.本科以上學歷,專業(yè)不限(人力資源/行政/工商管理專業(yè)),1年以上同崗位經(jīng)驗 2.男女不限,20-30歲,具備良好的邏輯思維能力、溝通協(xié)調(diào)能力、抗壓能力。 3.熱愛人事行政工作、有較強的學習能力與成長的內(nèi)驅(qū)力。 4、公文寫作能力強,精通各種辦公軟件,熟悉Excel表格和PPT; 5、服從工作安排 待遇: 1.五險一金、提供食宿,有年終獎。 2.全球400+分子公司,有晉升通道、專業(yè)人行線路培養(yǎng)。
4小時前
南寧-隆安縣
職位描述 45歲以下,男女不限,身體健康,吃苦耐勞,責任心強,能適應(yīng)生產(chǎn)車間工作環(huán)境,有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先; - 薪資范圍:5000-7000元/月(薪資組成:基本工資+績效考核+計件工資); - 福利待遇:包吃包住,五險一金; - 工作環(huán)境:現(xiàn)代化生產(chǎn)車間,安全規(guī)范的工作條件。
4小時前
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
崗位職責: 1、負責組織編制、完善公司質(zhì)量管理體系、流程及相關(guān)管理制度; 2、負責質(zhì)量體系推進,實施內(nèi)部審核,對體系的運行進行檢查和改進; 3、依據(jù)內(nèi)外反饋信息及產(chǎn)品質(zhì)量特性,組織制定產(chǎn)品控制改進計劃,提升產(chǎn)品品質(zhì); 4、對產(chǎn)品制造過程和出廠調(diào)試實施質(zhì)量控制和檢測,并建立激勵機制; 5、組織編制采購控制標準文件并實施,對采購件質(zhì)量進行監(jiān)控,對供方質(zhì)量水平開展評價,出現(xiàn)質(zhì)量事故進行索賠; 6、負責部門內(nèi)部團隊建設(shè)與管理,指導、監(jiān)督、評估下屬業(yè)務(wù)能力和工作表現(xiàn),主導部門人員績效考核管理,做好人才儲備和人才梯隊建設(shè); 7、 ISO9001、ISO14001、ISO45001、3C等企業(yè)內(nèi)外部各項認證工作的開展; 任職要求: 1、年齡35—40歲,統(tǒng)招本科學歷,電氣自動化、機電一體化相關(guān)專業(yè),有變壓器同行經(jīng)驗優(yōu)先考慮; 2、10年以上中型及以上企業(yè)質(zhì)量管理相關(guān)工作經(jīng)驗,其中3年以上同等崗位工作經(jīng)驗,具備豐富的應(yīng)對客戶投訴處理的經(jīng)驗; 3、熟悉質(zhì)量管理相關(guān)流程,熟悉品質(zhì)標準判定和客戶檢驗規(guī)范等; 4、熟練操作各類辦公軟件,熟悉ISO9001、 ISO14001、ISO45001、3C等質(zhì)量管理體系;熟悉質(zhì)量管理相關(guān)工具(SPC、8D,PFMEA)和方法(QC七大手法); 5、具備良好的人際交往和溝通協(xié)調(diào)能力,具備較強分析判斷能力、解決問題能力和業(yè)務(wù)推進能力; 薪酬范圍:年薪18-25萬,根據(jù)個人能力和經(jīng)驗評定。
4小時前
招聘組
南寧-江南區(qū)
公司直招,不收取任何費用! 崗位職責: 1,負責轄區(qū)內(nèi)商家的開拓與維護 2,收集一手市場信息資料,匯報公司以便公司制定正確的營銷方案 3,負責所轄區(qū)域內(nèi)產(chǎn)品的宣傳和推廣工作 4,以上工作內(nèi)容前期都有主管一對一的教導 5,維護好客戶關(guān)系,及時解答客戶問題,維護公司形象和利益 崗位要求: 1,需要有一定的抗壓能力 2,做事積極樂觀,有上進心 3,愿意付出,樂于助人,心胸開闊 4,語言表達能力ok! 5,形象氣質(zhì)佳,身高158cm以上 6,有企圖心,不安于現(xiàn)狀 【我們將為您提供】 試用期2個月 1、薪資結(jié)構(gòu):底薪3000-3500+績效獎金1500+高額提成+管理獎金+年終獎+補貼+出國旅游機會(平均月薪6000元以上且上不封頂); 2、豐厚福利:全勤獎+優(yōu)秀員工獎+節(jié)日福利+生日關(guān)懷+員工季度旅游+帶薪培訓+年終獎 3、晉升:公開透明的晉升空間(管理層均由內(nèi)部競聘產(chǎn)生)(縱向:職業(yè)發(fā)展方向;業(yè)務(wù)——主管——部門經(jīng)理——總經(jīng)理) 4、專業(yè)化系統(tǒng)化培訓:業(yè)績優(yōu)秀人員會送到總部培訓學習。! 5、新員工培養(yǎng)期:由公司分部高級銷售經(jīng)驗主管直接負責,可幫助新人迅速成長! 6、精英文化:不限定成長時間,能力突出可快速提升! 7、培訓:公司提供免費系統(tǒng)專業(yè)完善的培訓,助您全面提升個人能力! 8、資源共享、團隊作戰(zhàn):公司資源共享平臺,“黃金搭檔”助你快速成長 工作地址: 南寧市江南區(qū)亭洪路48-1號江南萬達廣場A2棟1206室
4小時前
南寧-橫州-貴源公館
工作內(nèi)容: 1.主要協(xié)助通信光纜線路日常巡檢、故障搶修、檢修、傳輸設(shè)備檢測、光纜測試、機房光交箱尾纖整治、核查業(yè)務(wù); 2.協(xié)助通信基站設(shè)備搶修、發(fā)電、設(shè)備安裝; 3.協(xié)助通信安裝,故障搶修、檢測等工作。 職位要求: 1、性別,學歷不限,但需具備熟練操作能力、有通信從業(yè)經(jīng)驗者、持有特種證件可優(yōu)先考慮; 2、 對待工作具有責任感、同理心; 3、 有團隊協(xié)作意識,能夠積極主動的完成工作; 4、 有學習意識,愿意不斷加強行業(yè)知識及自身能力水平的學習; 工作地點:廣西壯族自治區(qū)南寧市區(qū)內(nèi) 工作時間:正常享受法定節(jié)假日,每月公休6-8天
4小時前
蘇冠穎
南寧-良慶區(qū)-沁園
工作內(nèi)容: 1、部門工作計劃報送及執(zhí)行情況的跟進、督辦; 2、負責片區(qū)PMS系統(tǒng)問題跟進,各項目秩序保潔等品質(zhì)管理; 3、負責組織督辦各案場/項目互檢工作的開展情況。 4、協(xié)助部門其他事項。 崗位要求: 1、大專以上學歷,熟練運用電腦和辦公軟件; 2、有物業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先。
4小時前
唐小姐
南寧-青秀區(qū)-鳳嶺春天
【薪酬福利】 稅前月薪8000-15000元人民幣/月+津貼+年績效=年薪13萬-20萬(業(yè)務(wù)獎勵另計) 【崗位要求】 1.年齡:45歲以下。 2.學歷:大專及以上學歷。 3.專業(yè):不限。 4.語言能力:具備泰語及中文交流能力者優(yōu)先。 5.工作經(jīng)歷:有國際商貿(mào)或市場開發(fā)工作經(jīng)歷優(yōu)先。 6.崗位要求:具備市場開拓、商務(wù)公關(guān)、商務(wù)談判能力,具備泰國市場開發(fā)、業(yè)務(wù)拓展及一定社會資源者優(yōu)先,熟悉泰國工程建設(shè)相關(guān)法規(guī)者優(yōu)先。 7.基本要求:具有良好的職業(yè)道德,抗壓能力強,工作細致度高,服從公司安排,能常駐泰國(每年享受2次假期)。 8.其他要求:能接受商務(wù)接待,會開車,有中國或泰國駕駛證者優(yōu)先。 (工作地點:泰國)
4小時前
南寧-青秀區(qū)-鳳嶺春天
【薪酬福利】 稅前月薪8000-15000元人民幣/月+津貼+年績效=年薪13萬-20萬(業(yè)務(wù)獎勵另計) 【工作內(nèi)容】 1.負責老撾語文本翻譯、日常交流口譯。 2. 負責參與合同談判、市場拓展、客戶拜訪等。 3. 負責日常事務(wù)管理,如合同等文檔草擬、審核、歸檔管理,來訪客戶接待、商務(wù)宴請等。 【崗位要求】 1.年齡:45歲以下。 2.學歷:本科及以上學歷。 3.專業(yè):不限。 4.語言能力:能流利互譯中文和老撾語言,老撾語能聽說讀寫建筑相關(guān)文件者優(yōu)先。 5.證件要求:有工程類證件優(yōu)先。 6.崗位要求:熟練掌握辦公常用軟件及相關(guān)軟件。 7.基本要求:具有良好的職業(yè)道德,抗壓能力強,工作細致度高,服從公司安排,能常駐老撾。 8.其他要求:能接受商務(wù)接待,會開車,有老撾駕駛證者優(yōu)先。 (工作地點:老撾)
4小時前
南寧-興寧區(qū)
崗位職責: 1、負責區(qū)域內(nèi)專柜BA招聘、日常管理、人員培養(yǎng)及考核; 2、負責BA的培訓與帶教、會員或促銷活動推廣執(zhí)行、會員管理、專柜物料及形象管理等; 3、負責各市場項目的在區(qū)域內(nèi)統(tǒng)籌執(zhí)行、結(jié)果達成; 4、定期數(shù)據(jù)分析及改進方案制定,推進區(qū)域完成專柜銷售任務(wù); 5、輔導區(qū)域BA進行會員管理,達成納新,復購等會員關(guān)鍵運營指標。 任職要求: 1、大專以上學歷; 2、3年以上護膚品、日化、美妝銷售工作經(jīng)驗,1年以上團隊管理經(jīng)驗; 3、有專柜渠道督導、銷售主管、區(qū)域銷售經(jīng)理經(jīng)驗優(yōu)先; 4、執(zhí)行力及協(xié)調(diào)能力強,一定的數(shù)據(jù)分析能力; 5、適應(yīng)區(qū)域出差。
4小時前
張梅
廣西中庭裝飾工程集團有限責任公司招聘:公司標志 logo
廣西中庭裝飾工程集團有限責任公司
所在行業(yè) 電子/工藝品/裝飾
成立時間 15年(2010年3月29日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責任
公司規(guī)模 --

該公司其他職位

家裝室內(nèi)首席設(shè)計師

¥10000-20000元

南寧-青秀區(qū)

外跑專員(底薪4k+提成+獎金)

¥5000-10000元

南寧-青秀區(qū)

家裝工程管家(無底薪,拿提點)

¥8000-15000元

南寧-青秀區(qū)

家裝銷售代表(底薪4k+提成)

¥5000-10000元

南寧-青秀區(qū)

網(wǎng)絡(luò)銷售(15號準時發(fā)薪)

¥4000-8000元

南寧-青秀區(qū)
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