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職位描述

職位描述:

1、醫(yī)藥相關(guān)專業(yè)優(yōu)先，有藥店店長(zhǎng)或連鎖店店長(zhǎng)經(jīng)驗(yàn)， 熟悉藥店相關(guān)操作流程；

2、精通團(tuán)隊(duì)管理、客戶管理、商品管理、陳列管理，物流配送，熟悉店務(wù)的各項(xiàng)流程的制定、執(zhí)行；

3、較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理能力和溝通能力，能夠承受較大的工作強(qiáng)度和工作壓力；

4、全面主持門店的各項(xiàng)管理工作和營(yíng)銷策劃；

5、執(zhí)行總部下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)；

6、做好門店分工管理工作；

7、監(jiān)督商品的要貨、上貨、補(bǔ)貨，做好進(jìn)貨驗(yàn)收、商品陳列、商品質(zhì)量和服務(wù)質(zhì)量管理等有關(guān)作業(yè)；

8、監(jiān)督門店商品損耗管理，把握商品損耗尺度；

9、掌握門店各種設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng)知識(shí)；

10、監(jiān)督門店內(nèi)外的清潔衛(wèi)生，負(fù)責(zé)保衛(wèi)、防火等作業(yè)管理；

11、妥善處理顧客投訴和服務(wù)工作中所發(fā)生的各種矛盾；

12、負(fù)責(zé)對(duì)員工的培訓(xùn)教育。

崗位要求：

1、中專專以上學(xué)歷，藥學(xué)或相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。

2、五年以上銷售工作經(jīng)驗(yàn)或一年以上銷售管理工作經(jīng)驗(yàn)，具有藥品銷售或連鎖藥店經(jīng)營(yíng)管理工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

3、具有良好的個(gè)人信譽(yù)及職業(yè)操守。

4、具備良好的組織協(xié)調(diào)能力、團(tuán)隊(duì)合作觀念、策劃及談判、敏銳的市場(chǎng)反應(yīng)能力。

公司簡(jiǎn)介

公司成立于2002年5月24日.注冊(cè)資金:人民幣1008萬(wàn)元整.注冊(cè)號(hào):45****0000***46(1-1).法定代表人:徐一民.經(jīng)營(yíng)范圍: 批發(fā):中藥材,中成藥,中藥飲片,化學(xué)原料藥及其制劑,抗生素,生化藥品,生物制品(除疫苗),第二類精神藥品,蛋白同化制劑,肽類激素藥品.體外診斷試劑.( 憑許可證經(jīng)營(yíng).有效期至2019年04月03日),銷售:Ⅱ.Ⅲ類:注射穿刺器械,醫(yī)用高分子材料及制品,醫(yī)用衛(wèi)生材料及敷料,醫(yī)用縫合材料及粘合劑,Ⅱ類:基礎(chǔ)外科手術(shù)器械.胸腔心血外科手術(shù)器械,中醫(yī)器械,醫(yī)用化驗(yàn)和基礎(chǔ)設(shè)備器具,植入材料和人工器官,口腔設(shè)備及器具,病房護(hù)理設(shè)備及器具,消毒和滅菌設(shè)備及器具,醫(yī)用冷療.低溫.冷藏設(shè)備及器具,醫(yī)用光學(xué)器具,儀器及內(nèi)窺視設(shè)備,醫(yī)用高頻儀器設(shè)備,口腔科材料介入器材,體外診斷試劑.神經(jīng)外科手術(shù)器械,口腔科手術(shù)器械,物理治療及康復(fù)設(shè)備,醫(yī)用射線防護(hù)用品.裝置,體外循環(huán)及血液處理設(shè)備,手術(shù)室.急救室.診療室設(shè)備及器具,泌尿肛腸外科手術(shù)器械,臨床檢驗(yàn)分析儀器,醫(yī)用電子儀器設(shè)備.(憑許可證經(jīng)營(yíng).有效期至2018年06月07日),批發(fā)兼零售.預(yù)包裝食品.乳制品(含嬰幼兒配方乳粉).保健食品(憑許可證經(jīng)營(yíng)),日用化妝品.化工產(chǎn)品(除危險(xiǎn)化學(xué)品),自營(yíng)和代理一般項(xiàng)目商品和技術(shù)的進(jìn)出業(yè)務(wù).許可經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目商品和技術(shù)的進(jìn)出口業(yè)務(wù)須取得國(guó)家專項(xiàng)審批后方可經(jīng)營(yíng).國(guó)家限定公司經(jīng)營(yíng)或禁止進(jìn)出口的商品和技術(shù)除外,普通貨運(yùn).貨物專用運(yùn)輸(冷藏保鮮)(有效期至2017年11月21日).(依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目.經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng).2010年3月份取得了“華鋆苑”商標(biāo)注冊(cè)證.
公司始終秉承:“依法經(jīng)營(yíng).誠(chéng)信為本.持續(xù)改進(jìn)質(zhì)量管理體系.確保藥品經(jīng)營(yíng)質(zhì)量”的質(zhì)量方針.嚴(yán)格執(zhí)行<藥品經(jīng)營(yíng)質(zhì)量管理規(guī)范>(以下簡(jiǎn)稱:GSP).在藥品的采購(gòu).儲(chǔ)存.銷售.運(yùn)輸?shù)拳h(huán)節(jié)采取有效的質(zhì)量控制措施.確保藥品質(zhì)量.公司于2004年順利通過(guò)了國(guó)家藥品監(jiān)督管理局的GSP的首次認(rèn)證.2009年再次通過(guò)GSP認(rèn)證.嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家相關(guān)質(zhì)量法律法規(guī).實(shí)施全過(guò)程的計(jì)算機(jī)系統(tǒng)管理.2014年4月4日正式通過(guò)新版GSP認(rèn)證.

上班地點(diǎn)

工作地址：南寧市國(guó)凱大道東19號(hào)金凱工業(yè)園內(nèi)總部經(jīng)濟(jì)大樓11層查看上班路線

可能感興趣的職位: 藥店店長(zhǎng)（南寧）
4000-9000元

南寧-江南區(qū)

廣西鴻翔一心堂藥業(yè)有限責(zé)任公司南寧春之語(yǔ)小區(qū)店

互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)

職責(zé)內(nèi)容： 1、對(duì)所管門店員工的培訓(xùn)輔導(dǎo)、團(tuán)隊(duì)建設(shè)及人才培養(yǎng)、訓(xùn)練； 2、保證合理庫(kù)存，降低商品損耗，確保商品安全，賠款的預(yù)防及控制； 3、組織員工按時(shí)召開(kāi)門店周例會(huì)，做會(huì)議記錄，并進(jìn)行相關(guān)管理制度、專業(yè)知識(shí)培訓(xùn)； 4、負(fù)責(zé)門店證照檢查，保證門店商品經(jīng)營(yíng)范圍符合標(biāo)準(zhǔn)，確保商品管理符合公司與GSP要求。 5、完成公司下達(dá)的業(yè)績(jī)指標(biāo) 任職要求：中專以上學(xué)歷，醫(yī)藥相關(guān)專業(yè)，優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬條件；薪酬： 1、月薪=基本工資+績(jī)效工資+獎(jiǎng)金+補(bǔ)貼，優(yōu)秀者可談判定薪；福利： 1、業(yè)務(wù)穩(wěn)定：近40年老企業(yè)，以零售藥店連鎖經(jīng)營(yíng)為核心產(chǎn)業(yè)，多元化發(fā)展的大型醫(yī)藥上市集團(tuán)公司； 2、過(guò)節(jié)費(fèi)、年終獎(jiǎng)及優(yōu)厚的福利；完善的休假制度：享受法定節(jié)假日、年假、婚假、產(chǎn)假等。職業(yè)發(fā)展通道：集團(tuán)化的晉升平臺(tái)+公平的晉升機(jī)會(huì) 工作地點(diǎn)：南寧、桂林、柳州、北海、欽州、靈山、百色、賀州、防城港、浦北、桂平、靖西、來(lái)賓、河池、貴港、賓陽(yáng)、武鳴等廣西全區(qū)，就近分配原則

11小時(shí)前

馮麗秋; 藥店店長(zhǎng)（中南紫云集小區(qū)店）
4000-9000元

南寧-江南區(qū)

廣西鴻翔一心堂藥業(yè)有限責(zé)任公司南寧春之語(yǔ)小區(qū)店

互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)

職責(zé)內(nèi)容： 1、對(duì)所管門店員工的培訓(xùn)輔導(dǎo)、團(tuán)隊(duì)建設(shè)及人才培養(yǎng)、訓(xùn)練； 2、保證合理庫(kù)存，降低商品損耗，確保商品安全，賠款的預(yù)防及控制； 3、組織員工按時(shí)召開(kāi)門店周例會(huì)，做會(huì)議記錄，并進(jìn)行相關(guān)管理制度、專業(yè)知識(shí)培訓(xùn)； 4、負(fù)責(zé)門店證照檢查，保證門店商品經(jīng)營(yíng)范圍符合標(biāo)準(zhǔn)，確保商品管理符合公司與GSP要求。 5、完成公司下達(dá)的業(yè)績(jī)指標(biāo) 任職要求：中專以上學(xué)歷，醫(yī)藥相關(guān)專業(yè)，優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬條件；薪酬： 1、月薪=基本工資+績(jī)效工資+獎(jiǎng)金+補(bǔ)貼，優(yōu)秀者可談判定薪；福利： 1、業(yè)務(wù)穩(wěn)定：近40年老企業(yè)，以零售藥店連鎖經(jīng)營(yíng)為核心產(chǎn)業(yè)，多元化發(fā)展的大型醫(yī)藥上市集團(tuán)公司； 2、過(guò)節(jié)費(fèi)、年終獎(jiǎng)及優(yōu)厚的福利；完善的休假制度：享受法定節(jié)假日、年假、婚假、產(chǎn)假等。職業(yè)發(fā)展通道：集團(tuán)化的晉升平臺(tái)+公平的晉升機(jī)會(huì) 工作地點(diǎn)：南寧、桂林、柳州、北海、欽州、靈山、百色、賀州、防城港、浦北、桂平、靖西、來(lái)賓、河池、貴港、賓陽(yáng)、武鳴等廣西全區(qū)，就近分配原則

11小時(shí)前

馮麗秋; 藥店店長(zhǎng)（鳳祥名居小區(qū)店）
4000-9000元

南寧-江南區(qū)

廣西鴻翔一心堂藥業(yè)有限責(zé)任公司南寧春之語(yǔ)小區(qū)店

互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)

職責(zé)內(nèi)容： 1、對(duì)所管門店員工的培訓(xùn)輔導(dǎo)、團(tuán)隊(duì)建設(shè)及人才培養(yǎng)、訓(xùn)練； 2、保證合理庫(kù)存，降低商品損耗，確保商品安全，賠款的預(yù)防及控制； 3、組織員工按時(shí)召開(kāi)門店周例會(huì)，做會(huì)議記錄，并進(jìn)行相關(guān)管理制度、專業(yè)知識(shí)培訓(xùn)； 4、負(fù)責(zé)門店證照檢查，保證門店商品經(jīng)營(yíng)范圍符合標(biāo)準(zhǔn)，確保商品管理符合公司與GSP要求。 5、完成公司下達(dá)的業(yè)績(jī)指標(biāo) 任職要求：中專以上學(xué)歷，醫(yī)藥相關(guān)專業(yè)，優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬條件；薪酬： 1、月薪=基本工資+績(jī)效工資+獎(jiǎng)金+補(bǔ)貼，優(yōu)秀者可談判定薪；福利： 1、業(yè)務(wù)穩(wěn)定：近40年老企業(yè)，以零售藥店連鎖經(jīng)營(yíng)為核心產(chǎn)業(yè)，多元化發(fā)展的大型醫(yī)藥上市集團(tuán)公司； 2、過(guò)節(jié)費(fèi)、年終獎(jiǎng)及優(yōu)厚的福利；完善的休假制度：享受法定節(jié)假日、年假、婚假、產(chǎn)假等。職業(yè)發(fā)展通道：集團(tuán)化的晉升平臺(tái)+公平的晉升機(jī)會(huì) 工作地點(diǎn)：南寧鳳祥名居小區(qū)店

11小時(shí)前

馮麗秋; 保底4000招藥店?duì)I業(yè)（東溝嶺店）
4000-8000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-大唐天城

廣西桂翰百姓人家大藥房有限責(zé)任公司

計(jì)算機(jī)軟件

一、工作描述： 1.接待顧客的咨詢，了解顧客的需求并達(dá)成銷售； 2.負(fù)責(zé)做好貨品銷售記錄、盤點(diǎn)、賬目核對(duì)等工作，按規(guī)定完成各項(xiàng)銷售統(tǒng)計(jì)工作； 3.完成商品上架陳列擺放、補(bǔ)貨、退貨、防損等日常營(yíng)業(yè)工作； 4.做好所負(fù)責(zé)區(qū)域的衛(wèi)生清潔工作； 5.完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。二、任職要求： 1.中專以上學(xué)歷；藥學(xué)、中藥學(xué)等相關(guān)專業(yè)； 2.有1年以上相關(guān)藥店工作經(jīng)驗(yàn)； 3.具有較強(qiáng)的溝通能力及服務(wù)意識(shí)，熟練使用辦公軟件； 4.熟悉藥品品種及分類，懂得關(guān)聯(lián)銷售，有親和力； 5.原則上就員工住宿地點(diǎn)就近工作安排，如有需要需服從公司各門店調(diào)配。三、福利待遇：高于同行業(yè)的薪酬福利（保底4000元起，上不封頂），基本工資+績(jī)效+單項(xiàng)獎(jiǎng)金+包住+ 社保+旅游+購(gòu)房無(wú)息貸款+多樣化福利+其他補(bǔ)助，以及額外的門店超額激勵(lì)+在職分紅等高薪挑戰(zhàn)，上不封頂。并有機(jī)會(huì)成為門店股東。四、晉升空間：賦予您廣闊的職業(yè)晉升平臺(tái)：每個(gè)不同的崗位，不同的職業(yè)晉升空間，給您施展舞臺(tái)的無(wú)限空間；星級(jí)營(yíng)業(yè)員—儲(chǔ)備店長(zhǎng)—星級(jí)店長(zhǎng)--片區(qū)經(jīng)理---區(qū)域總監(jiān)---營(yíng)運(yùn)總監(jiān)

2025-06-19; 藥房店長(zhǎng)
4000-7000元

南寧-青秀區(qū)

老百姓健康藥房連鎖（廣西）有限公司

醫(yī)療/護(hù)理/保健/衛(wèi)生

1.能夠掌握店面銷售數(shù)據(jù)跟進(jìn)，及達(dá)成措施，目標(biāo)分解。 2.能夠很好的進(jìn)行團(tuán)隊(duì)建設(shè)，梯隊(duì)人員的培養(yǎng)。 3.能夠清晰明白理解公司的工作指令，政策下發(fā)，傳達(dá)給店內(nèi)員工。 4.商品管理，文檔管理，人員管理，促銷管理，價(jià)格管理，商圈管理等。 5.在行業(yè)內(nèi)有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)至少1-3年

2025-06-19

劉道鑫; 藥店動(dòng)銷員
5000-10000元

南寧-良慶區(qū)

廣西麥之馨醫(yī)藥銷售有限公司

制藥/生物工程

多勞多得

2025-06-19

覃楚媛

人事主管; 藥店店長(zhǎng)
5000-6000元

南寧-江南區(qū)

廣西康全藥業(yè)連鎖有限公司南寧市金凱路二分店

崗位職責(zé) 1.負(fù)責(zé)藥店的日常運(yùn)營(yíng)管理，確保店鋪高效、合規(guī)運(yùn)轉(zhuǎn)。 2.管理并激勵(lì)團(tuán)隊(duì)，監(jiān)督員工工作表現(xiàn)，進(jìn)行培訓(xùn)和績(jī)效評(píng)估。 3.制定并執(zhí)行銷售策略，達(dá)成銷售目標(biāo)，提升客戶滿意度。 4.管理庫(kù)存，確保藥品和商品供應(yīng)充足，定期進(jìn)行盤點(diǎn)和補(bǔ)貨。 5.維護(hù)店鋪的衛(wèi)生、安全和陳列標(biāo)準(zhǔn)，確保符合公司及行業(yè)規(guī)定。 6.處理顧客投訴和問(wèn)題，提供優(yōu)質(zhì)客戶服務(wù)，維護(hù)良好客戶關(guān)系。 7.與供應(yīng)商和總部保持良好溝通，確保信息流暢，及時(shí)反饋運(yùn)營(yíng)情況。任職要求經(jīng)驗(yàn)：具備2年以上零售或藥店管理經(jīng)驗(yàn)，熟悉藥店運(yùn)營(yíng)流程。技能： 1.優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)力和團(tuán)隊(duì)管理能力，能夠激勵(lì)和指導(dǎo)員工。 2.良好的溝通和人際交往能力，能與員工、顧客及供應(yīng)商有效溝通。 3.具備商業(yè)意識(shí)和市場(chǎng)洞察力，能制定有效的銷售策略。 4.熟悉藥品和健康產(chǎn)品知識(shí)，了解行業(yè)法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)。 5.良好的組織協(xié)調(diào)能力，能處理多任務(wù)并應(yīng)對(duì)工作壓力。教育背景：大專及以上學(xué)歷，藥學(xué)、醫(yī)學(xué)或管理相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。其他：具備良好的職業(yè)道德和責(zé)任心，能適應(yīng)輪班工作。福利待遇 1.提供有競(jìng)爭(zhēng)力的薪資和績(jī)效獎(jiǎng)金。 2.完善的培訓(xùn)體系和職業(yè)發(fā)展機(jī)會(huì)。 3.健康保險(xiǎn)及員工福利。 4.良好的工作環(huán)境和團(tuán)隊(duì)氛圍。

2025-06-16

劉朋軍; 江南區(qū)藥店店長(zhǎng)
4000-9000元

南寧-興寧區(qū)-官塘綜合市場(chǎng)

廣西康全藥業(yè)連鎖有限公司

制藥/生物工程

工作地點(diǎn)：江南區(qū)淡村路崗位職責(zé)： 1、藥店日常運(yùn)營(yíng)管理； 2、團(tuán)隊(duì)建設(shè)，員工帶教； 3、組織開(kāi)展專業(yè)培訓(xùn)學(xué)習(xí)； 4、達(dá)成公司下達(dá)的經(jīng)濟(jì)指標(biāo)。任職要求： 1、在藥店工作8個(gè)月以上； 2、積極、上進(jìn)、敢于拼搏； 3、醫(yī)藥相關(guān)專業(yè)優(yōu)先，非專業(yè)有藥店工作經(jīng)驗(yàn)也可。薪酬福利： 1、薪酬結(jié)構(gòu)：無(wú)責(zé)底薪7檔（1700-4000）+店型補(bǔ)貼+崗位補(bǔ)貼+話費(fèi)補(bǔ)貼+全店總銷售提成+個(gè)人銷售提成+黃金單品加提+達(dá)成獎(jiǎng)+超產(chǎn)獎(jiǎng)，上不封頂，能力強(qiáng)者可提出額外加薪訴求（可以要求保底工資）。 2、有機(jī)會(huì)參與經(jīng)營(yíng)獎(jiǎng)勵(lì) 3、年度、月度評(píng)比獎(jiǎng)勵(lì) 4、多元化崗位晉升空間 5、帶薪探親年假 6、完善的學(xué)習(xí)晉升培養(yǎng)系統(tǒng) 7、準(zhǔn)時(shí)發(fā)工資

2025-06-16

譚小姐; 藥店儲(chǔ)備店長(zhǎng)（興寧區(qū)）
3000-8000元

南寧-興寧區(qū)-官塘綜合市場(chǎng)

廣西康全藥業(yè)連鎖有限公司

制藥/生物工程

工作內(nèi)容： 1、協(xié)助店長(zhǎng)做好銷售報(bào)表、考勤排班等基礎(chǔ)工作； 2、輔助店長(zhǎng)抓門店業(yè)績(jī)達(dá)成業(yè)績(jī)指標(biāo)； 3、輔助店長(zhǎng)做好賣場(chǎng)管理； 4、輔助店長(zhǎng)做好商品管理； 5、做好班組人員團(tuán)隊(duì)建設(shè)； 6、店長(zhǎng)離崗（請(qǐng)假、會(huì)議等）期間代行其職；任職要求： 1、有強(qiáng)烈的上進(jìn)心； 2、愿意拼搏愿意付出； 3、醫(yī)藥或衛(wèi)生相關(guān)專業(yè)畢業(yè)（如果非專業(yè)有藥店工作經(jīng)驗(yàn)也可）。薪酬福利： 1、無(wú)責(zé)底薪7檔1400-3500（可逐步提升）+店型補(bǔ)貼+其他補(bǔ)貼（藥師證補(bǔ)、中藥組補(bǔ)、收銀兼崗補(bǔ)、質(zhì)管兼崗補(bǔ)、舍長(zhǎng)補(bǔ)、話費(fèi)補(bǔ)）+店總業(yè)績(jī)提成+個(gè)人銷售獎(jiǎng)勵(lì)+業(yè)績(jī)達(dá)成獎(jiǎng)勵(lì)。 2、免費(fèi)提供住宿； 3、專項(xiàng)輔導(dǎo)全面幫助提升專業(yè)能力、經(jīng)營(yíng)能力，有機(jī)會(huì)外派深造學(xué)習(xí)； 4、晉升特權(quán)，完成既定學(xué)習(xí)培訓(xùn)可立即晉升店長(zhǎng)； 5、活動(dòng)特權(quán)，優(yōu)先報(bào)名參加公司各項(xiàng)福利活動(dòng)。

2025-06-16

譚小姐; 連鎖門店店長(zhǎng)
3000-8000元

南寧-興寧區(qū)-官塘綜合市場(chǎng)

廣西康全藥業(yè)連鎖有限公司

制藥/生物工程

工作內(nèi)容： 1、負(fù)責(zé)門店銷售管理工作的開(kāi)展，完成公司下達(dá)的經(jīng)濟(jì)指標(biāo) 2、負(fù)責(zé)門店標(biāo)準(zhǔn)化管理的推行 3、負(fù)責(zé)管轄門店的團(tuán)隊(duì)建設(shè) 崗位要求： 1、醫(yī)藥相關(guān)專業(yè)優(yōu)先（非專業(yè)有2年以上藥店工作經(jīng)驗(yàn)也可酌情錄用）。 2、熟悉藥店管理工作。 3、擁有良好的團(tuán)隊(duì)建設(shè)能力。 4、有藥店管理經(jīng)驗(yàn)有優(yōu)先安排到大店。 5、有藥師職稱或豐富管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

2025-06-16

譚小姐