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職位描述

1.管培生:雛鷹行動---作為公司乃至集團(tuán)的管理人才培養(yǎng),4 年 本科、碩士以上學(xué)歷,應(yīng)  屆 的畢業(yè)  生。
2.化工化學(xué)、熱能與動力工程、商務(wù)管理、電氣工程、測控技術(shù)與儀器、機(jī)械工程、機(jī)械類專業(yè)、自動化、熱控、儀器儀表等熱電、化工、新材料領(lǐng)域相關(guān)專業(yè);以及財務(wù)會計、商務(wù)貿(mào)易、安全環(huán)保、人力資源管理、企業(yè)管理等專業(yè)。
3.培養(yǎng)任務(wù)要求,經(jīng)過一年的培訓(xùn)學(xué)習(xí),達(dá)到班長骨干、技術(shù)員、設(shè)備專工或部門管理專員級別的技能水平。
4.要求性格活波開朗,思維活躍,有主見,積極向上,具備創(chuàng)新精神,具有較高的政治思想覺悟和綜合素養(yǎng),有良好的心理素質(zhì)和身體狀況,能適應(yīng)生產(chǎn)技術(shù)崗位要求,有團(tuán)隊合作精神,有較強(qiáng)的敬業(yè)精神。

公司簡介

廣西田東錦盛化工有限公司位于廣西田東石化工業(yè)園區(qū),占地面積近32萬平方米,主要經(jīng)營產(chǎn)品有燒堿、液氯、鹽酸、電、蒸汽、水等,累計完成投資50多億元,注冊資金65000萬元。田東錦盛公司現(xiàn)有員工400余人,其中各類專業(yè)人才100余人。
錦盛化工燒堿廠重點(diǎn)項(xiàng)目為一期20萬噸/年燒堿及下游氯系列產(chǎn)品項(xiàng)目,項(xiàng)目于2007年9月開工建設(shè),2009年3月建成投產(chǎn);二期10萬噸/年燒堿擴(kuò)建項(xiàng)目于2016年4月開工建設(shè),2017年9月份建成投產(chǎn),三期20萬噸/年燒堿擴(kuò)建項(xiàng)目于2018年7月開工建設(shè),2019年9月建成投產(chǎn)。目前燒堿總產(chǎn)能已達(dá)到50萬噸/年。錦盛化工地處百色、平果、靖西等鋁產(chǎn)業(yè)中心,有著得天獨(dú)厚的區(qū)位優(yōu)勢,產(chǎn)品供不應(yīng)求;公司經(jīng)過10年的發(fā)展,裝備的技術(shù)水平和裝置的運(yùn)行技術(shù)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)均處于行業(yè)前列。并且已完成下游產(chǎn)品結(jié)構(gòu)調(diào)整,配套甲烷氯化物、氯化聚乙烯、氯乙酸、氯化石蠟、漂白粉及聚合氯化鋁等下游耗氯耗酸企業(yè),和雙氧水等耗氫企業(yè),走出一條新的循環(huán)經(jīng)濟(jì)發(fā)展道路。
錦盛化工自備電廠裝設(shè)有兩臺鍋爐是與N125-13.24/535/535型汽輪機(jī)和QFS-125-2型發(fā)電機(jī)配套的超高壓中間再熱自然循環(huán)單汽包燃煤鍋爐。鍋爐型號為SG-420/13.7/M417E型。自備電廠現(xiàn)有建設(shè)規(guī)模為2×220t/h中溫中壓CFB燃煤鍋爐+2×C25-3.43/1.1和1×125MW+1*40MW-13.24/6.7/1.1/535/535高溫超高壓帶一次中間再熱汽輪發(fā)電機(jī)組,和2×420t/h高溫超高壓帶一次中間再熱煤粉鍋爐;2022年已拆除1×220t/h中溫中壓CFB燃煤鍋爐,做熱電站升級改造,新建一套鍋爐和汽輪機(jī)。自備電廠,其主要目的是為了滿足企業(yè)化工工藝的用汽、用電、用水需求?;すに嚭脱趸X項(xiàng)目用汽負(fù)荷穩(wěn)定,由于自備電廠是為化工項(xiàng)目服務(wù)的,其運(yùn)行時間應(yīng)與化工項(xiàng)目運(yùn)行時間一致。根據(jù)化學(xué)品氧化鋁及裝置的用汽、用電,能滿足裝機(jī)容量的要求。自備電廠保證了園區(qū)的安全供熱。
2022年,錦盛化工入圍廣西民營企業(yè)100強(qiáng)第41位,廣西民營企業(yè)制造業(yè)50強(qiáng)第22位;2018年通過自治區(qū)第三批高新技術(shù)企業(yè)評審,榮獲國家“高新技術(shù)企業(yè)”稱號;獲得自治區(qū)“綠色工廠”、“智能工廠”以及“數(shù)字化車間”評審認(rèn)證。未來,錦盛化工將以過硬的產(chǎn)品質(zhì)量和良好的服務(wù)為宗旨,積極推進(jìn)以綠色環(huán)保為起點(diǎn),以人性化管理為手段,以帶動地方經(jīng)濟(jì)為目標(biāo)的發(fā)展戰(zhàn)略,努力塑造以質(zhì)量贏市場的企業(yè)形象,全力打造成為西南地區(qū)最大的新型氯堿生產(chǎn)基地。
需要大批量的化工類、熱電廠技術(shù)型、管理型人才、歡迎有識之士加入!

上班地點(diǎn)

工作地址: 百色市田東縣田東石化工業(yè)園 查看上班路線

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儲備干部
3000-7000元
百色-右江區(qū)
本崗位以管理層模式培養(yǎng)人才,提供帶薪培訓(xùn)。 崗位職責(zé): 1.處理客戶來自電話、網(wǎng)絡(luò)的咨詢,妥善處理相應(yīng)問題并回復(fù)客戶,做好問題的收集整理工作。 2.負(fù)責(zé)解答報名客戶咨詢及對客戶進(jìn)行跟進(jìn)。 3.通過日常電話主動呼出、微信推廣,促成訂單。 4.按照客戶和部門經(jīng)理要求與公司其他部門協(xié)作解決客戶的要求及問題,保持并維護(hù)與客戶的良好關(guān)系。 5.負(fù)責(zé)公司網(wǎng)站涉及銷售部門的日常資料整理、編輯、發(fā)布工作。 6.負(fù)責(zé)培訓(xùn)新同事,協(xié)助新同事促成交易。 7.完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
13小時前
梁月嬌
百色-平果市
崗位職責(zé): 1. 經(jīng)3——4個月的輪崗實(shí)習(xí),生產(chǎn)、營銷、管理等,逐步適應(yīng)公司的企業(yè)文化、企業(yè)管理模式,充分認(rèn)識到作為Leader的責(zé)任; 2. 溝通能力強(qiáng),工作積極主動,樂觀開朗,有團(tuán)隊協(xié)作精神,善于挑戰(zhàn)具有良好的心理素質(zhì)、獨(dú)立性強(qiáng)、有耐心、善于學(xué)習(xí)、能承受一定的工作壓力,對生產(chǎn)管理工作有較強(qiáng)的興趣; 3. 大專以上學(xué)歷; 4. 有團(tuán)隊管理實(shí)習(xí)經(jīng)驗(yàn)、擔(dān)任學(xué)校學(xué)生會工作者以及農(nóng)村貧苦人員、軍人優(yōu)先考慮; 【任職要求】 (1)愿從基層做起,勇于挑戰(zhàn),在校期間擔(dān)任過校學(xué)生會干部、參與過大型社會活動同學(xué)優(yōu)先。 (2)具有良好的溝通能力、協(xié)調(diào)能力; (3)具備較強(qiáng)的責(zé)任心、結(jié)果導(dǎo)向明顯,能承受一定的工作壓力; (4)具備良好的人際溝通、團(tuán)隊協(xié)作能力。
2025-08-03
黃女士
儲備干部
2000-3000元
百色-右江區(qū)
廣西智昊通信科技有限公司
通信/電信/網(wǎng)絡(luò)設(shè)備
工作內(nèi)容: 1.協(xié)助上級制定和實(shí)施工作標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)格履行崗位職責(zé),積極配合上級工作; 2.針對日常工作中出現(xiàn)的問題,及時向上級匯報,并適當(dāng)提出改進(jìn)意見及方案; 3.工作中積累經(jīng)驗(yàn),不斷提高自身業(yè)務(wù)能力; 4.完成上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其他事務(wù)。 任職要求: 1.大專學(xué)歷,會電腦操作(電子信息類、機(jī)械或其他相關(guān)專業(yè)優(yōu)先),應(yīng)屆畢業(yè)生亦可。 2.要求吃苦耐勞、做事認(rèn)真負(fù)責(zé); 3.能從基層做起,樂于主動學(xué)習(xí)。 培養(yǎng)方向: 技術(shù)類如工藝、技術(shù)等;倉庫類;生產(chǎn)管理類;品質(zhì)管理類;采購物流類。 4.試用期后公司購買人身意外險一份。
2025-08-03
梁女士
行政干事
3000-4000元
百色-右江區(qū)
廣西通程物流有限公司
交通/運(yùn)輸/物流
1、工作內(nèi)容:負(fù)責(zé)公司文件、資料的編號、登記、存檔工作;負(fù)責(zé)合同、印章、檔案資料整理歸檔管理;負(fù)責(zé)辦公用品、公司日用品的采購及發(fā)放;負(fù)責(zé)公司設(shè)施設(shè)備登記管理;負(fù)責(zé)會議組織、文書草擬等日常行政類工作。 2、技能要求:熟練操作Excle,Word、PPT制作、PS設(shè)計、軟文編輯等辦公軟件。 3、職位要求:工作細(xì)心認(rèn)真,責(zé)任心強(qiáng),有上進(jìn)心,有集體榮譽(yù)感,善于社交,良好的寫作能力,溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng),能適應(yīng)出差學(xué)習(xí)及因工作需要加班的安排。 4、工作時間:行政班,每月6-8天休。 5、試用期:2個月,試用期薪資:2400元。轉(zhuǎn)正薪資:3000—3500元; 6、福利待遇:養(yǎng)老、失業(yè)、醫(yī)療、生育、工傷保險;安全生產(chǎn)責(zé)任保險;績效獎金、差旅補(bǔ)貼、通訊費(fèi)補(bǔ)貼、節(jié)日慰問福利、高溫補(bǔ)貼、帶薪培訓(xùn)、戶外拓展學(xué)習(xí)等福利待遇。
2025-08-02
493973518@qq.com
百色-田陽區(qū)
百色深百眼科醫(yī)院有限責(zé)任公司
醫(yī)療/護(hù)理/保健/衛(wèi)生
一、工作內(nèi)容:1、在醫(yī)務(wù)處主任領(lǐng)導(dǎo)下,協(xié)助安排醫(yī)療工作的內(nèi)外聯(lián)系,辦理醫(yī)療日常事務(wù),協(xié)助醫(yī)務(wù)處主任協(xié)調(diào)、支持、檢查和管理各醫(yī)療部門開展工作。 二、任職要求:1、大專以上學(xué)歷,公共衛(wèi)生、醫(yī)療管理、臨床醫(yī)學(xué)相關(guān)專業(yè)。 2、熟悉醫(yī)療衛(wèi)生行業(yè)相應(yīng)的法律法規(guī),具備良好的醫(yī)患溝通能力 3、從事過醫(yī)務(wù)科或醫(yī)院業(yè)務(wù)工作優(yōu)先
2025-08-01
黃女士
儲備干部
3000-4000元
百色-平果市
崗位要求:行政管理、中文、文秘、法律相關(guān)專業(yè)(條件特別優(yōu)越者專業(yè)不限),本科以上學(xué)歷,有高校行政管理工作經(jīng)驗(yàn)、或有學(xué)生會或者社團(tuán)干部經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,具備獨(dú)立組織過相關(guān)活動,有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力,擅長公文寫作,中共黨員優(yōu)先。 其他要求: 一、應(yīng)聘者須身體健康、熱愛高等教育事業(yè)、具有良好的職業(yè)道德、為人誠實(shí)正直具有奉獻(xiàn)精神和團(tuán)隊精神; 二、應(yīng)聘者具有良好的語言表達(dá)能力、專業(yè)理論水平、能適應(yīng)學(xué)院教學(xué)、科研和管理工作要求; 三、學(xué)歷要求:能夠滿足相關(guān)崗位所需學(xué)歷要求; 四、工作地點(diǎn):廣西平果市(大學(xué)城大學(xué)路1號); 五、學(xué)院相關(guān)生活福利: 1、周末有校車從平果往返南寧。 2、校內(nèi)安排住宿。 六、繳納五險一金。 七、有意向可以投遞簡歷至郵箱(投遞簡歷請備注為:應(yīng)聘崗位+姓名+學(xué)歷);
2025-08-01
盧老師
百色-右江區(qū)
崗位職責(zé): 1. 積極參與市場推廣活動,通過各種渠道拓展客戶資源; 2. 負(fù)責(zé)POS刷卡機(jī)的分享與推廣,確保達(dá)成銷售目標(biāo); 3. 定期進(jìn)行市場分析和客戶反饋,為產(chǎn)品改進(jìn)和市場策略調(diào)整提供依據(jù); 4. 建立和維護(hù)良好的客戶關(guān)系,實(shí)現(xiàn)長期合作。 任職要求: 1. 對市場推廣工作充滿熱情,具備良好的溝通能力和團(tuán)隊合作精神; 2. 有較強(qiáng)的市場分析能力和客戶服務(wù)意識; 3. 能夠自主管理工作時間,高效完成工作任務(wù); 4. 對于POS刷卡機(jī)有一定的了解,能夠準(zhǔn)確理解客戶需求。
2025-07-31
岑麗錦
百色-右江區(qū)
全面負(fù)責(zé)店(部門)工作目標(biāo)任務(wù)的計劃和分解;安排一部門的銷售售前、中、后的工作;招聘、管理團(tuán)隊,幫助員工完成簽單,完成月、年業(yè)績?nèi)蝿?wù)指標(biāo);安排日早會、周、月總結(jié);完成其他交辦的各項(xiàng)工作,充分享有經(jīng)營管理自卜主權(quán)。
2025-07-31
高有華
管培生
3000-6000元
百色-右江區(qū)
廣西全盛拍檔供應(yīng)鏈管理有限公司
互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)
管理培訓(xùn)生 培訓(xùn)方向:店長、區(qū)域主管、區(qū)域督導(dǎo) 崗位職責(zé): 1、前期三個月先在門店進(jìn)行營業(yè)員工作,熟悉門店各方面的運(yùn)營管理及銷售收銀、服務(wù)、陳列、衛(wèi)生、客訴等管理。 2、通過三個月考核,再由督導(dǎo)經(jīng)理或者總運(yùn)營進(jìn)行培訓(xùn)及在職學(xué)習(xí)。 3、六個月之后能獨(dú)立工作,根據(jù)考核情況擇優(yōu)安排為店長或者區(qū)域店長,區(qū)域督導(dǎo)、或者主管崗位。以后還有機(jī)會可以晉升區(qū)域經(jīng)理。 崗位要求: 1、大專以上學(xué)歷 2、熱愛零售及服務(wù)服業(yè) 3、較強(qiáng)的溝通與表達(dá)能力、良好的團(tuán)隊合作精神 4、較強(qiáng)的思維邏輯能力及分析能力,具備一定抗壓能力,熱愛學(xué)習(xí) 薪資待遇 1、前三個月在門店工作,按照收銀員的薪資標(biāo)準(zhǔn)3000-4000元 2、第四-第六個月根據(jù)個人能力評定薪資 3、六個月后4200-6000元。
2025-07-31
蔡恒任
店長管培生
3000-4000元
百色-右江區(qū)
百色市鋒瑞貿(mào)易有限公司
貿(mào)易/進(jìn)出口
崗位職責(zé): 1. 負(fù)責(zé)店鋪日常管理與運(yùn)營 2. 指導(dǎo)團(tuán)隊成員,提升店鋪業(yè)績 3. 參與制定店鋪營銷策略 任職要求: 應(yīng)屆畢業(yè)生,接受無經(jīng)驗(yàn),需要肯學(xué)習(xí),有上進(jìn)心,往店長儲備干部培養(yǎng)
2025-07-31
陽菊華

田東相關(guān)熱門崗位

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