陽(yáng)朔運(yùn)營(yíng)管理招聘

桂聘提供2025年6月陽(yáng)朔運(yùn)營(yíng)管理最新招聘，平均工資約為5536元，學(xué)歷要求不限最多，經(jīng)驗(yàn)要求不限最多，有五險(xiǎn)等，更多運(yùn)營(yíng)管理運(yùn)營(yíng)管理團(tuán)隊(duì)運(yùn)營(yíng)管理招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作

招聘工資要求相關(guān)崗位相關(guān)企業(yè)

銷售經(jīng)理

3500-10000元

桂林帝球村酒店管理有限公司

桂林-陽(yáng)朔縣 1人 3年以上大專以上酒店瀏覽:135

五險(xiǎn)
崗位晉升
工作餐
節(jié)日禮物
培訓(xùn)提升

1小時(shí)內(nèi)

余女士

人事

崗位職責(zé)及工作內(nèi)容
1. 制定并執(zhí)行民宿連鎖品牌的年度銷售計(jì)劃，完成營(yíng)收目標(biāo)（如客房、長(zhǎng)租、活動(dòng)場(chǎng)地等）。
2. 開(kāi)拓B端客戶（企業(yè)差旅、旅行社、OTA平臺(tái)、異業(yè)合作等）和C端客戶（會(huì)員體系、私域流量等）。
3. 分析本地市場(chǎng)及競(jìng)品動(dòng)態(tài)，調(diào)整定價(jià)策略，提升入住率及RevPAR。
4. 維護(hù)并拓展線上渠道（如攜程、美團(tuán)、途家、飛豬等），優(yōu)化房源展示及排名。
5. 開(kāi)發(fā)線下渠道（在地旅行社、文化機(jī)構(gòu)、婚禮策劃等），設(shè)計(jì)定制化合作方案。
6. 策劃主題活動(dòng)（如親子游、團(tuán)建、節(jié)日套餐）提升非周末及淡季銷量。
7. 處理客戶投訴及售后問(wèn)題，維護(hù)品牌口碑。
8. 監(jiān)控銷售數(shù)據(jù)（入住率、客單價(jià)、渠道貢獻(xiàn)率），定期輸出分析報(bào)告。
9. 與運(yùn)營(yíng)、設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì)協(xié)作，優(yōu)化房源包裝（如攝影、文案、短視頻推廣）。
10. 參與收益管理，動(dòng)態(tài)調(diào)整房態(tài)和促銷策略（如早鳥(niǎo)價(jià)、連住優(yōu)惠）。
要求
1.經(jīng)驗(yàn)：3年以上酒店/民宿/旅游行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn)，有OTA背景優(yōu)先。
2.資源：具備企業(yè)客戶、旅行社、MICE團(tuán)隊(duì)等B端資源，或本地生活類KOL資源。
3.技能：熟練使用PMS系統(tǒng)（如訂單來(lái)了）、Excel數(shù)據(jù)分析、OTA后臺(tái)操作。
4.大專以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷、酒店管理、旅游專業(yè)優(yōu)先。

民宿店長(zhǎng)

6000-10000元

廣西賽聯(lián)信息科技股份有限公司

桂林-陽(yáng)朔縣 1人 3年以上 25歲以上大專以上安防計(jì)算機(jī) 投遞:4人瀏覽:1326

五險(xiǎn)
年終獎(jiǎng)
項(xiàng)目提成

1小時(shí)內(nèi)

賽聯(lián)辦公室

店長(zhǎng)職責(zé)：
1、年齡要求：25-45歲（男女不限）；
2、具有主人翁精神、親和力強(qiáng)、工作細(xì)致，具備民宿運(yùn)營(yíng)管理能力；
3、根據(jù)市場(chǎng)需求、競(jìng)爭(zhēng)等因素，制訂民宿價(jià)格策略、優(yōu)惠政策等；
4、熟練掌握民宿運(yùn)營(yíng)操作流程，能培訓(xùn)、帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)做好服務(wù)，做好內(nèi)部品控管理等。
崗位要求：
1、具備全過(guò)程運(yùn)營(yíng)管理民宿從業(yè)者優(yōu)先；
2、能獨(dú)立管理團(tuán)隊(duì)，具備人員培訓(xùn)及團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)；
3、具備做好酒店內(nèi)控管理、房務(wù)管理、餐廳管理的能力；
4、善于處理客情關(guān)系，有協(xié)調(diào)溝通能力；
5、具有星級(jí)民宿運(yùn)營(yíng)實(shí)操管理2年以上經(jīng)驗(yàn)；
6、熟悉陽(yáng)朔文旅和民宿行業(yè)現(xiàn)狀和動(dòng)態(tài)，有激情有目標(biāo)地做好酒店配套旅游服務(wù)；
7、有攝影特長(zhǎng)或新媒體經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
工作地點(diǎn)：陽(yáng)朔縣
薪資待遇：
6000—10000元/月+五險(xiǎn)+提成+年終獎(jiǎng)。具體薪酬面談。

酒店店助

7000-10000元

桂林帝球村酒店管理有限公司

桂林-陽(yáng)朔縣-陽(yáng)朔西街 1人 5年以上 28-40歲大專以上酒店瀏覽:386

五險(xiǎn)
崗位晉升
工作餐
獎(jiǎng)勵(lì)

1小時(shí)內(nèi)

余女士

人事

1 運(yùn)用系統(tǒng)的互聯(lián)網(wǎng)思維全面負(fù)責(zé)酒店的經(jīng)營(yíng)管理；
2 結(jié)合公司的運(yùn)營(yíng)房間指標(biāo)數(shù)，通過(guò)發(fā)展區(qū)域麗家會(huì)成員，保證酒店的銷售指標(biāo)和高效運(yùn)營(yíng)；
3 負(fù)責(zé)酒店團(tuán)隊(duì)的建立、培養(yǎng)和管理提高整個(gè)酒店的服務(wù)質(zhì)量和員工素質(zhì)；
4 根據(jù)市場(chǎng)變化和發(fā)展，制定切實(shí)可行的市場(chǎng)營(yíng)銷工作策略，并組織實(shí)施和有效控制；
5 與公司、加盟業(yè)主進(jìn)行日常的溝通協(xié)調(diào)工作，確保信息暢通、有效；
7 負(fù)責(zé)做好酒店公關(guān)關(guān)系的維護(hù)，提升企業(yè)品牌知名度和影響力。

咖啡店店長(zhǎng)/合伙人

5000元

桂林帝球村酒店管理有限公司

桂林-陽(yáng)朔縣 1人 1年以上酒店瀏覽:314

五險(xiǎn)
提供住房
加班補(bǔ)貼
節(jié)日禮物
項(xiàng)目提成

1小時(shí)內(nèi)

余女士

人事

負(fù)責(zé)民宿內(nèi)精品咖啡店的全面運(yùn)營(yíng)（日常管理/品牌打造）可選合作模式：職業(yè)店長(zhǎng)（薪資+績(jī)效）或事業(yè)合伙人 2. …… 具體職責(zé) ▌標(biāo)準(zhǔn)化運(yùn)營(yíng)：制定咖啡出品SOP，管控原料采購(gòu)、設(shè)備維護(hù)、成本核算，培訓(xùn)管理團(tuán)隊(duì)，排班考勤及服務(wù)質(zhì)量監(jiān)督 ▌民宿場(chǎng)景化運(yùn)營(yíng) 設(shè)計(jì)\"住宿+咖啡\"體驗(yàn)套餐（如早安咖啡券、手沖體驗(yàn)課）， …… 策劃住客社交活動(dòng)（咖啡品鑒會(huì)、拉花教學(xué)等） ▌品牌增值開(kāi)發(fā)民宿限定特調(diào)（結(jié)合當(dāng)?shù)厥巢?民宿IP），運(yùn)營(yíng)小紅書(shū)/抖音賬號(hào)，打造網(wǎng)紅打卡點(diǎn) 任職要求 1、3年以上精品咖啡店管理經(jīng)驗(yàn)，熟悉各產(chǎn)區(qū)咖啡豆特性

店長(zhǎng)

7000-15000元

桂林帝球村酒店管理有限公司

桂林-陽(yáng)朔縣-陽(yáng)朔西街 1人酒店瀏覽:94

1小時(shí)內(nèi)

余女士

人事

1、具備全過(guò)程運(yùn)營(yíng)管理民宿從業(yè)者優(yōu)先； 2、具備人員培訓(xùn)及團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)； 3、具備做好酒店內(nèi)控管理、房務(wù)管理、餐廳管理技能等； 4、善于處理客戶關(guān)系，有服務(wù)精神； 5、具有星級(jí)民宿運(yùn)營(yíng)實(shí)操管理2

餐飲店長(zhǎng)

8000-20000元

陽(yáng)朔縣漁宴餐飲管理有限公司

桂林-陽(yáng)朔縣 1人 5年以上本科以上餐飲管理咨詢企業(yè)管理投遞:1人瀏覽:519

提供住房
工作餐
年終獎(jiǎng)

1小時(shí)前

尹經(jīng)理

經(jīng)理

1、負(fù)責(zé)餐飲門(mén)店整體管理，嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)食品安全和餐飲業(yè)規(guī)章制度 2、負(fù)責(zé)餐廳日常運(yùn)營(yíng)，制作工作計(jì)劃和品牌宣傳方案，完成門(mén)店?duì)I業(yè)額及利潤(rùn)目標(biāo)，確保門(mén)店銷售額穩(wěn)定增長(zhǎng) 3、對(duì)門(mén)店的食品品質(zhì)和服務(wù)品質(zhì)負(fù)責(zé)

中餐廳經(jīng)理

4500-7000元

陽(yáng)朔縣漁宴餐飲管理有限公司

桂林-陽(yáng)朔縣 2人 3年以上大專以上餐飲管理咨詢企業(yè)管理瀏覽:29

提供住房
工作餐
年終獎(jiǎng)

2025-06-13

尹經(jīng)理

經(jīng)理

酒店店長(zhǎng)

8000-15000元

陽(yáng)朔芒果旅宿民宿管理有限公司

桂林-陽(yáng)朔縣 3人酒店瀏覽:322

五險(xiǎn)
崗位晉升
節(jié)日禮物
項(xiàng)目提成
培訓(xùn)提升

2025-06-13

宋陽(yáng)

1.全面負(fù)責(zé)門(mén)店運(yùn)營(yíng)管理及營(yíng)銷工作，人才培養(yǎng)帶教。 2.建立民宿酒店管理標(biāo)準(zhǔn)，完善民宿運(yùn)營(yíng)體系，成本管理。 3.處理門(mén)店日常工作事務(wù)及客訴。 4.連鎖酒店/星級(jí)酒店/民宿運(yùn)營(yíng)管理工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

新媒體運(yùn)營(yíng)

5000-8000元

廣西悅龍灣文旅發(fā)展有限公司

桂林-陽(yáng)朔縣 1人大專以上旅游投遞:2人瀏覽:148

五險(xiǎn)
提供住房
加班補(bǔ)貼
工作餐
項(xiàng)目提成
培訓(xùn)提升

2025-06-12

秦弦

行政人事經(jīng)理

【崗位職責(zé)】 1、在部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)下，開(kāi)展酒店新媒體運(yùn)營(yíng)相關(guān)工作； 2、負(fù)責(zé)微信公眾號(hào)、抖音號(hào)等自媒體的平臺(tái)日常運(yùn)營(yíng)和維護(hù)工作，為公司整體品牌傳播和營(yíng)銷服務(wù)，高效產(chǎn)出年輕人喜歡的熱點(diǎn)視頻內(nèi)容，提高用戶的關(guān)注度和粘性 …… 把其轉(zhuǎn)化成針對(duì)不同用戶實(shí)時(shí)調(diào)整和更新微信、小視頻等推廣內(nèi)容，并利用不同的方式傳播； 4、制定并實(shí)施清晰的用戶互動(dòng)策略，增加粉絲數(shù)量，粉絲活躍度和忠誠(chéng)度； 5、跟蹤新媒體平臺(tái)推廣效果，分析數(shù)據(jù)并反饋，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，建立有效運(yùn)營(yíng)手段提升用戶活躍度 …… 【崗位要求】 1、全日制大專及以上學(xué)歷，設(shè)計(jì)、傳媒、新聞、廣告、互聯(lián)網(wǎng)等相關(guān)專業(yè)； 2、熱愛(ài)新媒體運(yùn)營(yíng)，具有較強(qiáng)的運(yùn)營(yíng)管理、專題策劃、信息采編整合能力； 3、有洞察力，每日追蹤實(shí)時(shí)熱門(mén)話題并捕捉其亮點(diǎn) …… 創(chuàng)意多； 4、有一定的審美素養(yǎng)，對(duì)拍攝、修圖技能、視頻剪輯技能掌握者優(yōu)先； 5、良好團(tuán)隊(duì)合作精神，較強(qiáng)的執(zhí)行力及責(zé)任心，獨(dú)立思考能力，觀察力和應(yīng)變能力； 6、有新媒體運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，具備項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)能力者優(yōu)先

餐廳經(jīng)理

4500-5500元

桂林陽(yáng)朔頤養(yǎng)莊園健康產(chǎn)業(yè)有限公司

桂林-陽(yáng)朔縣 1人 3年以上 25-50歲大專以上酒店醫(yī)院民營(yíng) 創(chuàng)業(yè)公司瀏覽:239

五險(xiǎn)
提供住房
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
工作餐
節(jié)日禮物

2025-06-10

羅歡

人事總監(jiān)

景區(qū)運(yùn)營(yíng)經(jīng)理

4000-6000元

陽(yáng)朔白氏農(nóng)業(yè)投資發(fā)展有限公司

桂林-陽(yáng)朔縣 1人 5年以上 26-53歲大專以上農(nóng)業(yè) 投資瀏覽:66

五險(xiǎn)
提供住房
崗位晉升
工作餐
年終獎(jiǎng)

2025-06-08

蒙女士

人事經(jīng)理

職位描述: 1.負(fù)責(zé)景區(qū)的日常運(yùn)營(yíng)管理和業(yè)務(wù)推廣 2.對(duì)部門(mén)團(tuán)隊(duì)建設(shè)和管理,確保團(tuán)隊(duì)的高效運(yùn)轉(zhuǎn)及業(yè)績(jī)達(dá)成 3.制定并執(zhí)行各項(xiàng)管理制度,提高服務(wù)質(zhì)量,提升客戶滿意度，制定培訓(xùn)計(jì)劃，對(duì)員工進(jìn) …… 4.監(jiān)督各崗位的工作計(jì)劃、執(zhí)行情況以及工作流程的優(yōu)化改進(jìn),定期總結(jié)分析 5.負(fù)責(zé)對(duì)各渠道資源進(jìn)行統(tǒng)籌規(guī)劃與管理,為銷售提供支持和服務(wù) 6.負(fù)責(zé)完成上級(jí)交辦的其它工作任務(wù) 職位要求: 1.大專及以上學(xué)歷

民宿店長(zhǎng)

5000-7000元

陽(yáng)朔白氏農(nóng)業(yè)投資發(fā)展有限公司

桂林-陽(yáng)朔縣 1人 3年以上 30-45歲中專以上農(nóng)業(yè) 投資瀏覽:177

五險(xiǎn)
提供住房
崗位晉升
工作餐
年終獎(jiǎng)

2025-06-08

蒙女士

人事經(jīng)理

崗位職責(zé)： 1.全面負(fù)責(zé)各項(xiàng)業(yè)務(wù)管理，制定酒店發(fā)展戰(zhàn)略； 2.負(fù)責(zé)酒店的全面運(yùn)營(yíng)管理，其中包括使酒店收益化、增加客房入住率、完成酒店的銷售等工作計(jì)劃； 3.制定年度經(jīng)營(yíng)目標(biāo)，組織制定、修改、實(shí)施所轄各門(mén)店年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃 …… 定期向總經(jīng)理提供所轄區(qū)域的酒店市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)狀況信息，編制較準(zhǔn)確的供需計(jì)劃，為總經(jīng)理的總體經(jīng)營(yíng)布置提供可靠的依據(jù)； 6.定期向總經(jīng)理匯報(bào)經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略和計(jì)劃執(zhí)行情況、資金運(yùn)用情況和盈虧情況、機(jī)構(gòu)和人員調(diào)配情況及其他重大事宜； 7.負(fù)責(zé)建立酒店的高素質(zhì)管理團(tuán)隊(duì) …… 職位要求： 1.酒店管理或旅游相關(guān)專業(yè)專科以上學(xué)歷； 2.五年以上酒店整體管理工作經(jīng)驗(yàn)，有連鎖品牌酒店整體運(yùn)營(yíng)管理工作經(jīng)歷； 3.良好的職業(yè)素養(yǎng)和對(duì)市場(chǎng)的敏銳力； 4.有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)和創(chuàng)新能力

餐廳經(jīng)理

5000-8000元

陽(yáng)朔白氏農(nóng)業(yè)投資發(fā)展有限公司

桂林-陽(yáng)朔縣 1人農(nóng)業(yè) 投資瀏覽:120

五險(xiǎn)
提供住房
崗位晉升
工作餐
年終獎(jiǎng)

2025-06-08

蒙女士

人事經(jīng)理

崗位職責(zé): 1、餐廳員工日常事務(wù)協(xié)調(diào)管理及培訓(xùn); 2、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。 …… 任職資格: 1、熟悉餐飲行業(yè)現(xiàn)狀和發(fā)展趨勢(shì)，熟悉后廚運(yùn)營(yíng)流程; 2、同行業(yè)3年以上工作經(jīng)驗(yàn); 3、有帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)工作的經(jīng)驗(yàn)。

景區(qū)運(yùn)營(yíng)副總

5000-10000元

陽(yáng)朔白氏農(nóng)業(yè)投資發(fā)展有限公司

桂林-陽(yáng)朔縣 1人農(nóng)業(yè) 投資投遞:2人瀏覽:214

五險(xiǎn)
提供住房
崗位晉升
工作餐
年終獎(jiǎng)

2025-06-08

蒙女士

人事經(jīng)理

2.協(xié)助總經(jīng)理對(duì)公司運(yùn)作與各職能部門(mén)進(jìn)行管理，協(xié)調(diào)內(nèi)部各部門(mén)關(guān)系。 3.配合總經(jīng)理處理公共關(guān)系、參與公司大型公關(guān)活動(dòng)的策劃、安排、組織工作。 4.管理景區(qū)日常工作管理和運(yùn)營(yíng)。

預(yù)訂員

3000-5000元

廣西悅龍灣文旅發(fā)展有限公司

桂林-陽(yáng)朔縣 1人 20-40歲旅游投遞:3人瀏覽:775

五險(xiǎn)
公積金
提供住房
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
培訓(xùn)提升

2025-06-06

秦弦

行政人事經(jīng)理

1，對(duì)接各OTA合作渠道如攜程、美團(tuán)等，維持良好合作關(guān)系，做好產(chǎn)品的上線、推廣、訂單管理等工作； 2，監(jiān)管日常運(yùn)作（包括產(chǎn)品價(jià)格，店鋪數(shù)據(jù)，活動(dòng)促銷等），能獨(dú)立分析各大渠道的優(yōu)勢(shì)和特點(diǎn)，組織和策劃產(chǎn)品推廣 …… ，定期進(jìn)行效果評(píng)估，后續(xù)計(jì)劃和實(shí)施； 3，分析渠道特性，優(yōu)化產(chǎn)品流量獲取，提高產(chǎn)品轉(zhuǎn)化率和銷售額，優(yōu)化酒店在各渠道上的排名、點(diǎn)評(píng)； 4，統(tǒng)計(jì)分析產(chǎn)品銷售數(shù)據(jù)，為渠道運(yùn)營(yíng)和產(chǎn)品開(kāi)發(fā)提供數(shù)據(jù)支持；