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  13*******23 2022-09-18
  我今年27，按道理來(lái)說(shuō)沒(méi)資格答這題，但我目前直系領(lǐng)導(dǎo)從事采購(gòu)行業(yè)十多年之久，就是一個(gè)產(chǎn)品，從小職員干到經(jīng)理位置。問(wèn)我怎么知道的，我去查了人家領(lǐng)英（大概半年前），再結(jié)合他平時(shí)工作和談吐幾個(gè)方面看。我個(gè)人觀點(diǎn)其實(shí)是，老跟工資高沒(méi)有必然關(guān)系，而是你能給企業(yè)帶來(lái)多大的價(jià)值上。你年輕，可以多干活，干活速度快，這是價(jià)值。你在這行久了，有資歷，有影響力，這是價(jià)值。話(huà)說(shuō)回來(lái)我領(lǐng)導(dǎo)，他在一行干了十多年之久，看到一個(gè)產(chǎn)品，就知道大概是什么時(shí)間出現(xiàn)的，在行業(yè)間這個(gè)產(chǎn)品的大概價(jià)值；該產(chǎn)品的大供應(yīng)商市面上基本上他都認(rèn)識(shí)個(gè)七七八八；跟供應(yīng)商進(jìn)行產(chǎn)品開(kāi)發(fā)，能夠提出符合貼合市場(chǎng)的修改意見(jiàn)；所以對(duì)于一個(gè)公司去挑選合適的供應(yīng)商，我領(lǐng)導(dǎo)有價(jià)值，他可以幫公司節(jié)省跟供應(yīng)商磨合的時(shí)間與不必要花費(fèi)；對(duì)于供應(yīng)商來(lái)說(shuō)，他對(duì)于產(chǎn)品的眼光，能夠幫助供應(yīng)商更好的改進(jìn)產(chǎn)品。所以你說(shuō)采購(gòu)越老越吃香嗎？對(duì)于我領(lǐng)導(dǎo)這種產(chǎn)品技術(shù)型人才來(lái)說(shuō)，是的。但是至于你說(shuō)壓力，我覺(jué)得啥位置都有，要免除壓力，很難。關(guān)鍵是你是否能找到自己被市場(chǎng)認(rèn)可無(wú)法被人替代的獨(dú)特價(jià)值。如果沒(méi)有，就最好緊盯市場(chǎng)對(duì)這個(gè)崗位的要求，不斷學(xué)習(xí)，成為性?xún)r(jià)比最高的人，才不致于被淘汰。
  
  作者：天天向上的echo
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  18*******50 2022-09-18
  作者：平凡答
  鏈接：https://www.zhihu.com/question/445308089/answer/1739874828
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  從采購(gòu)人的層面來(lái)說(shuō)，能干采購(gòu)的人很多，甚至人人都是采購(gòu)（人人都購(gòu)物），但是真正干好采購(gòu)的人還是少數(shù)，其實(shí)在國(guó)外，采購(gòu)這個(gè)職位所涉及的工作職位遠(yuǎn)飛國(guó)內(nèi)可比，雖然這兩年國(guó)內(nèi)的大廠們也注意到了供應(yīng)鏈的重要性，開(kāi)始對(duì)此上心，但總體還是有所差距。但是，在此類(lèi)大廠如果你的能力出眾，專(zhuān)業(yè)技能高，再幸運(yùn)的入職到這些企業(yè)，那么隨著年頭的增加，可以說(shuō)，真的是越老越香。這部分的采購(gòu)大多是專(zhuān)業(yè)度極強(qiáng)的技術(shù)采購(gòu)居多。另外一種能夠越老越香的采購(gòu)，就是俗稱(chēng)的“通才”，這類(lèi)采購(gòu)不拘泥于單純的采購(gòu)職能，觸類(lèi)旁通，掌握其他的工作職能，不在局限于單純的采購(gòu)本領(lǐng)，這類(lèi)的采購(gòu)深受創(chuàng)業(yè)公司喜愛(ài)，畢竟少一個(gè)人就少一份成本，此類(lèi)采購(gòu)，在一定程度成熟的情況下，很可能會(huì)自主創(chuàng)業(yè)，從而實(shí)現(xiàn)職場(chǎng)的突破。但是這類(lèi)采購(gòu)后期很可能不會(huì)再單純的從事采購(gòu)工作，他們的職位會(huì)隨著他們的能力而改變，這類(lèi)的采購(gòu)后期可能不再單單是個(gè)采購(gòu)，但確實(shí)是越老越香。 會(huì)到題主本人，首先題主你現(xiàn)在所在的采購(gòu)下單職位屬于我所說(shuō)的工作職能單一的采購(gòu)職位，將來(lái)很可能被人替代，題主所在的進(jìn)出口行業(yè)，吃香的部門(mén)是業(yè)務(wù)部，而非采購(gòu)部，因?yàn)闃I(yè)務(wù)部門(mén)聯(lián)系的客戶(hù)可以在你所在的行業(yè)內(nèi)成為一個(gè)可積累的優(yōu)勢(shì)，但是采購(gòu)作為一個(gè)后期跟進(jìn)的職能人員，積累的無(wú)非就是操作熟練度，如果題主真的打算長(zhǎng)期從事此類(lèi)行業(yè)，建議部門(mén)轉(zhuǎn)換。
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  13*******48 2022-09-18
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  因?yàn)楸救艘矎氖铝硕嗄甑牟少?gòu)工作，算有點(diǎn)經(jīng)驗(yàn)，就給題主分享一下本人的拙見(jiàn)，不妥之處，還請(qǐng)包涵。
  
  首先，給題主的問(wèn)題做一個(gè)回答，采購(gòu)老了吃不吃香，這個(gè)答案分人也分公司，具體要看公司也要看從事采購(gòu)的人員。這個(gè)沒(méi)有統(tǒng)一的答案。
  
  從公司層面來(lái)說(shuō)，在中國(guó)，很多的企業(yè)，尤其是中小企業(yè)，采購(gòu)就是個(gè)買(mǎi)手，或者是個(gè)下單員，甚至有的公司把采購(gòu)定義為砍價(jià)員，這類(lèi)職能單一的工作操作1年和操作10年，其實(shí)差距不大。但是對(duì)于企業(yè)來(lái)說(shuō)，年輕人耐操且價(jià)格低廉，反觀老采購(gòu)，身體機(jī)能的退化就讓其無(wú)法跟上996的步伐，更不用說(shuō)，有些公司純以工作量定成敗，對(duì)于老采購(gòu)更加是無(wú)任何優(yōu)勢(shì)。在這類(lèi)的企業(yè)，哪怕老采購(gòu)勤勤懇懇，從無(wú)錯(cuò)誤，結(jié)局仍舊可悲。畢竟商人逐利，在資本家的眼里，老員工根本不是什么財(cái)富，他們要的只是便宜的勞動(dòng)力。