南寧推銷信用卡提成多少 南寧信用卡業(yè)務員好做嗎

信用卡大家都有嗎？隨著支付寶開通花唄、京東又有白條等等一堆APP借錢服務開通后，用信用卡的人越來越少了?？梢哉f，信用卡之所以衰落，就是因為被馬云給吃掉了。似乎信用卡在我們爸爸媽媽那一輩用得比較多，等到我們買了房買了車之后說不定我們也會去辦理了。那南寧推銷信用卡提成多少？南寧信用卡業(yè)務員好做嗎？下面是小編整理出來的信用卡業(yè)務員的崗位信息，感興趣的朋友快來了解一下呀！

南寧推銷信用卡提成多少 

可能很多人認為銀行業(yè)務不需要跑到的，會自動送上門的，只需要在柜臺等著就可以了，其實并不是這樣的，就拿信用卡來講，也是需要業(yè)務員進行推銷的，經?？梢栽诔谢蛘呷肆髁看蟮纳虉鲩T口可以看到的，辦一張信用卡業(yè)務員或者說銷售人員是有提成的，具體提成多少，得看所在的公司了，如果是直接屬于銀行的話，那可能會好很多的，如果是公司代理的話，那可能提成會少很多的，辦一張可能只能二三十塊錢，如果自己能力又一般的話，那基本上一個月拿不了多少錢的。 

首先辦理信用卡的業(yè)務員分為兩種，一種是為銀行工作的業(yè)務員，實際上也并不屬于正式員工，但無論是哪一種，除工作性質都和銷售行業(yè)差不多，因為他們和辦理普通業(yè)務的柜員或者業(yè)務員不一樣，大多數(shù)時候是需要出去跑業(yè)務的，特別是在大街上以及各個辦公樓力，所以普遍來講，他們的薪資水平是不低的。

普通卡開卡數(shù)量超過單位給出的基準數(shù)量的話是80元左右，金卡是在150元左右，至于最終能拿到多少，只要看業(yè)務員自己的能力了。另外成功辦理信用卡，這還不是最主要的收入來源，只是占其中的一小部分，最重要的是用戶首刷量，銀行每月會分配給業(yè)務員定量的開卡業(yè)務和用戶首刷業(yè)務，如果達到并且超額完成，那么輕松的計算方法就是底薪加開卡業(yè)務的提成和完成首刷量的提成。這樣來看，收入還是很可觀的。

不過在這里還是要說明一下現(xiàn)實的殘酷性，如果沒有完成任務的話，那么提成一分都不會有，再加上去除掉五險一金的扣款可能領到的實際金額也只有1000多一點，這就是現(xiàn)實情況，由此看出這一行業(yè)確實是非常辛苦且殘忍的?？傊绻鲆粋€信用卡業(yè)務員不僅要有能力，還要有豐富的人脈資源，那必定是前途不可限量，月入幾萬不是夢。相比到處尋找客戶的普通業(yè)務員多一點，他們很不容易，希望大家下次再遇見的時候，即便不需要也態(tài)度稍微好一點吧，生活不易。

南寧信用卡業(yè)務員好做嗎

信用卡業(yè)務員其實就是發(fā)卡的一個工具，銀行對招聘來的業(yè)務員只是簡單的介紹信用卡情況和銷售方法后直接去作業(yè)，基本上半天時間就夠了，像這樣的業(yè)務員是很難出去作業(yè)的，因此導致業(yè)務員的流動性很大。收入與業(yè)績掛鉤，業(yè)績是以信用卡下卡率為審核標準的。

要想業(yè)績好，就要每天不停地掃樓、掃街（就是到寫字樓、到街上找客戶），想著各種方法來提高辦信用卡的人數(shù)以及下卡率。信用卡業(yè)務員的淘汰方式是很殘酷的，壓力非常大，除非關系網(wǎng)很大，交際能力又比較強，本身對信用卡各種業(yè)務也比較精通，還能對一些其他銀行信用卡有一定的了解。不然，說句實話：心酸程度無人知，業(yè)績不高就淘汰。

銀行將信用卡發(fā)卡業(yè)務外包，如一些發(fā)卡公司或是專業(yè)營銷類公司雇來的，雇用推銷員，底薪通常在1500至1600元左右每月，卡發(fā)得越多，拿到的提成也越多。推銷員每個月有一定任務，比如是130張的任務，每張卡能提成30元，如果兩三個月完不成任務的話，就要自動離崗了。

其實業(yè)務員都差不多，都是靠業(yè)績說話，只是銀行的業(yè)務員可能更為辛苦一點，不過在銀行工作也是有好處的！像保險那些銀行都會幫買，而且有完善的待遇體系，不必擔心不公平，在桂聘南寧人才網(wǎng)和桂聘APP上還有很多信用卡業(yè)務員的信息，歡迎持續(xù)關注我們喲！