柳州集團(tuán)公司有哪些 知名企業(yè)用人標(biāo)準(zhǔn)有哪些

柳州作為廣西壯族自治區(qū)所有城市中比較出名的城市之一，柳州市有自己的招牌，比如說在食品行業(yè)方面，柳州擁有深受許多人喜愛的螺螄粉，在工業(yè)表現(xiàn)方面，柳州市老工業(yè)區(qū)，而且擁有柳鋼集團(tuán)這樣的龍頭企業(yè)，在旅游方面，柳州有獨(dú)特的少數(shù)民族文化風(fēng)情，深深吸引著來自各地的游客，所以柳州市也是人均GDP常常排在廣西區(qū)內(nèi)前幾名的城市，那么在柳州市內(nèi)具體有哪些比較優(yōu)質(zhì)的企業(yè)呢？大家有沒有好奇過這個問題的答案呢？現(xiàn)在就跟著小編一起來文中看看這方面信息的介紹吧！

一、柳州集團(tuán)公司有哪些

2023年柳州市十佳“專精特新”企業(yè)。具體名單如下：

1. 柳州航盛科技有限公司

2. 柳州柳工挖掘機(jī)有限公司

3. 柳州莫森泰克汽車科技有限公司

4. 柳州市泰坦宇翔鋼圈有限公司

5. 廣西桂柳新材料股份有限公司

6. 柳州科路測量儀器有限責(zé)任公司

7. 廣西雙英集團(tuán)股份有限公司

8. 廣西柳州銀海鋁業(yè)股份有限公司

9. 廣西善元食品有限公司

10. 柳州一陽科技股份有限公司

按照年度營業(yè)收入總額排序產(chǎn)生的“2022廣西民營企業(yè)100強(qiáng)”中，我市有廣西方盛實(shí)業(yè)股份有限公司、柳州市品成金屬材料有限公司、柳州利和排氣控制系統(tǒng)有限公司等11家企業(yè)上榜，數(shù)量位居14個地級市中第二名，其中最靠前的是廣西柳州醫(yī)藥股份有限公司，排名第七位。

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二、知名企業(yè)用人標(biāo)準(zhǔn)有哪些

企業(yè)選擇人才有哪些標(biāo)準(zhǔn)

1.學(xué)歷

學(xué)歷是目前衡量人才的主要標(biāo)準(zhǔn)之一，尤其是對技術(shù)公司和中低層管理崗位。對剛剛畢業(yè)的大學(xué)生來說，高學(xué)歷意味著能夠有一個較高的起點(diǎn)，在同齡人的競爭中占得先機(jī)。本科生、研究生在大學(xué)生中的比率逐漸升高從一個側(cè)面印證了企業(yè)對學(xué)歷的重視程度。

2.能力

企業(yè)在選拔人才的時候，對個人能力的要求也逐年提高。在一些特定的崗位，例如銷售、營銷、公關(guān)等，對個人能力的要求甚至高過對學(xué)歷的要求。溝通能力、團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力也已經(jīng)成為職場中必備的素質(zhì)要求。低學(xué)歷、高能力最終走到高層領(lǐng)導(dǎo)的例子比比皆是。

3.性格

很多企業(yè)已經(jīng)將性格測試列入招聘環(huán)節(jié)中，由此可以看出企業(yè)對人才的要求不斷提升。面對職場不斷加重的壓力，性格已經(jīng)成為左右個人發(fā)展的重要因素，自信、樂觀的人也受到很多企業(yè)的青睞。

4.品德

雖然很多企業(yè)在選拔人才是更看重的是學(xué)歷與能力，但個人品德仍然是企業(yè)考慮的重點(diǎn)。不過在德與才之間如何選擇也是企業(yè)面臨的尷尬。春秋時的晏子更為看重的便是才，提倡唯才是舉，而三國時的諸葛亮更注重人才的品德，可見，即便是在古代，在德與才的選擇上也有不同的標(biāo)準(zhǔn)。

三、廣西民營企業(yè)現(xiàn)狀

現(xiàn)場還發(fā)布了《廣西民營企業(yè)100強(qiáng)調(diào)研分析報(bào)告》。據(jù)悉，2021年，廣西民企100強(qiáng)實(shí)現(xiàn)“三個新高”。其一，民企100強(qiáng)入圍門檻再上新高，入圍門檻達(dá)到14.17億元，較上年增長了3.26億元，增幅達(dá)30%，為近5年新高。其二，民企100強(qiáng)營業(yè)收入總額再創(chuàng)新高，達(dá)到6098.10億元，增速超過29%，為近5年新高；營業(yè)收入超百億元企業(yè)數(shù)量明顯增多，共14家，比上年增加5家，為近5年最高。其三，民企100強(qiáng)規(guī)模再上新臺階，資產(chǎn)總額5273.57億元，較上年增長5.4%；資產(chǎn)總額突破100億元的企業(yè)數(shù)量達(dá)到16家，較上年增加4家。

在上述內(nèi)容之中，小編為大家介紹了柳州市優(yōu)質(zhì)的企業(yè)的信息，除此之外，小編也為大家找來了這些企業(yè)在招崗位的情況，有來柳州長期居住想法的小伙伴們，也可以提前查好柳州知名企業(yè)招聘要求相關(guān)的信息，這樣在工作的選擇方面，人們也會掌握更多的主動權(quán)，希望這篇文章的內(nèi)容可以對大家有幫助。