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職位描述

財務(wù)主管:
3000-5000,月休四天,公司提供住宿。
崗位要求
1.男女不限,大專以上學(xué)歷,持有會計證,年齡30-50歲。
2.3年以上財務(wù)管理工作經(jīng)驗,財會、金融類相關(guān)專業(yè)。

公司簡介

廣西那之味食品有限公司(以下簡稱“那之味”)位于廣西南寧市隆安縣寶塔工業(yè)園區(qū),創(chuàng)立于2018年11月,是集種植、加工、研發(fā)、制造、倉儲、營銷為一體的產(chǎn)業(yè)化扶貧企業(yè)和廣西食品標(biāo)準(zhǔn)化生產(chǎn)示范企業(yè),通過了ISO9001質(zhì)量管理體系認(rèn)證、ISO22000食品安全管理體系認(rèn)證、食品HACCP體系認(rèn)證以及國家級高新技術(shù)企業(yè)認(rèn)證?,F(xiàn)擁有一棟建筑面積超12000平方米的標(biāo)準(zhǔn)廠房和自動化、智能化的生產(chǎn)流水線,配備了國內(nèi)先進生產(chǎn)設(shè)備以及十萬級無菌車間,引入現(xiàn)代化技術(shù)對傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)進行改造升級。
公司始終秉承“發(fā)展一項產(chǎn)業(yè)、帶動一方經(jīng)濟”的企業(yè)使命,以基地種植為基礎(chǔ)、辣椒制品加工為核心,建立5000畝辣椒種植基地,依托農(nóng)業(yè)社會化服務(wù)組織支撐,打造了“辣椒經(jīng)濟”“螺螄粉經(jīng)濟”全產(chǎn)業(yè)鏈服務(wù)體系,涵蓋良種繁育、文化傳媒、生態(tài)餐飲、園藝果蔬、畜牧養(yǎng)殖等多功能業(yè)務(wù)。那之味牌辣椒醬、螺螄粉、預(yù)制菜、五谷雜糧、綜合果蔬脆等特色系列農(nóng)產(chǎn)品,也為廣大消費者提供了多樣購物選擇。2023年12月,隆安辣醬制作技藝成功入選南寧市第十批市級非物質(zhì)文化遺產(chǎn)代表性項目名錄。
公司聯(lián)合專業(yè)合作社、上下游企業(yè)、致富帶頭人等建立產(chǎn)業(yè)聯(lián)合體,以調(diào)味品(辣椒醬)、蔬菜制品(醬腌菜)生產(chǎn)加工為核心,對生產(chǎn)所需的生姜、辣椒、檸檬、黃豆、玉米、山黃皮等實行保價回收,建立原材料基地,構(gòu)建“企業(yè)+合作社+基地+農(nóng)戶”的運作模式,助力隆安縣原材料種植、加工產(chǎn)業(yè)進階發(fā)展。同時,那之味抓住全國消費幫扶的機遇,爭做新農(nóng)商電商模式先行者,打造隆安縣農(nóng)產(chǎn)品輸出平臺,整合農(nóng)副產(chǎn)品深加工產(chǎn)業(yè)鏈,對口定點協(xié)作單位、區(qū)域輸出特色產(chǎn)品,建立消費幫扶體系。
廣西那之味食品有限公司現(xiàn)處于快速發(fā)展階段,現(xiàn)面向社會誠聘若干人才。
愿您的加入給我們帶來新的活力,我們也將為您提供廣闊的發(fā)展空間。

上班地點

工作地址: 隆安縣城廂鎮(zhèn)興園路10號農(nóng)民工創(chuàng)業(yè)園標(biāo)準(zhǔn)廠房三期1號樓 查看上班路線

可能感興趣的職位

南寧-武鳴區(qū)
工作內(nèi)容: 1、 組織領(lǐng)導(dǎo)公司的財務(wù)、成本、投融資、預(yù)算、會計核算及監(jiān)督、財務(wù)分析等方面的工作; 2、 主持建立和完善財務(wù)管理制度和相關(guān)工作程序,制定和管理稅收政策方案及程序; 3、 掌握公司財務(wù)狀況、經(jīng)營成果和資金變動情況,擬訂或規(guī)劃資金籌措和資本運作方案; 4、 組織擬定公司年度預(yù)算大綱及財務(wù)預(yù)算,并提交董事會審議; 5、 組織編制預(yù)算、財務(wù)收支計劃、成本費用計劃、信貸計劃、財務(wù)報告和會計報表等; 6、 協(xié)調(diào)公司同銀行、工商、稅務(wù)等部門的關(guān)系,維護公司利益; 7、 參與項目開發(fā)過程中的磋商、結(jié)算,為公司領(lǐng)導(dǎo)提供財務(wù)專業(yè)意見; 8、 完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 崗位要求: 1、5年以上財務(wù)管理經(jīng)驗,具制造行業(yè)財務(wù)管理經(jīng)驗; 2、具有全面的財務(wù)專業(yè)知識、賬務(wù)處理及財務(wù)管理經(jīng)驗; 3、精通國家財稅法律規(guī)范,具備優(yōu)秀的職業(yè)判斷能力和豐富的財會項目分析處理經(jīng)驗; 4、熟悉會計準(zhǔn)則以及相關(guān)的財務(wù)、稅務(wù)、審計法規(guī)、政策; 5、為人正直、責(zé)任心強、作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)、工作仔細(xì)認(rèn)真; 6、有較強的溝通協(xié)調(diào)能力; 7、有良好的紀(jì)律性、團隊合作以及開拓創(chuàng)新精神; 8、有中級職稱者優(yōu)先。
12小時前
南寧-邕寧區(qū)
美澳醫(yī)院(廣西)有限公司
醫(yī)療/護理/保健/衛(wèi)生
一、崗位職責(zé) (一)業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)分析與決策支持 1.建立醫(yī)院業(yè)務(wù)財務(wù)分析模型,跟蹤科室收入、成本、利潤率等核心指標(biāo),定期輸出經(jīng)營分析報告; 2.結(jié)合醫(yī)保政策、患者流量、診療項目等數(shù)據(jù),挖掘業(yè)務(wù)增長點,提出降本增效建議; 3.支持新科室籌建、設(shè)備采購等項目的財務(wù)可行性分析及投資回報測算。 (二)預(yù)算與成本管控 1.參與醫(yī)院年度預(yù)算編制,動態(tài)監(jiān)控預(yù)算執(zhí)行差異,預(yù)警異常波動; 2.優(yōu)化醫(yī)療耗材、藥品庫存等成本管理流程,協(xié)同科室制定資源使用標(biāo)準(zhǔn); (三)績效管理與考核 1.設(shè)計科室績效考核指標(biāo)體系(如單業(yè)務(wù)科室效益、醫(yī)生接診效率等),推動業(yè)財數(shù)據(jù)聯(lián)動; 2.參與制定激勵方案,評估薪酬分配合理性,提升資源使用效率。 (四)流程優(yōu)化與系統(tǒng)建設(shè) 1.梳理HIS系統(tǒng)、財務(wù)系統(tǒng)數(shù)據(jù)鏈路,推動業(yè)財一體化平臺搭建; 2.設(shè)計標(biāo)準(zhǔn)化數(shù)據(jù)看板(如門診/住院收入實時監(jiān)控、應(yīng)收賬款賬齡分析)。 (五)合規(guī)與風(fēng)險管理 1.監(jiān)測醫(yī)療收費合規(guī)性,規(guī)避醫(yī)保違規(guī)風(fēng)險; 2.建立醫(yī)療糾紛賠償、壞賬計提等專項財務(wù)預(yù)案。 二、任職資格 1.教育背景:財務(wù)、會計、經(jīng)濟類統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,中級會計師職稱優(yōu)先; 2.經(jīng)驗要求:五年以上財務(wù)會計從業(yè)經(jīng)驗,且具備三年以上財務(wù)分析/BP經(jīng)驗,有醫(yī)院、醫(yī)療集團或生物醫(yī)藥行業(yè)背景者優(yōu)先; 3.技能要求: 精通醫(yī)療行業(yè)財務(wù)特性(如醫(yī)保結(jié)算、科室成本分?jǐn)傔壿嫞?熟練使用Power BI/Tableau等可視化工具,熟悉醫(yī)院HIS系統(tǒng)者加分; 掌握SQL/Python基礎(chǔ)數(shù)據(jù)處理能力者優(yōu)先。 熟悉醫(yī)療行業(yè)財稅政策。 熟練使用金蝶財務(wù)軟件。 4.軟性素質(zhì): 具備醫(yī)療業(yè)務(wù)敏感度,能快速理解診療流程、耗材管理及政策法規(guī); 強跨部門推動力,擅長與臨床科室、醫(yī)保辦等非財務(wù)部門協(xié)作; 抗壓能力強,適應(yīng)醫(yī)療行業(yè)緊急任務(wù)響應(yīng)節(jié)奏。
12小時前
南寧-橫州
崗位職責(zé): 1、全面負(fù)責(zé)公司的財務(wù)管理工作; 2、組織制定和完善公司的財務(wù)管理制度和相關(guān)流程,并監(jiān)督執(zhí)行; 3、獨立負(fù)責(zé)全盤賬務(wù)處理,及時與出納核對現(xiàn)金,銀行,做到賬款、票據(jù)數(shù)目清楚; 4、負(fù)責(zé)審核倉儲和運輸統(tǒng)計表數(shù)據(jù)。根據(jù)數(shù)據(jù)入賬,定期監(jiān)督盤點庫存和固定資產(chǎn)等; 5、負(fù)責(zé)財務(wù)預(yù)算、核算、決算工作,出具財務(wù)報表及管理報表,對公司經(jīng)營情況進行分析,為公司決策提供支持; 6、進行成本預(yù)測、控制、核算、分析和考核,確保公司利潤指標(biāo)的完成; 7、對公司稅收進行整體籌劃與管理,按時完成稅務(wù)申報以及年度審計工作; 8、負(fù)責(zé)對財務(wù)工作有關(guān)的外部及政府部門,如稅務(wù)局、財政局、銀行、會計事務(wù)所等溝通工作; 9、財務(wù)部門團隊培養(yǎng)及管理工作; 10、按時完成公司管理層交待的其他相關(guān)工作。 任職要求: 1、財務(wù)、會計等相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷,有中級會計師資格者優(yōu)先; 2、無不良犯罪記錄,政治清白; 3、五年以上財務(wù)管理或三年以上同等管理崗位工作經(jīng)驗,有快消品行業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先; 4、熟悉企業(yè)財務(wù)制度及流程,精通相關(guān)財稅法律法規(guī),熟悉物流倉儲行業(yè)運作機制; 5、嚴(yán)謹(jǐn),具備較強的成本管理、風(fēng)險控制和財務(wù)分析的能力; 6、良好的組織、協(xié)調(diào)、溝通能力,和團隊協(xié)作精神,能承受較大工作壓力。 福利待遇:大小周休、包吃包住、高溫補貼、工齡工資、生日福利、年節(jié)福利等。
12小時前
南寧-青秀區(qū)
有相關(guān)房地產(chǎn)建筑公司工作優(yōu)先
12小時前
112023382@qq.com
南寧-興寧區(qū)-綠都商廈
工作職責(zé): 1、賬務(wù)處理與核算:日常賬務(wù)操作,進銷存單據(jù)處理,核對每月物流費用明細(xì),規(guī)范倉庫備用金; 2、盤點與差異:定期盤點及盈虧報告分析差異原因,根據(jù)盤點結(jié)果確認(rèn)系統(tǒng)庫存數(shù)據(jù); 3、報表編制:周期性報表輸出(資金日報表、、庫存周轉(zhuǎn)率分析、進銷存明細(xì)表); 4、貨品管理:出入庫、調(diào)撥、驗收、退貨、存儲、殘損品、系統(tǒng)錄入登記等管理; 5、庫存動態(tài)管理:日常庫存監(jiān)控、庫存調(diào)撥與異常處理; 6、庫容管理:布局與優(yōu)化、貨架管理、重大節(jié)點備貨; 7、安全管理 :定期培訓(xùn),實施防火、防盜、防損措施,保障倉庫安全; 8、成本控制:歸集倉儲費用(租金、物流費等),參與預(yù)算編制,制定年度物流人員費用、物流費用規(guī)劃,控制運營支出; 任職要求: 1、大專及以上學(xué)歷,財務(wù)專業(yè)、物流管理、供應(yīng)鏈管理、等相關(guān)專業(yè); 2、具備財務(wù)管理知識、庫存控制技能,優(yōu)化流程,推行電子化簽批流程減少紙質(zhì)單據(jù)流轉(zhuǎn); 3、熟練使用ERP(如SAP)、WMS系統(tǒng)及Excel表格運用(函數(shù)如VLOOKUP、sumifs等、數(shù)據(jù)透視表); 4、5年以上大中型同崗位管理工作經(jīng)驗、能帶領(lǐng)團隊完成倉儲物流任務(wù); 5、具備較強的獨立思考及解決問題能力,能夠應(yīng)對倉儲物流過程中出現(xiàn)的各種問題,具有前瞻性;
2025-08-03
人力資源部
南寧-青秀區(qū)
職位概要:財務(wù)制度制定、會計核算監(jiān)督、資金資產(chǎn)管理、稅務(wù)關(guān)系維護,同時需參與企業(yè)戰(zhàn)略決策并協(xié)調(diào)跨部門協(xié)作。 一.財務(wù)經(jīng)理的核心職責(zé) 財務(wù)經(jīng)理的核心職責(zé)是統(tǒng)籌企業(yè)財務(wù)管理工作,涵蓋資金調(diào)配、預(yù)算編制、風(fēng)險管控及團隊建設(shè)等多維度職能?。主要工作內(nèi)容包括財務(wù)制度制定、會計核算監(jiān)督、資金資產(chǎn)管理、稅務(wù)關(guān)系維護等,同時需參與企業(yè)戰(zhàn)略決策并協(xié)調(diào)跨部門協(xié)作。 二、主要工作內(nèi)容: 1、財務(wù)體系搭建與執(zhí)行?。制定并完善財務(wù)管理制度、內(nèi)控流程及年度財務(wù)計劃。 2、監(jiān)督會計核算準(zhǔn)確性,編制月度/年度財務(wù)報告,分析經(jīng)營數(shù)據(jù)以支持管理層決策。? 3、統(tǒng)籌資金調(diào)配,優(yōu)化現(xiàn)金流管理,加速應(yīng)收賬款回收。?? 4、監(jiān)管重大經(jīng)濟活動,評估投資風(fēng)險,維護資產(chǎn)安全。 5、戰(zhàn)略協(xié)同與外部協(xié)調(diào)?。 6、參與預(yù)算編制與績效考核,為投融資項目提供財務(wù)可行性分析。?? 7、對接銀行、稅務(wù)等外部機構(gòu),處理財稅合規(guī)事務(wù)。 8、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交代工作任務(wù)。 三、任職資格: 1、教育背景:會計、財務(wù)、審計或相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷。 2、培訓(xùn)經(jīng)歷:受過經(jīng)濟法、管理學(xué)等相關(guān)財務(wù)方面的培訓(xùn)。 3、經(jīng) 驗:有10年以上企業(yè)財務(wù)工作經(jīng)驗,有會計師資格證優(yōu)先。 四、技能技巧: 1、 精通國家財稅法律規(guī)范、財務(wù)管理、分析及稅務(wù)籌劃。 2、 熟悉國家會計法規(guī),了解稅務(wù)法規(guī)和相關(guān)稅收政策。 3、 良好的口頭及書面表達能力。 4、 熟練應(yīng)用財務(wù)軟件和辦公軟件。 五、態(tài) 度: 1、 敬業(yè)、責(zé)任心強、嚴(yán)謹(jǐn)踏實、工作仔細(xì)認(rèn)真; 2、 有良好的紀(jì)律性、團隊合作以及開拓創(chuàng)新精神。 3、形象好、氣質(zhì)佳;身高165CM以上,投遞簡歷請附生活照1張。
2025-08-03
滕女士
南寧-良慶區(qū)
廣西科達新材料集團有限公司
石油/化工/礦產(chǎn)
一、任職資格: 1、性別不限,財會相關(guān)專業(yè),本科及以上學(xué)歷,持有會計上崗證; 2、3到5年以上一般納稅人工業(yè)企業(yè)相關(guān)從業(yè)經(jīng)驗,有全盤賬務(wù)會計相關(guān)工作經(jīng)歷優(yōu)先; 3、能夠獨立完成公司的全盤賬務(wù)處理,按國家統(tǒng)一會計制度規(guī)定設(shè)置會計科目。熟悉國家會計法規(guī)、稅務(wù)相關(guān)政策; 4、有良好的學(xué)習(xí)能力、獨立工作能力和財務(wù)分析能力,工作細(xì)致,責(zé)任心強,具備良好職業(yè)道德,有較強溝通協(xié)調(diào)能力與團隊協(xié)作精神。 5.及時確認(rèn)銷售收入,正確計算增值稅、消項稅額。 6.劃清費用的開支范圍及營業(yè)內(nèi)外收入。 7.認(rèn)真計算財務(wù)成果及各種稅金。 8.按財務(wù)制度規(guī)定正確核算利潤分配。 9.按期繳納各種稅款。 10.債權(quán)、債務(wù)及時登記、及時查清、按月做好財務(wù)狀況分析。 11.對會計帳目及憑證要按期裝訂成冊,妥善保管。 12.對財務(wù)檔案要立冊,嚴(yán)格執(zhí)行查閱制度及保管制度。 13.記帳要及時、準(zhǔn)確,明細(xì)帳要按日登記,總帳定期登記,不許先出報表和后帳。 14.嚴(yán)格遵守財經(jīng)紀(jì)律及公司各項管理制度,發(fā)現(xiàn)問題及時上報財務(wù)經(jīng)理。 二、崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司的全盤賬務(wù)處理,包括開票、報稅、做賬、出具財務(wù)報表。 2、負(fù)責(zé)公司日常財務(wù)費用報銷、及請款用款的審核。 3、負(fù)責(zé)公司資產(chǎn)的管理,財務(wù)資料的收集、整理、歸檔。 4、負(fù)責(zé)財務(wù)分析,對外報送報表。 5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
2025-08-03
黎經(jīng)理
南寧-江南區(qū)
崗位職責(zé): 1、財務(wù)管理體系:全面負(fù)責(zé)財務(wù)部的日常管理工作; 2、財務(wù)分析和規(guī)劃:配合銷售做好財務(wù)方面的數(shù)據(jù)分析和規(guī)劃等; 3、財務(wù)分析與預(yù)測:負(fù)責(zé)財務(wù)預(yù)/決算的編制管理、會計核算及監(jiān)督、財務(wù)分析、建立財務(wù)預(yù)警指標(biāo)體系; 4、公司財務(wù)監(jiān)控:加強對營運資金、庫存和應(yīng)付賬款的管理,提高資金利用率,并進行有效的內(nèi)部財務(wù)控制和審計監(jiān)察工作; 5、參與公司投融資項目的基礎(chǔ)性管理、溝通和運作等,參與風(fēng)險評估; 6、部門支持: 提供相關(guān)部門財務(wù)數(shù)據(jù)及財務(wù)分析,對部門發(fā)展提供數(shù)據(jù)支撐;對經(jīng)費支出進行歸口管理,對與關(guān)生產(chǎn)、采購、銷售、物資出入庫及庫存等情況進行監(jiān)督,對報表數(shù)據(jù)進行復(fù)核; 7、團隊管理:負(fù)責(zé)對公司內(nèi)財務(wù)團隊人員的管理,提高團隊人員技能及工作效率; 8、有過高新技術(shù)企業(yè)申報工作經(jīng)驗; 9、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 任職要求: 1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷; 2、會計、財務(wù)管理等相關(guān)專業(yè),有中級會計師資格; 3、五年以上同等崗位或相關(guān)管理工作經(jīng)驗; 4、精通會計知識、財稅法規(guī); 5、良好的時間與計劃管理能力、溝通協(xié)調(diào)能力、風(fēng)險控制、成本管控能力; 6、該崗位具體薪資,根據(jù)個人能力而定。
2025-08-03
朱女士
財務(wù)主管
4000-5000元
南寧-邕寧區(qū)
職責(zé): 1.財務(wù)管理與控制 負(fù)責(zé)集團財務(wù)核算體系建設(shè),制定會計政策與核算流程,審核財務(wù)報表(如資產(chǎn)負(fù)債表、利潤表、現(xiàn)金流量表等),保證財務(wù)數(shù)據(jù)真實、準(zhǔn)確、合規(guī)。 監(jiān)督集團各子公司、部門的財務(wù)運作,建立財務(wù)內(nèi)控體系,防范財務(wù)風(fēng)險(如壞賬風(fēng)險、稅務(wù)風(fēng)險、合規(guī)風(fēng)險等),定期開展內(nèi)部審計或財務(wù)檢查。 2.稅務(wù)與合規(guī)管理 統(tǒng)籌集團稅務(wù)規(guī)劃,優(yōu)化稅務(wù)結(jié)構(gòu),合理降低稅負(fù),確保集團稅務(wù)合規(guī)(如按時申報納稅、應(yīng)對稅務(wù)稽查等)。 跟進財稅政策變化,組織內(nèi)部培訓(xùn),制定應(yīng)對策略,維護與稅務(wù)機關(guān)的溝通協(xié)調(diào)。 3.財務(wù)團隊管理 協(xié)調(diào)財務(wù)部門與其他部門(如業(yè)務(wù)部、法務(wù)部、審計部等)的工作銜接。 4.外部溝通與協(xié)作 維護與銀行、會計師事務(wù)所、券商等外部機構(gòu)的合作關(guān)系,對接融資、審計、資產(chǎn)評估等事務(wù)。 向集團管理層匯報財務(wù)狀況與經(jīng)營成果,編制財務(wù)分析報告(如盈利能力、償債能力、運營效率分析等),為決策提供數(shù)據(jù)支撐。 任職要求: 1.教育背景與專業(yè)資質(zhì):大專及以上學(xué)歷,財務(wù)管理、會計學(xué)、金融學(xué)等相關(guān)專業(yè)。 2.工作經(jīng)驗:5 年以上大型企業(yè)財務(wù)工作經(jīng)驗,2年以上集團化企業(yè)財務(wù)管理崗位經(jīng)驗,具備多元化集團等行業(yè)背景者優(yōu)先。 3.專業(yè)技能:精通企業(yè)會計準(zhǔn)則、稅法法規(guī)及財務(wù)管理知識,熟悉集團預(yù)算管理、資金運作、財務(wù)分析等流程。 熟練使用財務(wù)軟件(如 SAP、Oracle)、ERP 系統(tǒng)及辦公軟件(Excel、PPT 等),具備數(shù)據(jù)建模與分析能力。 4.綜合素質(zhì) 具備戰(zhàn)略思維與全局意識,能從集團層面制定財務(wù)策略;具備較強的風(fēng)險識別與決策能力。 優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力,可推動跨部門協(xié)作;具備團隊管理經(jīng)驗,能帶領(lǐng)團隊達成目標(biāo)。 工作嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致,具備較強的合規(guī)意識與保密意識。
2025-08-03
韓小姐
南寧-青秀區(qū)
一、工作內(nèi)容 1、全面統(tǒng)籌協(xié)調(diào)財務(wù)各崗位的工作,完善財務(wù)制度規(guī)范,管理財務(wù)團隊。 2、具體負(fù)責(zé)財務(wù)計劃與預(yù)算、財務(wù)分析、投資融資、稅務(wù)籌劃、業(yè)務(wù)檢查審核、財務(wù)團隊績效考核等業(yè)務(wù)。 二、招聘條件: 1、人品素質(zhì):人品好,責(zé)任心強,原則性強,有良好的職業(yè)道德。 2、年齡與性別:40歲以下,男女不限。 3、專業(yè)及學(xué)歷:財會、金融等專業(yè)大專以上學(xué)歷,會計中級以上職稱。 4、工作經(jīng)驗與能力 (1)在建筑行業(yè)中從事財務(wù)管理工作5年以上工作經(jīng)歷。有投資融資管理、內(nèi)部審計工作經(jīng)歷的優(yōu)先考慮。 (2)熟悉國家財稅法律法規(guī)及地方性規(guī)章,熟悉會計準(zhǔn)則,熟悉財務(wù)管理工作流程。有成本核算分析、稅務(wù)籌劃工作經(jīng)驗和能力。 (3)熟悉“金蝶、用友、新中大”等財務(wù)核算軟件和Excel電子表格軟件,具有良好的文字組織和表達能力。 (4)善于與人溝通,協(xié)調(diào)溝通能力強,具有很強的團隊協(xié)作能力。 5、工作地點:廣西南寧市青秀區(qū),能適應(yīng)少量出差。 三、待遇條件 1、薪酬總額:由基本崗位薪酬和績效考核兩部分組成,年收入總額人民幣00萬元以上。 2、計薪規(guī)則: (1)包含基本工資、崗位工資、工齡工資、通訊補貼、交通補貼等;每年按12個月計發(fā)。 (2)績效考核:每月(季/年)一次績效考核,系數(shù)為:合格0.8、優(yōu)良1、優(yōu)秀1.2。 3、試用期3個月,試用期工資按80%支付工資,合格錄用后按規(guī)定享受“五險”社保待遇。 四、其他 1、關(guān)于加班,公司主管領(lǐng)導(dǎo)統(tǒng)一安排的部門集體加班計付加班費或補休,個人未能完成工作而自己安排的加班不計付加班費。 2、入職需提供三甲醫(yī)院出具的《入職體檢報告》,體檢報告日期與入職日期相距不得超過30天。
2025-08-03
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廣西那之味食品有限公司
所在行業(yè) 進出口/食品
成立時間 6年(2018年11月30日)
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