
南寧電子/半導(dǎo)體招聘
桂聘提供2025年8月南寧電子/半導(dǎo)體最新招聘,青秀區(qū)8079條西鄉(xiāng)塘區(qū)4259條,平均工資約為6155元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有五險等,更多電子/半導(dǎo)體應(yīng)用工程師電氣招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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電氣調(diào)試員/電氣技術(shù)員
7000-8000元- 五險
- 公積金
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
2025-08-06莫經(jīng)理人事經(jīng)理1、負(fù)責(zé)公司設(shè)備調(diào)試工作;沒有經(jīng)驗的有老師傅帶
2、熟悉公司產(chǎn)品,掌握專業(yè)設(shè)備參數(shù),能解決基本的技術(shù)問題;
3、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
任職要求:
1、技?;虼髮W(xué)歷,理科專業(yè)都可以來面試;我們都會帶新人的,25屆頂崗實習(xí)生都可以來面試
2、具有良好的溝通能力和團(tuán)隊協(xié)作能力; -
黃/白光制程工程師(可接受應(yīng)屆生)
8000-10000元2025-08-06王女士工作責(zé)任:
1、負(fù)責(zé)生產(chǎn)機(jī)臺和材料的評估、驗證和導(dǎo)入的工作;
2、負(fù)責(zé)機(jī)臺及物料的管理,保證生產(chǎn)的正常運(yùn)行;
3、負(fù)責(zé)生產(chǎn)工藝的調(diào)試和改善,優(yōu)化生產(chǎn)技術(shù)、降低生產(chǎn)成本;
4、負(fù)責(zé)建立新產(chǎn)品機(jī)臺的程式,協(xié)助完成新產(chǎn)品及技術(shù)的導(dǎo)入,保證新產(chǎn)品能正常生產(chǎn);
5、負(fù)責(zé)產(chǎn)品、制程工序異常的處理和改善,及8D報告的撰寫,避免異常發(fā)生;
8、程序文件的編寫,流程化管理;
9、積極完成上級交辦的工作。
工作要求:
1、本科及以上學(xué)歷,化學(xué)材料類專業(yè);英語四級及以上
2、熟悉APQP、FMEA、PPAP、SPC;
3、半導(dǎo)體封測廠2年及以上相關(guān)制程工作經(jīng)驗優(yōu)先;
4、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、團(tuán)隊意識強(qiáng),積極配合部門工作的完成。 -
維修員
5000-10000元2025-08-06崗位職責(zé):
1、督促車隊長、駕駛員落實對車輛出車前、收車后及日常的檢查保養(yǎng);
2、對保修車輛進(jìn)行故障鑒定,安排維修并跟蹤維修進(jìn)度;
3、外修車輛“三定”(定項、定點、定額),做好車輛維修記錄臺賬;
4、負(fù)責(zé)輪胎、配件、應(yīng)急物資的采購、驗收及領(lǐng)用,并完善相關(guān)臺賬;
5、負(fù)責(zé)停車場及門崗處理。
任職要求:
1、1年以上新能源汽車維修經(jīng)驗、3年以上重型貨車、半掛車維修經(jīng)驗優(yōu)先考慮;
2、工作認(rèn)真負(fù)責(zé),吃苦耐勞及服從安排,有較強(qiáng)的團(tuán)隊精神。 -
設(shè)計實習(xí)生
2000-3000元2025-08-06南寧市興寧區(qū)金川路7號南寧興寧吾悅廣場【美陳設(shè)計】 1、制訂廣場美陳設(shè)計方案的提報、招投標(biāo)工作開展及現(xiàn)場布置的管理維護(hù) 2、負(fù)責(zé)考察、選用供應(yīng)商,并對供應(yīng)商業(yè)務(wù)成果進(jìn)行審核評估 3、負(fù)責(zé)廣場商鋪一店一色圖紙審核,協(xié)助商家完成一店一色裝飾陳列 【物料設(shè)計】 1、負(fù)責(zé)海報、單面、手冊、POP等廣告宣傳用品的設(shè)計與制作 2、負(fù)責(zé)完成營銷活動相配套的平面設(shè)計以及廣告的設(shè)計工作 3、負(fù)責(zé)與供應(yīng)商對接,定期對各類制作公司材料、費用進(jìn)行匯總結(jié)算,建立費用臺帳 【廣告設(shè)施管理】 1、協(xié)助完成廣場內(nèi)導(dǎo)視系統(tǒng)和各類廣告設(shè)施的使用規(guī)劃、維護(hù)和點位梳理 2、負(fù)責(zé)廣場內(nèi)所有廣告位的內(nèi)容、形象以及廣告承租畫面審核監(jiān)控管理,并提出整改意見 -
無線室內(nèi)分布系統(tǒng)設(shè)計工程師
8000-10000元2025-08-06南寧市大學(xué)東路89號崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)完成部門及公司下發(fā)的工作任務(wù)。 2、負(fù)責(zé)室內(nèi)分布系統(tǒng)項目的現(xiàn)場勘察、設(shè)計圖紙繪制、概預(yù)算編制、設(shè)計文本編制等工作。 3、負(fù)責(zé)完成設(shè)計方案并通過會審,熟悉方案審核流程,及時落實設(shè)計會審過程中的設(shè)計方案變更及修正。 4、負(fù)責(zé)室內(nèi)分布系統(tǒng)項目設(shè)計方案與甲方的對接溝通、技術(shù)服務(wù)支撐等工作。 資格要求: 1、具備5年以上從事無線室內(nèi)分布系統(tǒng)項目設(shè)計的經(jīng)驗,具有電信室內(nèi)分布系統(tǒng)項目設(shè)計經(jīng)驗可優(yōu)先考慮。 2、熟練掌握CAD制圖軟件,天越室內(nèi)分布系統(tǒng)設(shè)計軟件,通信概預(yù)算軟件。 3、具備室內(nèi)分布系統(tǒng)的現(xiàn)場勘察、設(shè)計圖紙繪制、概預(yù)算編制、設(shè)計文本編制等能力。 4、具備良好的文... -
應(yīng)用工程師
4000-7000元2025-08-06覃女士崗位職責(zé): 1、梳理公司的業(yè)務(wù)流程及ERP系統(tǒng)功能: 2、負(fù)責(zé)系統(tǒng)各模塊的基本日常維護(hù); 3、負(fù)責(zé)系統(tǒng)操作權(quán)限的合理和安全分配與設(shè)置; 4、各部門操作人員調(diào)整,根據(jù)其職責(zé)范圍及時對權(quán)限作相應(yīng)變動; 5、根據(jù)公司人員職責(zé)安排,對系統(tǒng)審批流程進(jìn)行調(diào)整: 6、對各部門操作人員進(jìn)行培訓(xùn)、指導(dǎo)及跟蹤: 7、制訂操作和管理制度,規(guī)范用戶對系統(tǒng)的使用和操作,避免因用戶的過失導(dǎo)致系統(tǒng)出現(xiàn)故障;(重要) 8、跟蹤各項目數(shù)據(jù)落入系統(tǒng)及時性,并根據(jù)管理制定進(jìn)行評價和獎懲提報:(重要) 9、收集、整理操作人員提出的需求、問題,進(jìn)行及時應(yīng)答與處理; 10、負(fù)責(zé)與ERP系統(tǒng)供應(yīng)商對接,解決系統(tǒng)問題、銜... -
PLC/DCS工程師
5000-10000元2025-08-06人事經(jīng)理職責(zé)描述: 1、工業(yè)自動控制系統(tǒng)、DCS系統(tǒng)、PLC系統(tǒng)、工業(yè)信息化系統(tǒng)的設(shè)計、集成、開發(fā)、裝配及測試; 2、根據(jù)項目的要求進(jìn)行現(xiàn)場安裝指導(dǎo)、調(diào)試及用戶培訓(xùn),售后維護(hù); 3、項目管理 任職要求: 1、學(xué)歷:大專以上學(xué)歷 2、專業(yè):自動化電氣化或相關(guān)專業(yè) 3、熟悉使用DCS,PLC編程,熟悉通訊技術(shù),儀器儀表,閥門,執(zhí)行機(jī)構(gòu),變頻器等、熟悉制圖軟件AutoCAD 4、會ABB 800xA/Freelance DCS,Honeywell PKS/PlantCurise,西門子PCS7或博圖1500/1200,會國產(chǎn)優(yōu)穩(wěn)/中控/和利時/科遠(yuǎn)/新華DCS,優(yōu)先 5、有責(zé)任心,勤奮,具... -
林業(yè)助理工程師
3000-4000元2025-08-06歐經(jīng)理崗位要求: 1、林學(xué)或園林專業(yè)全日制大專及本科以上; 2、熟悉使用arcgis及各類繪圖辦公軟件。 3、吃苦耐勞、責(zé)任心強(qiáng),有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和團(tuán)隊合作精神。 -
林業(yè)工程師
6000-8000元2025-08-06歐經(jīng)理1、 熟悉各項政策法規(guī),熟悉操作行業(yè)應(yīng)用軟件。 2、本科學(xué)歷,林業(yè)相關(guān)專業(yè),5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗; 3、吃苦耐勞、責(zé)任心強(qiáng),有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和團(tuán)隊合作精神。 -
維修技術(shù)員
2000-4000元2025-08-06劉女士一、崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)復(fù)印機(jī)、打印機(jī)等辦公設(shè)備的售后維修工作; 二、任職要求: 1、應(yīng)屆、歷屆畢業(yè)生均可應(yīng)聘。專業(yè)不限,有電腦基礎(chǔ),有無工作經(jīng)驗均可應(yīng)聘。 2、對工作熱情,性格開朗、善于學(xué)習(xí)、具備良好的溝通表達(dá)能力,有團(tuán)隊合作精神; 3、中專以上學(xué)歷,計算機(jī)、電子、自動化、機(jī)械等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)優(yōu)先; 4、自備交通工具(電動車、摩托車優(yōu)先等)。 三、待遇: 1、試用期一至兩個月,待遇2500元/月,工作優(yōu)秀可提前轉(zhuǎn)正; 2、轉(zhuǎn)正待遇:底薪+績效考核+社保+過節(jié)福利,另購買意外險; 四、工作時間: 1、每周六天工作制,單休, 8:30—18:00 2、國家法定節(jié)假日正常休息... -
高端家裝整裝部設(shè)計經(jīng)理
10000-12000元2025-08-05盧女士崗位職責(zé): 1. 管理整裝設(shè)計團(tuán)隊,把控團(tuán)隊現(xiàn)場勘查、設(shè)計方案、材料和效果圖進(jìn)度,審核項目圖紙。 2. 有效分解任務(wù)、合理調(diào)配資源,推動部門成員完成月度任務(wù),進(jìn)而達(dá)成部門月度、年度任務(wù)。 3. 每日工作部署,了解部門成員工作困難點,協(xié)調(diào)溝通解決。 4. 完成總經(jīng)理和集團(tuán)總部設(shè)計中心安排的其它工作。 任職要求: 1. 具備較強(qiáng)的的表達(dá)及溝通能力。 2. 熟悉整裝體系 3. 性格外向、穩(wěn)重。 4. 有2年管理經(jīng)驗 5.5年同行業(yè)管理經(jīng)驗。 -
軟件開發(fā)崗 (前端)
15000-18000元2025-08-05黃勇民若干 負(fù)責(zé)銀行應(yīng)用系統(tǒng)前端開發(fā)工作;與后端工程師協(xié)作,獨立完成前后端分離程序的調(diào)試,完成系統(tǒng)的數(shù)據(jù)交付、動態(tài)信息展現(xiàn);持續(xù)優(yōu)化前端頁面性能,提高系統(tǒng)的用戶體驗和可用性。 全日制本科及以上學(xué)歷,原則上以計算機(jī)類、電子類、數(shù)學(xué)類相關(guān)專業(yè)為主。 1.年齡在30周歲(含)以下,研究生及以上學(xué)歷可放寬至32周歲(含); 2.具有3年(含)以上前端開發(fā)相關(guān)工作經(jīng)歷; 3.具備扎實的計算機(jī)基礎(chǔ)知識,熟悉Java或Objective-C或arkTS編程語言及相關(guān)開發(fā)工具,熟悉VUE等主流Web前端框架; 4.熟悉IOS或Android或鴻蒙平臺技術(shù)棧,有原生移動應(yīng)用開發(fā)的經(jīng)驗,熟悉IOS或Andr... -
設(shè)計部經(jīng)理
4001-5000元2025-08-05陳女士崗位職責(zé):(10年品牌企業(yè)) 1. 根據(jù)公司發(fā)展規(guī)劃,帶領(lǐng)設(shè)計部團(tuán)隊完成公司業(yè)績目標(biāo)及個人業(yè)績目標(biāo); 2. 全面負(fù)責(zé)設(shè)計部的所有工作,對設(shè)計部的日常工作進(jìn)行監(jiān)督.指導(dǎo)與管理; 3. 負(fù)責(zé)完善和執(zhí)行設(shè)計部各項管理制度,執(zhí)行公司各項管理制度; 4. 負(fù)責(zé)制定部門工作計劃,并定期向直屬領(lǐng)導(dǎo)匯報部門工作計劃及工作結(jié)果; 5. 負(fù)責(zé)部門團(tuán)隊組建和培養(yǎng),進(jìn)行部門培訓(xùn)監(jiān)督.指導(dǎo)工作,提升團(tuán)隊人員素質(zhì); 6. 負(fù)責(zé)協(xié)調(diào).配合各部門的工作,使各部門的工作得到順利的開展; 7. 負(fù)責(zé)對客戶資源進(jìn)行合理派單并對所有上訪客戶進(jìn)行跟進(jìn)邀約匯總,降低客戶流失率,并向上級匯報; 8. 負(fù)責(zé)審核設(shè)計方案.圖紙.預(yù)算并協(xié)助設(shè)計... -
smt工程師
5000-6000元2025-08-05肖連猛任職要求: 4年以上工作經(jīng)驗,有手機(jī)生產(chǎn)經(jīng)驗優(yōu)先 崗位職責(zé): 熟悉FUJI NXT,xp系列貼片機(jī)的維護(hù)和調(diào)試,設(shè)備參數(shù)調(diào)試,生產(chǎn)機(jī)種的切換及設(shè)備調(diào)試; 及時組織、實施周保養(yǎng)、月保養(yǎng)計劃及確認(rèn)保養(yǎng)效果; 機(jī)臺拋料狀態(tài)分析與處理; SMT制程及工業(yè)導(dǎo)入,改善量產(chǎn)跟進(jìn),產(chǎn)線質(zhì)量改善,產(chǎn)能效率提升; 根據(jù)技術(shù)員崗位技能要求, 組織相關(guān)的工藝和設(shè)備培訓(xùn)。 崗位福利: 周末雙休 -
電力試驗員
5000-6000元2025-08-051、負(fù)責(zé)高壓試驗室設(shè)備操作和管理、工程項目現(xiàn)場電氣試驗、帶電作業(yè)、電纜故障查找及識別、繼電保護(hù)校驗; 2、持有高壓電工證、登高證; 3、有駕照且會駕駛汽車,具有吃苦耐勞、團(tuán)隊合作精神; 4、有電氣試驗工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
南寧相關(guān)熱門崗位
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南寧電子/半導(dǎo)體招聘最新投遞
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石小姐投遞了 廣西瑞達(dá)智能科技有限公司 的 電氣調(diào)試員/電氣技術(shù)員 職位2025-08-06
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石小姐投遞了 廣西亞玖科技有限公司 的 PLC/DCS工程師 職位2025-08-06
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覃先生投遞了 廣西瑞達(dá)智能科技有限公司 的 電氣調(diào)試員/電氣技術(shù)員 職位2025-08-06
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潘小姐2025-08-06
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何先生投遞了 廣西瑞達(dá)智能科技有限公司 的 電氣調(diào)試員/電氣技術(shù)員 職位2025-08-02
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南寧電子/半導(dǎo)體招聘工資
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6155
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 40K,最多人拿:4K
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5.8%2K
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10.1%3K
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21.5%4K
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17.6%5K
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19%6K-8K
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11.2%8K-1W
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14.9%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷99.7%
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初中0.1%
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高中0.1%
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大專0.1%
南寧電子/半導(dǎo)體招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占99.7%,初中占0.1%,高中占0.1%,大專占0.1%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗99.5%
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1-3年0.4%
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3-5年0.1%
南寧電子/半導(dǎo)體招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占99.5%,1-3年占0.4%,3-5年占0.1%。