国产黄色三级电影在线播放_精品国产综合区久久久久久久久_av国产片在线观看_欧美人与性动交a欧美_av不卡免费视频_久久人人添人人爽人人片av_av在线播放香蕉_天堂资源在线中文8在线最新版

職位描述

廣西產(chǎn)業(yè)技術(shù)研究院投資發(fā)展有限公司
一、崗位職責(zé)
1.負(fù)責(zé)院部及公司的全盤賬務(wù)處理,以及執(zhí)行、協(xié)調(diào)財(cái)務(wù)稽核、審計(jì)、會計(jì)和財(cái)務(wù)信息化建設(shè)等工作。
2.執(zhí)行、維護(hù)、優(yōu)化公司財(cái)務(wù)管理制度和流程,參與制定財(cái)務(wù)計(jì)劃,統(tǒng)籌安排資金,有計(jì)劃做好稅收優(yōu)化和成本管控。
3.參與公司項(xiàng)目投融資事宜,做好公司資金籌劃、股權(quán)投資和資本運(yùn)營工作。
4.負(fù)責(zé)對經(jīng)營目標(biāo)進(jìn)行財(cái)務(wù)描述,為經(jīng)營管理決策提供依據(jù),并定期審核和計(jì)量公司的經(jīng)營風(fēng)險(xiǎn),采用有效的措施予以防范,對異常情況及時(shí)匯報(bào)并提出改進(jìn)、處理方案。
5.負(fù)責(zé)制訂財(cái)務(wù)報(bào)表和年度預(yù)算,提供各項(xiàng)財(cái)務(wù)報(bào)告,并進(jìn)行必要的財(cái)務(wù)分析。
6.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
二、任職要求
1.本科以上學(xué)歷,財(cái)會相關(guān)專業(yè),擁有會計(jì)相關(guān)中級以上職稱,具有注冊會計(jì)師、ACCA等資格證書優(yōu)先。
2.具有大型企事業(yè)單位3年以上中層財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)。
3.熟知國家財(cái)稅法律法規(guī)政策,熟練操作財(cái)務(wù)軟件,熟悉財(cái)務(wù)計(jì)劃、成本分析、預(yù)算、成本核算、稅籌等財(cái)務(wù)管理制度和流程。
4.具有較強(qiáng)的財(cái)務(wù)分析預(yù)測、投融資及風(fēng)險(xiǎn)控制能力。
5.具有良好的職業(yè)道德、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)以及高度的責(zé)任心。
三、崗位待遇
可根據(jù)實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn)等商談。

公司簡介

廣西產(chǎn)業(yè)技術(shù)研究院投資發(fā)展有限公司是廣西產(chǎn)業(yè)技術(shù)研究院全資設(shè)立的有限責(zé)任公司,注冊資金20億元,負(fù)責(zé)管理由產(chǎn)研院投資的研究機(jī)構(gòu)、企業(yè)經(jīng)營性資產(chǎn),實(shí)現(xiàn)相應(yīng)的保值增值。
發(fā)展模式
以產(chǎn)研院為依托,按照“企業(yè)化管理、市場化運(yùn)營”的思路,通過投資參股、科技金融、專業(yè)服務(wù)及資產(chǎn)管理等方式,探索事業(yè)法人與企業(yè)法人互補(bǔ)運(yùn)行、公益性職能和市場化手段相互促進(jìn)的發(fā)展模式。
重點(diǎn)服務(wù)
?設(shè)立和管理投資引導(dǎo)基金和科創(chuàng)基金,對外吸引社會資本,促進(jìn)科技與金融結(jié)合。
?投資產(chǎn)研院各類專業(yè)研究所、海內(nèi)外創(chuàng)新平臺,投資和運(yùn)營科技園區(qū)、技術(shù)交易平臺。
?培育支持高新技術(shù)企業(yè)、瞪羚企業(yè)、獨(dú)角獸企業(yè)。
?為科技企業(yè)提供全周期、一站式、管家式的集成服務(wù),支持戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新發(fā)展。

上班地點(diǎn)

工作地址: 廣西南寧市良慶區(qū) 查看上班路線

可能感興趣的職位

南寧-青秀區(qū)
1. 財(cái)務(wù)、會計(jì)、金融等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷。 2. 3年以上財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn),其中至少2年財(cái)務(wù)經(jīng)理或同等管理崗位經(jīng)驗(yàn),有家裝、建筑行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 3. 精通國家財(cái)務(wù)法規(guī)、稅收政策及相關(guān)財(cái)務(wù)制度,具備扎實(shí)的財(cái)務(wù)專業(yè)知識。 4. 熟練使用財(cái)務(wù)軟件和辦公軟件,如用友、金蝶、Excel等,能夠運(yùn)用函數(shù)及財(cái)務(wù)工具進(jìn)行數(shù)據(jù)分析。 5. 具備優(yōu)秀的財(cái)務(wù)分析、風(fēng)險(xiǎn)控制和決策能力,能夠從財(cái)務(wù)角度為公司運(yùn)營提供有價(jià)值的建議。 6. 良好的溝通協(xié)調(diào)和團(tuán)隊(duì)管理能力,工作嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致,責(zé)任心強(qiáng),具備較強(qiáng)的抗壓能力。 薪資福利 1. 富有競爭力的薪資待遇:具體根據(jù)個人能力和經(jīng)驗(yàn)而定 2. 完善的福利體系:雙休、五險(xiǎn)一金、帶薪年假、節(jié)日福利等。 3. 廣闊的職業(yè)發(fā)展空間:作為上市公司分公司,提供豐富的晉升機(jī)會和與行業(yè)前沿接軌的學(xué)習(xí)平臺,助力員工職業(yè)成長。
15小時(shí)前
南寧-興寧區(qū)
一、崗位職責(zé): 1、協(xié)助總經(jīng)理制定公司發(fā)展戰(zhàn)略 2、負(fù)責(zé)公司資金運(yùn)作管理、日常財(cái)務(wù)管理與分析、資金運(yùn)作、籌資方略、對外合作談判等 3、負(fù)責(zé)公司成本核算與控制 4、負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)管理及內(nèi)容控制,根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展的計(jì)劃完成年度財(cái)務(wù)預(yù)算,并跟蹤其執(zhí)行情況 5、按時(shí)向總經(jīng)理提供財(cái)務(wù)報(bào)告和財(cái)務(wù)分析,并確保這些報(bào)告可靠、準(zhǔn)確 6、制定、維護(hù)、改進(jìn)公司財(cái)務(wù)管理程序和政策、以滿**制風(fēng)險(xiǎn)的要求,如:改進(jìn)應(yīng)收賬款、應(yīng)付賬款、成本費(fèi)用、現(xiàn)金、銀行存款的業(yè)務(wù)程序等 7、組織制定財(cái)務(wù)方面的管理制度及有關(guān)規(guī)定,并監(jiān)督執(zhí)行,制定年度、季度財(cái)務(wù)計(jì)劃 8、監(jiān)控可能會對公司造成經(jīng)濟(jì)損失的重大經(jīng)濟(jì)活動,并及時(shí)向總經(jīng)理報(bào)告 9、監(jiān)控公司重大投資項(xiàng)目,以確保未經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目不實(shí)施,批準(zhǔn)的項(xiàng)目在預(yù)算范圍內(nèi)進(jìn)行并在控制之中 10、全面負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)部的日常管理工作 11、負(fù)責(zé)編制及組織實(shí)施財(cái)務(wù)預(yù)算報(bào)告、月/季/年度財(cái)務(wù)報(bào)告 12、負(fù)責(zé)公司全面的獎金調(diào)配,成本核算、會計(jì)核算和分析工作 13、負(fù)責(zé)資金、資產(chǎn)的管理工作 14、管理與銀行、稅務(wù)、工商及其它機(jī)構(gòu)的關(guān)系,并及時(shí)辦理公司與其之間的業(yè)務(wù)往來 15、領(lǐng)導(dǎo)財(cái)務(wù)部的全體人員認(rèn)真落實(shí)崗位責(zé)任制、建立良好的財(cái)務(wù)工作秩序 16、通過財(cái)務(wù)分析、指導(dǎo)開源節(jié)流,提出挖潛措施 17、完成上級交給的其它日常事務(wù)性工作 二、任職資格 1、具備3年以上財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn),會計(jì)、財(cái)務(wù)等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷; 2、熟悉會計(jì)法、經(jīng)濟(jì)法、稅法等相關(guān)的政策、法律、法規(guī); 3、數(shù)據(jù)分析能力強(qiáng),熟練應(yīng)用辦公及財(cái)務(wù)軟件; 4、品行端正,工作嚴(yán)謹(jǐn)、責(zé)任心強(qiáng),執(zhí)行力強(qiáng);良好溝通能力。
15小時(shí)前
人事部
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
1、財(cái)務(wù)賬務(wù)管理工作; 2、稅務(wù)管理工作; 3、財(cái)務(wù)分析與測算; 4、工資與績效管理; 5、完善財(cái)務(wù)體系與流程; 6、成本管控與計(jì)劃。 專業(yè)度、忠誠度高,中級以上職稱
15小時(shí)前
李鳳剪
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
工作內(nèi)容: 1、對接統(tǒng)計(jì)局、科技局做好各項(xiàng)報(bào)表的填報(bào)工作; 2、審核、匯總集團(tuán)各公司稅務(wù)報(bào)表,按時(shí)向稅務(wù)部門申報(bào)納稅; 3、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)(稅務(wù))核算和監(jiān)督工作的統(tǒng)籌及指導(dǎo)工作; 4、為公司的稅收統(tǒng)籌工作提出建設(shè)性的意見并實(shí)施稅收籌劃、合理納稅; 5、根據(jù)財(cái)務(wù)報(bào)表,定期或不定期做好企業(yè)的財(cái)務(wù)分析工作,編寫財(cái)務(wù)狀況說明書,為公司經(jīng)營決策提供依據(jù)。 任職資格: 1、大專及以上學(xué)歷,財(cái)務(wù)會計(jì)相關(guān)專業(yè); 2.從事財(cái)務(wù)工作5年以上,其中3年以上總賬及稅務(wù)經(jīng)驗(yàn),具有生產(chǎn)制造企業(yè)會計(jì)核算工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 3.熟練使用財(cái)務(wù)軟件及辦公自動化操作; 4.熟練掌握國家相關(guān)財(cái)務(wù)、稅收及金融法規(guī); 5.熟悉掌握統(tǒng)計(jì)局、高新科技企業(yè)等相關(guān)報(bào)表的編制和填報(bào),熟悉研發(fā)費(fèi)用的加計(jì)扣除政策和賬務(wù)處理優(yōu)先。
15小時(shí)前
楊小姐
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
工作內(nèi)容: 1、對接統(tǒng)計(jì)局、科技局做好各項(xiàng)報(bào)表的填報(bào)工作; 2、審核、匯總集團(tuán)各公司稅務(wù)報(bào)表,按時(shí)向稅務(wù)部門申報(bào)納稅; 3、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)(稅務(wù))核算和監(jiān)督工作的統(tǒng)籌及指導(dǎo)工作; 4、為公司的稅收統(tǒng)籌工作提出建設(shè)性的意見并實(shí)施稅收籌劃、合理納稅; 5、根據(jù)財(cái)務(wù)報(bào)表,定期或不定期做好企業(yè)的財(cái)務(wù)分析工作,編寫財(cái)務(wù)狀況說明書,為公司經(jīng)營決策提供依據(jù)。 任職資格: 1、大專及以上學(xué)歷,財(cái)務(wù)會計(jì)相關(guān)專業(yè); 2.從事財(cái)務(wù)工作5年以上,其中3年以上總賬及稅務(wù)經(jīng)驗(yàn),具有生產(chǎn)制造企業(yè)會計(jì)核算工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 3.熟練使用財(cái)務(wù)軟件及辦公自動化操作; 4.熟練掌握國家相關(guān)財(cái)務(wù)、稅收及金融法規(guī); 5.熟悉掌握統(tǒng)計(jì)局、高新科技企業(yè)等相關(guān)報(bào)表的編制和填報(bào),熟悉研發(fā)費(fèi)用的加計(jì)扣除政策和賬務(wù)處理優(yōu)先。
15小時(shí)前
潘小姐
南寧-武鳴區(qū)
廣西華納新材料股份有限公司
貿(mào)易/進(jìn)出口
工作內(nèi)容: 1、 組織領(lǐng)導(dǎo)公司的財(cái)務(wù)、成本、投融資、預(yù)算、會計(jì)核算及監(jiān)督、財(cái)務(wù)分析等方面的工作; 2、 主持建立和完善財(cái)務(wù)管理制度和相關(guān)工作程序,制定和管理稅收政策方案及程序; 3、 掌握公司財(cái)務(wù)狀況、經(jīng)營成果和資金變動情況,擬訂或規(guī)劃資金籌措和資本運(yùn)作方案; 4、 組織擬定公司年度預(yù)算大綱及財(cái)務(wù)預(yù)算,并提交董事會審議; 5、 組織編制預(yù)算、財(cái)務(wù)收支計(jì)劃、成本費(fèi)用計(jì)劃、信貸計(jì)劃、財(cái)務(wù)報(bào)告和會計(jì)報(bào)表等; 6、 協(xié)調(diào)公司同銀行、工商、稅務(wù)等部門的關(guān)系,維護(hù)公司利益; 7、 參與項(xiàng)目開發(fā)過程中的磋商、結(jié)算,為公司領(lǐng)導(dǎo)提供財(cái)務(wù)專業(yè)意見; 8、 完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 崗位要求: 1、5年以上財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn),具制造行業(yè)財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn); 2、具有全面的財(cái)務(wù)專業(yè)知識、賬務(wù)處理及財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn); 3、精通國家財(cái)稅法律規(guī)范,具備優(yōu)秀的職業(yè)判斷能力和豐富的財(cái)會項(xiàng)目分析處理經(jīng)驗(yàn); 4、熟悉會計(jì)準(zhǔn)則以及相關(guān)的財(cái)務(wù)、稅務(wù)、審計(jì)法規(guī)、政策; 5、為人正直、責(zé)任心強(qiáng)、作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)、工作仔細(xì)認(rèn)真; 6、有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力; 7、有良好的紀(jì)律性、團(tuán)隊(duì)合作以及開拓創(chuàng)新精神; 8、有中級職稱者優(yōu)先。
2025-08-04
南寧-橫州
崗位職責(zé): 1、全面負(fù)責(zé)公司的財(cái)務(wù)管理工作; 2、組織制定和完善公司的財(cái)務(wù)管理制度和相關(guān)流程,并監(jiān)督執(zhí)行; 3、獨(dú)立負(fù)責(zé)全盤賬務(wù)處理,及時(shí)與出納核對現(xiàn)金,銀行,做到賬款、票據(jù)數(shù)目清楚; 4、負(fù)責(zé)審核倉儲和運(yùn)輸統(tǒng)計(jì)表數(shù)據(jù)。根據(jù)數(shù)據(jù)入賬,定期監(jiān)督盤點(diǎn)庫存和固定資產(chǎn)等; 5、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)預(yù)算、核算、決算工作,出具財(cái)務(wù)報(bào)表及管理報(bào)表,對公司經(jīng)營情況進(jìn)行分析,為公司決策提供支持; 6、進(jìn)行成本預(yù)測、控制、核算、分析和考核,確保公司利潤指標(biāo)的完成; 7、對公司稅收進(jìn)行整體籌劃與管理,按時(shí)完成稅務(wù)申報(bào)以及年度審計(jì)工作; 8、負(fù)責(zé)對財(cái)務(wù)工作有關(guān)的外部及政府部門,如稅務(wù)局、財(cái)政局、銀行、會計(jì)事務(wù)所等溝通工作; 9、財(cái)務(wù)部門團(tuán)隊(duì)培養(yǎng)及管理工作; 10、按時(shí)完成公司管理層交待的其他相關(guān)工作。 任職要求: 1、財(cái)務(wù)、會計(jì)等相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷,有中級會計(jì)師資格者優(yōu)先; 2、無不良犯罪記錄,政治清白; 3、五年以上財(cái)務(wù)管理或三年以上同等管理崗位工作經(jīng)驗(yàn),有快消品行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 4、熟悉企業(yè)財(cái)務(wù)制度及流程,精通相關(guān)財(cái)稅法律法規(guī),熟悉物流倉儲行業(yè)運(yùn)作機(jī)制; 5、嚴(yán)謹(jǐn),具備較強(qiáng)的成本管理、風(fēng)險(xiǎn)控制和財(cái)務(wù)分析的能力; 6、良好的組織、協(xié)調(diào)、溝通能力,和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,能承受較大工作壓力。 福利待遇:大小周休、包吃包住、高溫補(bǔ)貼、工齡工資、生日福利、年節(jié)福利等。
2025-08-04
南寧-邕寧區(qū)
美澳醫(yī)院(廣西)有限公司
醫(yī)療/護(hù)理/保健/衛(wèi)生
一、崗位職責(zé) (一)業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)分析與決策支持 1.建立醫(yī)院業(yè)務(wù)財(cái)務(wù)分析模型,跟蹤科室收入、成本、利潤率等核心指標(biāo),定期輸出經(jīng)營分析報(bào)告; 2.結(jié)合醫(yī)保政策、患者流量、診療項(xiàng)目等數(shù)據(jù),挖掘業(yè)務(wù)增長點(diǎn),提出降本增效建議; 3.支持新科室籌建、設(shè)備采購等項(xiàng)目的財(cái)務(wù)可行性分析及投資回報(bào)測算。 (二)預(yù)算與成本管控 1.參與醫(yī)院年度預(yù)算編制,動態(tài)監(jiān)控預(yù)算執(zhí)行差異,預(yù)警異常波動; 2.優(yōu)化醫(yī)療耗材、藥品庫存等成本管理流程,協(xié)同科室制定資源使用標(biāo)準(zhǔn); (三)績效管理與考核 1.設(shè)計(jì)科室績效考核指標(biāo)體系(如單業(yè)務(wù)科室效益、醫(yī)生接診效率等),推動業(yè)財(cái)數(shù)據(jù)聯(lián)動; 2.參與制定激勵方案,評估薪酬分配合理性,提升資源使用效率。 (四)流程優(yōu)化與系統(tǒng)建設(shè) 1.梳理HIS系統(tǒng)、財(cái)務(wù)系統(tǒng)數(shù)據(jù)鏈路,推動業(yè)財(cái)一體化平臺搭建; 2.設(shè)計(jì)標(biāo)準(zhǔn)化數(shù)據(jù)看板(如門診/住院收入實(shí)時(shí)監(jiān)控、應(yīng)收賬款賬齡分析)。 (五)合規(guī)與風(fēng)險(xiǎn)管理 1.監(jiān)測醫(yī)療收費(fèi)合規(guī)性,規(guī)避醫(yī)保違規(guī)風(fēng)險(xiǎn); 2.建立醫(yī)療糾紛賠償、壞賬計(jì)提等專項(xiàng)財(cái)務(wù)預(yù)案。 二、任職資格 1.教育背景:財(cái)務(wù)、會計(jì)、經(jīng)濟(jì)類統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,中級會計(jì)師職稱優(yōu)先; 2.經(jīng)驗(yàn)要求:五年以上財(cái)務(wù)會計(jì)從業(yè)經(jīng)驗(yàn),且具備三年以上財(cái)務(wù)分析/BP經(jīng)驗(yàn),有醫(yī)院、醫(yī)療集團(tuán)或生物醫(yī)藥行業(yè)背景者優(yōu)先; 3.技能要求: 精通醫(yī)療行業(yè)財(cái)務(wù)特性(如醫(yī)保結(jié)算、科室成本分?jǐn)傔壿嫞?熟練使用Power BI/Tableau等可視化工具,熟悉醫(yī)院HIS系統(tǒng)者加分; 掌握SQL/Python基礎(chǔ)數(shù)據(jù)處理能力者優(yōu)先。 熟悉醫(yī)療行業(yè)財(cái)稅政策。 熟練使用金蝶財(cái)務(wù)軟件。 4.軟性素質(zhì): 具備醫(yī)療業(yè)務(wù)敏感度,能快速理解診療流程、耗材管理及政策法規(guī); 強(qiáng)跨部門推動力,擅長與臨床科室、醫(yī)保辦等非財(cái)務(wù)部門協(xié)作; 抗壓能力強(qiáng),適應(yīng)醫(yī)療行業(yè)緊急任務(wù)響應(yīng)節(jié)奏。
2025-08-04
南寧-良慶區(qū)-盛科城
崗位職責(zé)制定并完善公司財(cái)務(wù)管理制度、流程和相關(guān)財(cái)務(wù)操作規(guī)范,建立健全財(cái)務(wù)管理體系,保障公司財(cái)務(wù)工作的有序開展。負(fù)責(zé)公司的財(cái)務(wù)核算工作,組織編制各類財(cái)務(wù)報(bào)表和分析報(bào)告,如資產(chǎn)負(fù)債表、利潤表、現(xiàn)金流量表等,為公司管理層提供準(zhǔn)確、及時(shí)的財(cái)務(wù)信息和決策支持。進(jìn)行有效的財(cái)務(wù)預(yù)算管理,組織編制年度、季度和月度財(cái)務(wù)預(yù)算,監(jiān)督預(yù)算的執(zhí)行情況,及時(shí)發(fā)現(xiàn)并解決預(yù)算執(zhí)行過程中的問題,確保公司各項(xiàng)經(jīng)營目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。統(tǒng)籌稅務(wù)管理工作,熟悉國家稅收法規(guī)和政策,合理進(jìn)行稅務(wù)籌劃,降低稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn),按時(shí)完成各項(xiàng)稅務(wù)申報(bào)和繳納工作。開展財(cái)務(wù)分析工作,對公司的財(cái)務(wù)狀況、經(jīng)營成果和現(xiàn)金流量進(jìn)行深入分析,為公司管理層提供有價(jià)值的財(cái)務(wù)建議和決策依據(jù)。管理財(cái)務(wù)團(tuán)隊(duì),組織財(cái)務(wù)人員的培訓(xùn)和考核,提高團(tuán)隊(duì)整體素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力,合理分配工作任務(wù),指導(dǎo)和監(jiān)督團(tuán)隊(duì)成員的工作。負(fù)責(zé)與銀行、稅務(wù)、審計(jì)等外部機(jī)構(gòu)保持良好的溝通與合作,維護(hù)公司的良好形象和利益。參與公司重大經(jīng)濟(jì)合同和項(xiàng)目的研究、分析和決策,提供專業(yè)的財(cái)務(wù)意見和建議,防范財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。任職要求財(cái)務(wù)、會計(jì)等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷,具有中級及以上會計(jì)職稱,注冊會計(jì)師(CPA)或注冊稅務(wù)師(CTA)優(yōu)先。5 年以上財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn),其中至少 3 年以上財(cái)務(wù)主管或相關(guān)管理崗位工作經(jīng)驗(yàn),有記賬公司工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。熟練掌握國家財(cái)經(jīng)法規(guī)、財(cái)務(wù)會計(jì)制度和稅收政策,具備扎實(shí)的財(cái)務(wù)專業(yè)知識和豐富的財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)。精通財(cái)務(wù)軟件和辦公軟件的使用,如用友、金蝶等財(cái)務(wù)軟件,以及 Excel、Word 等辦公軟件。具有較強(qiáng)的財(cái)務(wù)分析能力、風(fēng)險(xiǎn)控制能力和決策支持能力,能夠獨(dú)立解決復(fù)雜的財(cái)務(wù)問題。具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)管理能力,能夠與公司內(nèi)部各部門和外部機(jī)構(gòu)進(jìn)行有效的溝通與合作。工作認(rèn)真負(fù)責(zé),具有高度的敬業(yè)精神和責(zé)任心,能夠承受較大的工作壓力。具有良好的職業(yè)道德和操守,保守公司機(jī)密,誠實(shí)守信,廉潔奉公。
2025-08-04
南寧-良慶區(qū)-興象路
廣西鼎鵬科技有限公司
計(jì)算機(jī)硬件
1、負(fù)責(zé)編制公司費(fèi)用預(yù)算表,并按照費(fèi)用預(yù)算嚴(yán)格控制費(fèi)用開支 2、負(fù)責(zé)合同審批蓋章,及財(cái)務(wù)相關(guān)資料整理歸檔 3、負(fù)責(zé)公司各項(xiàng)成本核算及財(cái)務(wù)分析,出入庫庫存管理 4、負(fù)責(zé)員工工資核算和發(fā)放,以及出差報(bào)銷 5、負(fù)責(zé)與客戶對賬,應(yīng)收賬款明細(xì)賬 6、完成總經(jīng)理交付的其他工作。
2025-08-04
黃學(xué)丁
廣西產(chǎn)業(yè)技術(shù)研究院投資發(fā)展有限公司招聘:公司標(biāo)志 logo
廣西產(chǎn)業(yè)技術(shù)研究院投資發(fā)展有限公司
所在行業(yè) 房地產(chǎn)/投資/研究院
成立時(shí)間 4年(2020年8月18日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 10-30人
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
聯(lián)系我們
用戶幫助
用戶協(xié)議
隱私政策
聯(lián)系方式
在線客服:800019119
客服電話:07733679588
客服郵箱:guipin@vip.qq.com / guipin@21cn.com
桂聘APP客戶端
與HR在線聊,入職更快
掃碼下載APP
美女福利国产在线| 啦啦啦视频在线资源免费观看| 久久久精品国产亚洲av高清涩受| 天天影视国产精品| 99香蕉大伊视频| 亚洲国产欧美日韩在线播放| 一本一本久久a久久精品综合妖精 国产伦在线观看视频一区 | 秋霞在线观看毛片| 久久久亚洲精品成人影院| 国产乱人偷精品视频| 日韩欧美精品免费久久| 99国产精品免费福利视频| 国产在线一区二区三区精| 建设人人有责人人尽责人人享有的| 春色校园在线视频观看| 欧美97在线视频| 久久久久久伊人网av| 黄频高清免费视频| 久久这里有精品视频免费| 美女中出高潮动态图| 亚洲 欧美一区二区三区| 久久精品久久久久久噜噜老黄| 国产熟女午夜一区二区三区| 男女边摸边吃奶| 久久精品国产自在天天线| 国产国语露脸激情在线看| 一本一本久久a久久精品综合妖精 国产伦在线观看视频一区 | 在线观看美女被高潮喷水网站| 欧美人与性动交α欧美精品济南到 | 香蕉丝袜av| 大香蕉久久成人网| 女人精品久久久久毛片| 69精品国产乱码久久久| 搡老乐熟女国产| 毛片一级片免费看久久久久| 国产精品三级大全| 最新的欧美精品一区二区| 国产免费福利视频在线观看| 性少妇av在线| 久久久久久久精品精品| 91久久精品国产一区二区三区| 男男h啪啪无遮挡| 最近手机中文字幕大全| 久久狼人影院| 人妻一区二区av| 1024视频免费在线观看| 久久ye,这里只有精品| 午夜激情久久久久久久| 99九九在线精品视频| 超色免费av| 国产男人的电影天堂91| 免费高清在线观看日韩| 午夜福利在线免费观看网站| a级毛片在线看网站| 久久精品国产鲁丝片午夜精品| 久久久久久人人人人人| 黄色毛片三级朝国网站| 亚洲国产欧美日韩在线播放| 人妻少妇偷人精品九色| av一本久久久久| 卡戴珊不雅视频在线播放| 午夜老司机福利剧场| 超碰成人久久| 久久久国产欧美日韩av| 日韩欧美一区视频在线观看| 国产av码专区亚洲av| 只有这里有精品99| 亚洲色图综合在线观看| 欧美日韩亚洲高清精品| 91精品三级在线观看| 久久人妻熟女aⅴ| 人人妻人人爽人人添夜夜欢视频| 午夜福利一区二区在线看| 久久鲁丝午夜福利片| 亚洲一区二区三区欧美精品| 黑人猛操日本美女一级片| 最近中文字幕高清免费大全6| 国产 精品1| 久热久热在线精品观看| 日韩电影二区| 丝袜美腿诱惑在线| 色婷婷av一区二区三区视频| 亚洲综合色网址| 日韩欧美精品免费久久| 国产亚洲精品第一综合不卡| 成年美女黄网站色视频大全免费| 爱豆传媒免费全集在线观看| 日韩av免费高清视频| 啦啦啦视频在线资源免费观看| 久久久精品94久久精品| 在线观看三级黄色| 中文欧美无线码| 丝袜人妻中文字幕| 日本黄色日本黄色录像| 最近中文字幕2019免费版| 飞空精品影院首页| 亚洲欧美一区二区三区久久| 亚洲精品久久午夜乱码| 丝袜在线中文字幕| 欧美 亚洲 国产 日韩一| 亚洲人成电影观看| 日日啪夜夜爽| 亚洲四区av| 男人舔女人的私密视频| 黄色一级大片看看| 天堂俺去俺来也www色官网| 免费观看无遮挡的男女| 最近最新中文字幕免费大全7| 久久免费观看电影| 久久久久国产一级毛片高清牌| av又黄又爽大尺度在线免费看| av国产久精品久网站免费入址| 美女福利国产在线| 国产成人免费无遮挡视频| 国产精品一二三区在线看| 国产色婷婷99| av.在线天堂| 亚洲国产毛片av蜜桃av| 中文天堂在线官网| 肉色欧美久久久久久久蜜桃| 中文字幕制服av| 精品一品国产午夜福利视频| 久久久国产欧美日韩av| 久久人人爽av亚洲精品天堂| 波多野结衣一区麻豆| av在线老鸭窝| 欧美日韩精品网址| 一区二区三区四区激情视频| 久久青草综合色| 午夜福利视频精品| 桃花免费在线播放| 18在线观看网站| kizo精华| 男人爽女人下面视频在线观看| 亚洲精品国产色婷婷电影| 午夜福利在线免费观看网站| 亚洲在久久综合| 天堂俺去俺来也www色官网| 男女午夜视频在线观看| 人人妻人人澡人人爽人人夜夜| 老女人水多毛片| 亚洲国产欧美日韩在线播放| 三级国产精品片| www日本在线高清视频| 最近最新中文字幕免费大全7| 亚洲精品日韩在线中文字幕| 欧美xxⅹ黑人| 国产在线免费精品| 亚洲国产看品久久| 国产亚洲一区二区精品| 精品国产超薄肉色丝袜足j| 伊人久久大香线蕉亚洲五| 久久久久网色| 国产在视频线精品| 久久久国产一区二区| 亚洲精品自拍成人| 国产黄色免费在线视频| 汤姆久久久久久久影院中文字幕| 黄片小视频在线播放| 日韩一区二区视频免费看| 亚洲三级黄色毛片| 美女大奶头黄色视频| 99精国产麻豆久久婷婷| 久久精品亚洲av国产电影网| 超色免费av| 精品一区二区免费观看| 日本av手机在线免费观看| 欧美bdsm另类| 一本久久精品| 国产人伦9x9x在线观看 | 欧美成人午夜精品| 伊人久久大香线蕉亚洲五| 日韩制服丝袜自拍偷拍| 一区二区日韩欧美中文字幕| 国产午夜精品一二区理论片| 看十八女毛片水多多多| 欧美日韩精品成人综合77777| 只有这里有精品99| 久久人妻熟女aⅴ| 亚洲欧洲国产日韩| 国产国语露脸激情在线看| 成人毛片a级毛片在线播放| 人成视频在线观看免费观看| 交换朋友夫妻互换小说| 99re6热这里在线精品视频| 久久国产精品男人的天堂亚洲| 在线亚洲精品国产二区图片欧美| 久久久久国产精品人妻一区二区| 国产在视频线精品| 亚洲婷婷狠狠爱综合网| 久久人人爽av亚洲精品天堂| 欧美精品国产亚洲| 国产综合精华液| 欧美日韩成人在线一区二区| 免费在线观看完整版高清| 亚洲成人一二三区av| 男女午夜视频在线观看| 国产精品麻豆人妻色哟哟久久| 久久久久网色| 欧美中文综合在线视频| 丰满迷人的少妇在线观看| 久久这里只有精品19| 中文欧美无线码| 各种免费的搞黄视频| 亚洲人成电影观看| 97在线视频观看| xxx大片免费视频| 国产一区二区三区av在线| 人人妻人人澡人人爽人人夜夜| 欧美av亚洲av综合av国产av | 亚洲 欧美一区二区三区| 国产片内射在线| 日韩不卡一区二区三区视频在线| 久久精品久久久久久噜噜老黄| 国产精品国产av在线观看| 久久午夜福利片| 中文字幕av电影在线播放| 91精品伊人久久大香线蕉| 狠狠精品人妻久久久久久综合| 欧美 亚洲 国产 日韩一| 亚洲国产欧美在线一区| 亚洲国产av影院在线观看| 亚洲av中文av极速乱| 国产淫语在线视频| 久久女婷五月综合色啪小说| 欧美日韩综合久久久久久| 80岁老熟妇乱子伦牲交| 高清视频免费观看一区二区| 最黄视频免费看| 精品福利永久在线观看| 在线天堂中文资源库| 国产不卡av网站在线观看| 精品99又大又爽又粗少妇毛片| 伦理电影免费视频| 汤姆久久久久久久影院中文字幕| 午夜精品国产一区二区电影| 9色porny在线观看| 黑人猛操日本美女一级片| 少妇人妻 视频| 母亲3免费完整高清在线观看 | av.在线天堂| 国产有黄有色有爽视频| 亚洲色图 男人天堂 中文字幕| 少妇被粗大猛烈的视频| 99热国产这里只有精品6| 国产黄色免费在线视频| 99re6热这里在线精品视频| 婷婷色麻豆天堂久久| 满18在线观看网站| 超色免费av| 久久影院123| 午夜激情久久久久久久| 美国免费a级毛片| 爱豆传媒免费全集在线观看| 少妇被粗大猛烈的视频| 国产极品天堂在线| 男男h啪啪无遮挡| 国产成人91sexporn| 成人免费观看视频高清| 精品一区二区免费观看| 久久这里只有精品19| 汤姆久久久久久久影院中文字幕| 日韩人妻精品一区2区三区| 波多野结衣一区麻豆| 中国国产av一级| 一级片'在线观看视频| 国产欧美日韩综合在线一区二区| 精品国产乱码久久久久久小说| 极品人妻少妇av视频| 国产高清国产精品国产三级| 精品午夜福利在线看| 黄色视频在线播放观看不卡| 精品少妇内射三级| av女优亚洲男人天堂| 精品国产国语对白av| 999久久久国产精品视频| 少妇人妻精品综合一区二区| 日日摸夜夜添夜夜爱| 人人妻人人添人人爽欧美一区卜| 26uuu在线亚洲综合色| 亚洲伊人色综图| 乱人伦中国视频| 中文字幕制服av| 免费在线观看视频国产中文字幕亚洲 | 欧美 日韩 精品 国产| 精品亚洲乱码少妇综合久久| 亚洲精品国产av蜜桃| 超碰成人久久| 久久亚洲国产成人精品v| 成人亚洲欧美一区二区av| 九草在线视频观看| 丝袜人妻中文字幕| 免费播放大片免费观看视频在线观看| 大香蕉久久成人网| 男女下面插进去视频免费观看| 日韩三级伦理在线观看| 欧美日韩国产mv在线观看视频| 午夜精品国产一区二区电影| 国产伦理片在线播放av一区| 亚洲精品一区蜜桃| 欧美最新免费一区二区三区| 人人妻人人澡人人看| 天天躁夜夜躁狠狠久久av| 免费播放大片免费观看视频在线观看| 日韩制服骚丝袜av| 韩国高清视频一区二区三区| 国产精品嫩草影院av在线观看| 亚洲精品一区蜜桃| 亚洲精品美女久久久久99蜜臀 | 美女中出高潮动态图| 黄色一级大片看看| 精品国产乱码久久久久久小说| 久久久精品94久久精品| 亚洲激情五月婷婷啪啪| 久久韩国三级中文字幕| 国产精品久久久久久av不卡| 日本欧美国产在线视频| a级毛片黄视频| 999精品在线视频| 国产精品久久久久久久久免| 伦理电影大哥的女人| 日本色播在线视频| 国产精品99久久99久久久不卡 | 永久免费av网站大全| 欧美老熟妇乱子伦牲交| av线在线观看网站| 91aial.com中文字幕在线观看| 久久综合国产亚洲精品| 观看美女的网站| 人人澡人人妻人| av不卡在线播放| 热99国产精品久久久久久7| av在线播放精品| 久久久久人妻精品一区果冻| 免费黄网站久久成人精品| 精品国产乱码久久久久久男人| 午夜福利在线免费观看网站| 黄片小视频在线播放| 看十八女毛片水多多多| 18禁国产床啪视频网站| 亚洲精品第二区| 免费观看在线日韩| 欧美精品高潮呻吟av久久| 啦啦啦视频在线资源免费观看| 桃花免费在线播放| 永久网站在线| 熟妇人妻不卡中文字幕| 精品少妇内射三级| 黄色怎么调成土黄色| 亚洲一码二码三码区别大吗| 18+在线观看网站| 建设人人有责人人尽责人人享有的| 晚上一个人看的免费电影| 国产一级毛片在线| 97精品久久久久久久久久精品| 人妻少妇偷人精品九色| 久久影院123| 精品久久久久久电影网| 女人精品久久久久毛片| 免费久久久久久久精品成人欧美视频| 啦啦啦在线免费观看视频4| 亚洲精品久久午夜乱码| 国精品久久久久久国模美| 欧美国产精品va在线观看不卡| 涩涩av久久男人的天堂| 国产成人欧美| av在线app专区| 久久久a久久爽久久v久久| 欧美中文综合在线视频| 两个人看的免费小视频| 麻豆精品久久久久久蜜桃| 亚洲国产最新在线播放| 黄网站色视频无遮挡免费观看| 日本欧美国产在线视频| 久久影院123| a 毛片基地| 在线观看人妻少妇| 熟女av电影| 免费人妻精品一区二区三区视频| 亚洲欧洲国产日韩| 制服人妻中文乱码| 亚洲欧洲精品一区二区精品久久久 | 国产激情久久老熟女| 哪个播放器可以免费观看大片| 日韩中字成人| 亚洲美女视频黄频| 亚洲婷婷狠狠爱综合网| 高清欧美精品videossex| 久久久国产欧美日韩av| 午夜福利乱码中文字幕| 午夜影院在线不卡| 99re6热这里在线精品视频| 99热国产这里只有精品6| 久久久久久伊人网av| www.av在线官网国产| 日韩视频在线欧美| 成年动漫av网址| av卡一久久| 91在线精品国自产拍蜜月| 纯流量卡能插随身wifi吗| a 毛片基地| 成人午夜精彩视频在线观看| 欧美黄色片欧美黄色片| av视频免费观看在线观看| 欧美日本中文国产一区发布| 一级片免费观看大全| 久久精品国产亚洲av天美| 亚洲国产欧美在线一区| 精品少妇久久久久久888优播| 成人手机av| 老熟女久久久| 日韩大片免费观看网站| av国产久精品久网站免费入址| 精品午夜福利在线看| 精品久久蜜臀av无| 2022亚洲国产成人精品| 你懂的网址亚洲精品在线观看| 母亲3免费完整高清在线观看 | a级毛片在线看网站| 在线观看三级黄色| 国产色婷婷99| 在线观看人妻少妇| 香蕉国产在线看| 久久这里只有精品19| 中文欧美无线码| 一级黄片播放器| 日韩一卡2卡3卡4卡2021年| 在线天堂中文资源库| 午夜福利影视在线免费观看| 亚洲精品乱久久久久久| 又黄又粗又硬又大视频| 天天影视国产精品| 色哟哟·www| 欧美少妇被猛烈插入视频| videossex国产| 亚洲av电影在线观看一区二区三区| 人人澡人人妻人| 侵犯人妻中文字幕一二三四区| 亚洲伊人色综图| 18禁观看日本| 日韩 亚洲 欧美在线| h视频一区二区三区| 美女高潮到喷水免费观看| 国产精品无大码| 激情五月婷婷亚洲| 色播在线永久视频| 亚洲成色77777| 深夜精品福利| 日韩精品免费视频一区二区三区| 波多野结衣一区麻豆| 丰满乱子伦码专区| 国产片特级美女逼逼视频| 18禁观看日本| 永久免费av网站大全| 最新的欧美精品一区二区| 亚洲精品国产av成人精品| 老司机影院毛片| 久久午夜福利片| 免费高清在线观看日韩| 制服人妻中文乱码| 亚洲国产精品一区二区三区在线| 卡戴珊不雅视频在线播放| 亚洲男人天堂网一区| 91aial.com中文字幕在线观看| 精品少妇久久久久久888优播| 久久久久国产一级毛片高清牌| 国产片内射在线| 亚洲成人一二三区av| 亚洲精品一区蜜桃| 亚洲男人天堂网一区| 国产高清不卡午夜福利| 亚洲精品乱久久久久久| 国产人伦9x9x在线观看 | 老司机影院成人| 精品国产一区二区三区四区第35| 国产色婷婷99| 亚洲欧洲国产日韩| 一区在线观看完整版| 天天躁夜夜躁狠狠久久av| 日韩在线高清观看一区二区三区| 国产白丝娇喘喷水9色精品| 99国产综合亚洲精品| 日韩伦理黄色片| 男女高潮啪啪啪动态图| 高清在线视频一区二区三区| 国产成人91sexporn| 国产在线一区二区三区精| 精品一区二区免费观看| 天天躁夜夜躁狠狠躁躁| 久久久久精品久久久久真实原创| 亚洲精品久久午夜乱码| 成人午夜精彩视频在线观看| 激情五月婷婷亚洲| 黑人巨大精品欧美一区二区蜜桃| 国产精品国产三级专区第一集| 国产成人aa在线观看| 日韩欧美一区视频在线观看| 人人妻人人澡人人看| 国产在线一区二区三区精| 免费在线观看黄色视频的| 9191精品国产免费久久| 丝袜美腿诱惑在线| 精品久久久精品久久久| 老司机影院毛片| 亚洲婷婷狠狠爱综合网| 九草在线视频观看| 亚洲国产av新网站| 国产 精品1| 久久人妻熟女aⅴ| 国产男人的电影天堂91| 精品一品国产午夜福利视频| 欧美精品一区二区免费开放| 免费在线观看视频国产中文字幕亚洲 | 国产精品三级大全| 少妇人妻久久综合中文| 视频区图区小说| 色婷婷久久久亚洲欧美| 久久人人97超碰香蕉20202| 波多野结衣av一区二区av| 最新的欧美精品一区二区| 一区二区三区乱码不卡18| 亚洲视频免费观看视频| 18在线观看网站| 中文字幕最新亚洲高清| 亚洲国产欧美日韩在线播放| 成人亚洲欧美一区二区av| 国产日韩一区二区三区精品不卡| 中文字幕亚洲精品专区| av视频免费观看在线观看| 天天操日日干夜夜撸| 国产精品久久久久久av不卡| 狠狠精品人妻久久久久久综合| 国产女主播在线喷水免费视频网站| 免费高清在线观看视频在线观看| 亚洲国产av影院在线观看| 亚洲欧美精品综合一区二区三区 | 国产精品亚洲av一区麻豆 | 久久免费观看电影| 成人影院久久| 亚洲av综合色区一区| 成年动漫av网址| 成人18禁高潮啪啪吃奶动态图| 亚洲精品乱久久久久久| 久久人人爽人人片av| 成人黄色视频免费在线看| 欧美中文综合在线视频| 久久亚洲国产成人精品v| 亚洲精品一二三| av.在线天堂| 天堂中文最新版在线下载| 一级a爱视频在线免费观看| 自线自在国产av| 亚洲精品日韩在线中文字幕| 少妇人妻久久综合中文| a 毛片基地| 街头女战士在线观看网站| 自拍欧美九色日韩亚洲蝌蚪91| 国产精品嫩草影院av在线观看| 亚洲国产精品999| 多毛熟女@视频| 丰满迷人的少妇在线观看| 欧美精品高潮呻吟av久久| 亚洲中文av在线| 老鸭窝网址在线观看| 亚洲三区欧美一区| 成人国产麻豆网| www.精华液| 一级黄片播放器| 边亲边吃奶的免费视频| 97人妻天天添夜夜摸| tube8黄色片| 亚洲一级一片aⅴ在线观看| 国产日韩欧美视频二区| 国产午夜精品一二区理论片| 2018国产大陆天天弄谢| 日本猛色少妇xxxxx猛交久久| 中文字幕亚洲精品专区| 少妇被粗大猛烈的视频| 在线亚洲精品国产二区图片欧美| 如日韩欧美国产精品一区二区三区| 久久人人97超碰香蕉20202| xxx大片免费视频| 中文字幕人妻丝袜一区二区 | 中文字幕人妻丝袜一区二区 | 亚洲成av片中文字幕在线观看 | 亚洲人成77777在线视频| 亚洲精品av麻豆狂野| 亚洲成av片中文字幕在线观看 | 国产国语露脸激情在线看| 一区二区三区激情视频| 18在线观看网站| 国产免费一区二区三区四区乱码| 精品少妇黑人巨大在线播放| 美女xxoo啪啪120秒动态图| 国产成人午夜福利电影在线观看| 国产精品人妻久久久影院| 久久久a久久爽久久v久久| 久久久久久伊人网av| 精品99又大又爽又粗少妇毛片| 亚洲熟女精品中文字幕| 国产无遮挡羞羞视频在线观看| 国产精品偷伦视频观看了| 一边摸一边做爽爽视频免费| 精品久久蜜臀av无| 看十八女毛片水多多多| 好男人视频免费观看在线| 亚洲av日韩在线播放| 中文字幕色久视频| 久久国内精品自在自线图片| 久久免费观看电影| 精品国产超薄肉色丝袜足j| 菩萨蛮人人尽说江南好唐韦庄| 国产野战对白在线观看| 又粗又硬又长又爽又黄的视频| 91成人精品电影|